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[北京]2019年韩亚银行总行合规部社会招聘公告

发布时间:2019-08-07 15:54  来源:韩亚银行招聘 查看:1227 次 打印  关闭
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  •   2019年韩亚银行总行合规部社会招聘公告

      反洗钱合规制裁岗

      岗位描述:

      1. 熟悉国内国际反洗钱与制裁监管环境,会同相关部门制定有效的管控措施。

      2. 组织开展国际制裁、恐怖融资、扩散融资等名单筛查工作。

      3. 根据母行要求,完成相应报告/报表的报送工作,并保持业务沟通。

      4. 完善黑名单系统功能,为名单监测工作提供保障。

      5. 对各级机构反洗钱相关人员进行指导、培训、检查,对其日常工作提供咨询。

      任职要求:

      1. 全日制本科及以上学,具有良好的英文表达能力。

      2. 具备两年以上银行或金融机构从业经历,一年以上反洗钱工作经验,熟悉银行反洗钱法律法规。

      3. 能够熟练运用OFFICE等各类办公软件。

      4. 有较强的文字、语言表达能力和逻辑分析能力,具备较好的团队合作意识和协调沟通能力。

      联系人:总行 人力资源部 徐慧欣

      电话:6658-1267

      邮箱:hanabank_hr@sina.com

      反洗钱风险评估岗
      岗位描述:

      1. 根据监管规定,定期组织开展机构、业务产品、代理行等的洗钱风险评估工作。

      2. 根据评估结果组织开展整改工作。

      3. 对分支机构反洗钱工作执行情况开展检查与评估。

      4. 协助完成人民银行法人评估、年度反洗钱工作报告及报表工作。

      5. 对各级机构反洗钱相关人员进行指导、培训、检查,对其日常工作提供咨询。

      任职要求:

      1. 全日制本科及以上学历。

      2. 具备两年以上银行或金融机构从业经历,一年以上反洗钱工作经验,熟悉银行反洗钱法律法规。

      3. 能够熟练运用OFFICE等各类办公软件。

      4. 有较强的文字、语言表达能力和逻辑分析能力,具备较好的团队合作意识和协调沟通能力。

      联系人:总行 人力资源部 徐慧欣

      电话:6658-1267

      邮箱:hanabank_hr@sina.com

      反洗钱监测分析岗

      岗位描述:

      1. 根据监管规定,定期评估并优化可疑交易模型,完善相关制度。

      2. 完成可疑交易的监测、分析与上报工作。

      3. 完善反洗钱系统功能,为可疑交易监测工作提供保障。

      4. 指导分支行认真落实可疑交易分析工作。

      5. 对各级机构反洗钱相关人员进行指导、培训、检查,对其日常工作提供咨询。

      任职要求:

      1. 全日制本科及以上学历。

      2. 具备两年以上银行或金融机构从业经历,一年以上反洗钱工作经验,熟悉银行反洗钱法律法规。

      3. 能够熟练运用OFFICE等各类办公软件。

      4. 有较强的文字、语言表达能力和逻辑分析能力,具备较好的团队合作意识和协调沟通能力。

      联系人:总行 人力资源部

      徐慧欣 电话:6658-1267

      邮箱:hanabank_hr@sina.com

      截止时间:2019.08.06 ~ 2019.09.06

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