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[陕西]2023年中国光大银行西安分行春季校园招聘启事

发布时间:2023-03-31 14:50   来源:光大银行招聘 查看:951 次 打印  关闭
银行招聘考试备考资料
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  •   一、西安分行简介
      中国光大银行西安分行成立于1999年3月18日,成立以来,分行始终坚持以服务地方经济为己任,积极践行“阳光致诚、大道致远”的理念,稳健经营、与时俱进,持续为客户、为社会提供一流的金融产品和服务。
      经过24年的发展,分行逐步形成了“综合金融、财富管理、数字转型”的经营特色。做优综合金融,充分发挥光大集团协同优势,按照“分层、集中、专业化”的模式,打造包括银行、基金、保险、信托、租赁、投行、证券为一体,多元化、跨市场的综合金融服务体系。聚焦财富管理,以金融科技驱动和互联网平台思维为依托,加快链式发展,围绕个人客户打造财富生态链,围绕出国场景打造出国云生态链,围绕生活缴费场景打造云生活生态圈,构建全方位的财富管理产品与服务体系。加快数字转型,通过一个智慧大脑,云计算和大数据两大技术平台,移动化、开放化、生态化三项服务能力,以及数字化名品推动建立数字光大体系,持续赋能客户服务。截至2022年末,分行资产总额达787亿元,负债总额达774亿元,员工千余人,营业网点56家,形成了以西安为中心,以宝鸡榆林延安咸阳为重点,辐射陕北、关中、陕南的服务格局。
      中国光大银行西安分行以良好的企业文化、更具竞争力的薪酬为保障,形成了爱惜人才、开发人才、重用人才的人才机制。为充实分行人员储备,现诚聘具有团队精神、勇于挑战、创新进取、追求卓越的优秀人才加入,我们将为您提供广阔的发展空间和完善的薪酬体系。
      二、招聘岗位
      春季校园招聘岗位为柜面操作类岗位。岗位说明如下:
    岗位类别 岗位名称 岗位职责 专业要求 工作地点
    柜面操作类 综合柜员岗 从事前台技能操作,经办各项业务,柜员岗位工作不低于2年;
    可通过综合素质选拔并结合个人兴趣转为市场营销等岗位
    原则上经济类、管理学类、法学、计算机科学与技术等相关专业毕业。 西安、宝鸡、榆林、延安、咸阳
     
      三、招聘条件
      (一)具有良好的政治素质和道德品行,坚持党的领导,拥护国家大政方针;深刻领悟“两个确立”的决定性意义,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。
      (二)爱岗敬业,认同我行企业文化,认可我行规章制度。
      (三)诚实守信,德才兼备,廉洁自律,身体健康。
      (四)符合我行核心胜任能力要求,具备与岗位要求相应的任职资格和能力要求。
      (五)具有较强的风险合规意识,无任何违规违纪行为。
      (六)符合我行员工行为管理相关要求,符合我行任职回避和业务回避相关制度要求。
      (七)无违法犯罪记录,无其他不符合我行录用标准的情形。
      (八)大学本科及以上学历(以招聘岗位最终要求为准),其中:
      1.国内院校应届毕业生:非定向就业,列入国家高校2023年毕业生统分计划,2023年7月31日前取得毕业证、学位证;因疫情影响,2022年毕业的应届毕业生,符合应届生就业条件的一并纳入招聘范围。
      2.海外院校应届毕业生:毕业时间在2022年1月1日至2023年7月31日之间,并于2023年7月31日前取得毕业证、教育部留学服务中心出具的《教育部学历学位认证》原版证件。
      3.原则上经济类、管理学类、法学、计算机科学与技术等相关专业毕业。
      4.学习成绩优秀,专业基础扎实,英语达到国家四级以上水平。
      5.具有文学、文艺或体育特长的,同等条件优先录用。
      (九)对参加“抗击疫情一线医护人员的子女”、退役军人等在同等条件下优先录取;按照“四个不摘”政策要求,针对国家已脱贫县生源,同等条件下优先考虑。
      (十)应聘者须为最高学历后初次就业,未与其他单位建立劳动关系,未派遣,未参加社会保险。
      四、招聘流程及时间安排
    序号 阶段 时间安排
    1 网上报名 2023年3月下旬-4月中旬
    2 简历筛选 2023年3月下旬-4月中旬
    3 在线测评 2023年3月下旬-4月中旬
    4 笔试 2023年4月下旬
    5 一轮/多轮面试 2023年4月下旬
    6 签约 2023年5月
    7 体检 2023年6月
    8 入职 2023年7月

      (以上时间安排为拟定时间,如有调整另行通知)
      五、简历投递方式
      简历投递截止时间:2023年4月19日
      简历投递地址:http://campus.51job.com/cebbank/jobs.html
      六、其他事项
      (一)应聘者应对填报信息和提供材料的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消其考试和录用资格。
      (二)在各招聘环节中,我行会及时通知进入下一环节的应聘者;对未能进入下一环节的应聘者,我行不再发布通知。
      (三)应聘者务必保证提交的联系方式正确无误,并保证通讯畅通。
     
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