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大连分行成立于1997年4月,现已拥有10家同城网点,1家异地支行。为满足网点扩张和业务快速发展的需要,我行现诚邀社会各界精英加入我们的团队。我行将为您提供具有市场竞争力的薪酬福利和良好的职业发展空间!期待您的加入,广发银行愿与您共同发展!
一、所有岗位应聘人员均须符合所述基本条件
1、能够遵守国家法律、法规和各项金融规章制度,无不良记录;
2、具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心;
3、身体健康,无不良嗜好;
4、能够熟练使用计算机和其他电子办公设备;
5、不属于我行规定的亲属回避对象。
二、招聘岗位及条件
(一)支行正、副行长(若干名)
1、45周岁以下,本科以上学历,中级以上职称;
2、6年以上银行工作经验及4年以上银行管理工作经验,熟悉银行业务;
3、具有较强的领导管理能力、风险控制能力和公共关系能力;
4、具有出色的沟通协调能力、突出的市场开拓能力和丰富的客户资源。
(二)公司业务客户经理(20名,劳动合同制)
1、35周岁以下,金融、经济或相关专业,全日制本科以上学历;
2、有2年以上金融或3年以上经济工作经历,熟悉银行公司银行业务、信贷业务;
3、有较强的沟通协调能力和市场开拓能力、沟通协调能力及客户服务意识;
4、客户资源丰富者优先考虑,具有CFA、FRM、CPA等资格者可适当放宽。
(三)个人业务客户经理(20名,劳动合同制)
1、30周岁以下,金融、经济或相关专业,全日制本科以上学历;
2、具有2年以上个人银行业务相关工作经历;熟悉和掌握个人业务产品;
3、有敏锐的市场洞察力,具有较强的沟通能力、市场策划与运作能力;
4、客户资源丰富,取得AFP等银行理财资格或具有证券、基金、保险等从业代理资格者优先考虑。
(四)大堂经理(5名,劳务派遣制)
1、女性,25周岁以下,身高165cm以上;
2、相貌端庄,气质好,有亲和力;
3、全日制大专以上学历,具备良好学习能力,能快速熟悉银行业务;
4、具有良好的职业操守和强烈的敬业精神与责任感,有较强的服务意识和沟通协调能力。
三、应聘程序
符合上述要求者,请下载填写《广东发展银行大连分行应聘人员申请表》(见附件),附身份证、学历、学位及相关任职证明、资格证书复印件及近期全身生活照一张,于2011年4月20日前寄至广东发展银行大连分行人力资源部(邮寄地址:大连市中山广场3号,邮编:116001),并请注明“应聘+应聘岗位”字样;或将应聘资料于4月20日前发至gdbdlhr@gmail.com邮箱,并请以“姓名+应聘岗位”为邮件标题。
本次招聘谢绝来电来访。初审符合条件者,我行将通过电话、短信方式通知笔试、面试安排,请保持通讯工具通畅。应聘材料恕不退回,我们将为您的资料保密。