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2023中国邮政储蓄银行校园招聘管理真题(4)

时间:2022-07-07 来源:银行考试网 点击:
  2023中国邮政储蓄银行校园招聘管理真题(4)
  内容型激励理论是指针对激励的原因与起激励作用的因素的具体内容进行研究的理论。以下属于内容型激励理论的是(   )。
  A.归因理论
  B.挫折理论
  C.双因素论
  D.强化理论















 
  答案:C
  【解析】内容型激励理论重点研究激发动机的诱因。主要包括马斯洛的“需要层次论”、赫茨伯格的“双因素论”和麦克莱兰的“成就需要激励理论”、奥德弗的《ERG理论》等。
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