产品经理(公司/零售/同业/普惠/交易银行)
职位描述:
职责描述:
1.根据总分行业务发展战略和经营管理需要,负责业务相关产品的管理,包括市场调研分析、产品规划及方案设计;
2.负责开展银行产品的培训与推广工作,提供业务支持,推动对重点客户的直接营销;
3.负责指导和协助经营单位渠道搭建和营销,加强与总分行相关部门沟通协调,推动业务发展;
4.根据市场和客户需求变化,负责产品及业务模式的持续优化及创新。
职位要求:
1.年龄35周岁以下;
2.大学本科及以上学历;
3.三年及以上银行相关岗位工作经验且表现良好;
4.具备良好的语言表达能力和沟通能力,较强的工作责任心和团队协作精神,具备较好的营销开拓能力。
其他要求:
1.遵纪守法、诚实可信,无任何违规违纪和违法犯罪记录;
2.符合我行任职回避和业务回避相关制度要求;
3.对参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人,在同
等条件下优先录取。
简历投递:
1.投递简历时间:即日起至2022年3月31日;
2.简历初审合格者,另行通知面试时间。
个贷客户经理
职位描述:
职责描述:
1.根据我行零售信贷营销策略和营销方案,负责个人住房、消费及经营性贷款业务的营销及市场开拓;
2.根据我行零售信贷相关要求,负责落实零售信贷业务贷前调查、贷后管理、风险预警、收贷收息等尽职工作;
3.根据零售客户的金融需求,负责提供交叉销售、组合营销、等相关综合金融服务;
4.根据市场和客户需求变化,负责零售客户意见和建议的收集与分析,负责开展和推动创新业务的落地实施。
基本要求:
1.坚持党的领导,拥护国家大政方针,自觉增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”;
2.爱国爱行,爱岗敬业,认同我行企业文化,认可我行规章制度;
3.诚实守信,德才兼备,廉洁自律,身体健康,无重大疾患病史;
4.符合我行核心胜任能力要求,具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求;
5.具有较强的风险合规意识,无违法违规等不良记录;
6.符合我行员工行为管理相关要求,符合我行任职回避和业务回避相关制度要求;
7.对于参加抗击疫情一线医护人员的配偶或子女、退役军人等,在同等条件下优先录取。
职位要求:
1.年龄35周岁以下;
2.大学本科及以上学历,金融、市场营销、财务等相关专业;
3.三年及以上银行零售业务工作经验且业绩良好,持有零售相关从业证书;
4.具有良好的语言表达能力和沟通能力,较强的工作责任心和团队协作精神,具备丰富的社会资源和较强的营销开拓能力。
简历投递:
1.投递简历时间:即日起至2022年6月30日;
2.简历初审合格者,另行通知面试时间。
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