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北京银行长沙分行于2009年9月10日正式成立,标志着北京银行涉及中部地区的全国性经营网络战略布局加快推进。长沙分行成立至今,现已开设侯家塘支行、曙光支行、五一东路支行、车站北路支行、高桥支行、麓谷支行、万家丽路支行、星沙支行等城区支行以及湘潭支行、宁乡支行,开设水电大院、钰龙天下、君悦紫园三家社区支行。随着经营网点的迅速扩张,北京银行长沙分行把“财富1+1”、“小巨人”等成熟品牌带入湖湘,充分发挥在支持中小企业发展、文化创意产业、重点项目建设、民生保障工程、节能减排项目及新农村建设等方面的优势和经验,不断丰富和形成符合湖湘经济发展要求的服务特色,积极参与湖南区域性金融中心建设,支持湖南经济发展与民生改善。
一、职位名称及任职条件
职位1:公司客户经理
职位性质: |
全职 |
工作经验: |
2年 |
招聘人数: |
若干 |
工作地点: |
长沙 |
最低学历: |
本科 |
常用外语: |
不限 |
简历要求: |
中文 |
薪资待遇: |
与业绩挂钩 |
岗位描述
根据分行公司业务发展规划和目标计划,负责营销本外币业务产品,扩大包括集团客户、中小企业、小微客户等客户群和市场份额,确保分行公司业务各项业务指标的完成。
任职条件
1、年龄35周岁(含)以下;
2、大学本科(含)以上学历;
3、2年(含)以上银行相关工作经验;
4、熟悉银行公司业务产品及业务操作流程;
5、具有较强的业务能力、市场开拓能力、风险防控能力及沟通协调能力。
职位2:理财经理
职位性质: |
全职 |
工作经验: |
2年 |
招聘人数: |
若干 |
工作地点: |
长沙 |
最低学历: |
本科 |
常用外语: |
不限 |
简历要求: |
中文 |
薪资待遇: |
与业绩挂钩 |
岗位描述
负责客户的维护和开发,结合客户需求和产品特性,有针对性地向客户进行关联销售,向客户提供或推荐产品组合,提高交叉销售比率,完成任职要求内各项销售指标,根据客户需求向其提供专业理财建议和策划,制定理财规划报告书,并进行跟踪调整。
任职条件
1、年龄35周岁(含)以下;
2、本科(含)以上学历;
3、2年(含)以上银行相关工作经验;
4、熟悉各类理财产品,具有较强的理财专业知识和能力;
5、具有开拓市场挖掘客户资源、发展目标客户的能力;
6、具有AFP或CFP证书者同等条件优先录用。
职位3:贷后管理岗
职位性质: |
全职 |
工作经验: |
3年 |
招聘人数: |
若干 |
工作地点: |
长沙 |
最低学历: |
本科 |
常用外语: |
不限 |
简历要求: |
中文 |
薪资待遇: |
与业绩挂钩 |
岗位描述
根据业务发展目标和要求,监测客户账户及资金流向、经营及财务变动等情况,对客户开展非现场及现场检查工作;对客户进行风险预警并跟踪后续落实;对支行、客户经理的贷后管理工作进行指导、考核和评价等;参与不良贷款清收工作。
任职条件
1、年龄35周岁(含)以下;
2、大学本科(含)以上学历;
3、3年(含)以上公司信贷从业经验;
4、熟悉公司、个人金融产品和相关政策法规,对金融市场有一定的敏感度;
5、具有较强的业务能力、风险防控能力及沟通协调能力。
6、有贷后管理相关工作经验者优先。
职位4:资产保全岗
职位性质: |
全职 |
工作经验: |
3年 |
招聘人数: |
若干 |
工作地点: |
长沙 |
最低学历: |
本科 |
常用外语: |
不限 |
简历要求: |
中文 |
薪资待遇: |
与业绩挂钩 |
岗位描述
根据业务发展目标和要求,直接参与不良贷款清收工作,进行风险资产清收案件管理,包括清收方案制定、执行、督导、诉讼事物、核销等;参与分行预警贷款工作处置方案的制定和工作推进;组织协调前中后台进行有效清收,提升清收效果;组织开展清收工作和风险培训;严格落实总行资产清收制度并制定分行清收工作细则;与司法部门联络沟通。
任职条件
1、年龄35周岁(含)以下;
2、大学本科(含)以上学历;
3、3年(含)以上公司信贷从业经验;
4、熟悉公司、个人金融产品和相关政策法规,对金融市场有一定的敏感度;
5、具有较强的业务能力、风险防控能力及沟通协调能力;
6、有资产保全相关工作经验者优先考虑。
职位5:信贷审查岗
职位性质: |
全职 |
工作经验: |
3年 |
招聘人数: |
若干 |
工作地点: |
长沙 |
最低学历: |
本科 |
常用外语: |
不限 |
简历要求: |
中文 |
薪资待遇: |
与业绩挂钩
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岗位描述
根据业务发展目标和要求,开展行业和区域市场调研;参与拟定分行信贷政策;开展信用业务审查工作;对审查项目中反映的业务创新、市场重大变化及现行制度中存在的问题进行整理分析并提出建设性意见。
任职条件
1、年龄35周岁(含)以下;
2、大学本科(含)以上学历;
3、5年(含)以上公司信贷从业经验;
4、熟悉公司、个人金融产品和相关政策法规,对金融市场有一定的敏感度;
5、具有较强的业务能力、风险防控能力及沟通协调能力;
6、有信贷审查相关工作经验者优先考虑。
职位6:软件开发岗
职位性质: |
全职 |
工作经验: |
3年 |
招聘人数: |
若干 |
工作地点: |
长沙 |
最低学历: |
本科 |
常用外语: |
不限 |
简历要求: |
中文 |
薪资待遇: |
与业绩挂钩 |
岗位描述
根据分行业务发展及管理需要设计、开发、测试软件产品,提高工作效率,为分行快速发展提供科技支持。
任职条件
1、年龄30周岁(含)以下;
2、大学本科(含)以上学历;
3、3年(含)以上实际编程经验;
4、精通JAVA语言及J2EE开发设计模式,精通Web应用开发,精通ORACLE和MySQL等主流数据库应用编程;
5、熟悉软件工程相关流程及规范,能开展独立项目建设;
6、参与过中、大型项目编码或设计工作者优先;
7、具有金融IT项目开发经验者优先。
职位7:团队负责人
职位性质: |
全职 |
工作经验: |
8年 |
招聘人数: |
若干 |
工作地点: |
长沙 |
最低学历: |
本科 |
常用外语: |
不限 |
简历要求: |
中文 |
薪资待遇: |
与业绩挂钩 |
岗位描述
根据分行总体发展目标和战略要求,负责业拓团队各项经营管理工作;推动业拓团队业务营销与客户维护工作,完成分行下达的各项任务指标。
任职条件
1、年龄40周岁(含)以下;
2、大学本科(含)以上学历;
3、8年以上银行相关工作经验,3年以上相关管理经验;
4、风险管理意识强,有责任心,具有较强的组织协调能力、管理能力、市场拓展能力及沟通能力;
5、熟悉国家经济金融方针政策及法律法规。
二、应聘要求
以上职位均须符合以下要求:
1、身心健康,能适应岗位工作要求;
2、具备较强的事业心、良好的个人修养和职业操守;
3、品行端正,无违规违纪等不良行为,在银行业或监管机构无不良记录;
4、符合应聘岗位的任职条件及年龄、学历要求;
5、不属于北京银行规定的亲属回避对象;
6、条件特别优异者,可适当放宽任职条件。
三、薪酬待遇
本行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇和展业平台。
四、报名方式:
应聘者于2016年7月31日前将个人应聘资料,包括《北京银行长沙分行应聘报名表》、学历学位证、相关资格证书复印件以及近期生活照电子版发至邮箱:rlzycs@bankofbeijing.com.cn.请在邮件主题上注明“XX应聘北京银行长沙分行XX岗位”。
如一个月内未收到面试通知,视作未通过。