招聘岗位 | 招聘人数 | 应聘条件 | |
综合管理部 | 负责人 | 3名(大方、赫章、纳雍各1名) | 原则35周岁以下(1981年1月1日以后出生),大学本科以上学历,5年以上大中型企业办公室综合管理工作经验,熟悉银行办公室工作流程和操作,有较强的组织管理能力和文字表达能力。 |
会计管理岗 | 3名(大方、赫章、纳雍各1名) | 原则30周岁以下(1986年1月1日以后出生),大学本科以上学历,会计及相关专业,有银行会计结算2年以上工作经历,掌握商业银行会计基础理论、核算办法、规章制度。 | |
综合文秘岗 | 3名(大方、赫章、纳雍各1名) | 原则30周岁以下(1986年1月1日以后出生),大学本科以上学历,2年以上行政事务工作经验,具有较强的文字表达能和,有银行工作经验者优先。 | |
业务部门(公司、零售、农村) | 负责人 | 3名(大方、赫章、纳雍各1名) | 原则35周岁以下(1981年1月1日以后出生),大学本科以上学历,5年以上银行信贷业务工作经验,熟悉公司业务规划、业务组织与推动、业务团队建设与管理,熟悉个人信贷、理财业务、卡业务等;对公司企业、个人客户的金融服务、产品和营销等较为熟悉,有较强的创新意识、业务拓展和团队协作能力。 |
客户经理岗 | 18名(大方、赫章、纳雍各6名) | 原则30周岁以下(1986年1月1日以后出生),大学本科以上学历,2年以上银行信贷业务工作经验,熟悉银行公司、个人、小微业务及营销,熟悉贷前调查及贷后管理工作,具有一定客户资源者优先。 | |
营业部 | 负责人 | 3名(大方、赫章、纳雍各1名) | 原则35周岁以下(1981年1月1日以后出生),大学本科以上学历,有银行营业网点5年以上管理工作经验,有较好的专业技能,熟悉银行各项业务管理规定,具有客户营销及维护的综合能力,能独立开展柜面业务的营运和管理。 |
柜员岗 | 21名(大方、赫章、纳雍各7名) |
原则30周岁以下(1986年1月1日以后出生),大学专科以上学历,有2年以上金融工作经历,熟悉银行业务知识和实务,熟悉计算机操作,能独立处理柜台业务。 原则26周岁以下(1990年1月1日以后出生),大学全日制本科以上学历,一本及以上学历专业不限,二本学历需经济类相关专业,熟悉计算机操作。 |