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焦作中旅银行股份有限公司(以下简称“焦作中旅银行”),省内首家具有央企和地方政府双重背景的城市商业银行。
近年来,在社会各界的关心支持下,依托大股东中国旅游集团公司的资源优势,坚持“旅游+金融+互联网”战略,综合实力不断增强,社会影响力持续提升,先后荣获“第五届金口碑特色银行”奖、全国青年文明号、中国金融创新奖·十佳金融产品创新奖(对公业务)等多项荣誉。
展望未来,焦作中旅银行将持续深耕旅游市场,致力于做金融界的旅游专家、旅游界的金融专家,向中国旅游金融服务标杆、中国旅游金融专家和中国旅游金融标准制订者的目标努力!
在我行
郑州分行开业一周年之际,为进一步提升核心竞争力,现面向境内外高等院校招聘应届毕业生。
应聘基本条件
1、全日制本科及以上学历,国家重点院校及“双一流”建设高校或2019年QS世界大学排名前300名的院校,境外院校归国人员需取得国家教育部出具的学历(学位)认证;
2、专业以金融财经类、计算机类、数据分析、数学及应用数学、旅游管理、工科、物流管理等专业为主,法律类、其他管理类相关专业为辅;
3、开拓进取,勇于创新,具备高度的责任心和敬业精神;
4、品行端正,身心健康,无不良记录;
5、有相关行业实习经历、学习成绩优异者优先。
招聘岗位
岗位安排
管培生培养计划:
管理部门培养与经营机构培养相结合。培养期满后,结合考核、业务发展需要及个人专业特长择优确定岗位。发展方向为总分行职能部门关键岗位及负责人、业务团队负责人、支行行长等。
其他岗位培养计划:
均需从事至少半年到一年的柜台工作,由各分支机构进行专项培养,增强银行实务知识,强化基层实践经验,提升综合素质能力,之后根据专业方向、个人意愿、工作表现及性格特点,确定相关岗位
所有岗位,一经录用,我行将提供具有市场竞争力的薪酬福利待遇、专业系统的培训和广阔的职业发展空间。
应聘须知
在线报名:
请登录焦作中旅银行校招网址(http://campus.51job.com/zlbank2019 )在线注册并提交报名信息。
简历投递截止日期为2018年11月。
注意事项:
1、应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消其录用资格;
2、简历预留的手机号码应准确有效,上传照片应为本人近期免冠照,图像清晰、仪表整洁为宜;
3、在各招聘环节中,我行会及时通知进入下一环节的应聘者,请持续关注我行网站发布的招聘信息并保持手机通讯畅通。
招聘流程
校园宣讲