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一、招聘岗位及人数
(一)总行营业部:公司客户经理、综合柜员若干;
(二)武昌支行:综合柜员若干;
(三)武汉自贸区分行:公司客户经理、综合柜员若干;
(四)洪山支行:零售部负责人1名,零售客户经理、综合柜员若干。
(五)硚口支行:综合柜员若干;
(六)百步亭社区支行:零售部、风险部、市场部负责人各1名,公司客户经理、零售客户经理、综合柜员若干;
(七)江岸支行:综合柜员若干;
(八)青山支行:公司客户经理、综合柜员若干;
(九)汉阳支行:风险部负责人1名;
(十一)黄陂支行:财务会计岗1名,公司客户经理、零售客户经理、综合柜员若干;
(十二)新洲支行:机构部负责人、零售部负责人各1名。
二、应聘条件
(一)基本条件
1.遵纪守法、诚实守信、廉洁自律、具有良好的职业道德,无违规违纪及其他不良记录;
2.身心健康,符合我行员工回避制度要求;
3.符合监管部门有关规定。
(二)具体岗位条件
1.机构部、零售部、市场部负责人(负责牵头组织支行相关条线客户的营销和服务工作)
(1)大学本科及以上学历,年龄一般不超过40周岁;
(2)具有3年(含)以上金融从业经历,在银行金融机构相关部门担任负责人(含副职),具备管理岗位工作经验者优先;
(3)熟悉国家金融政策,熟悉相关行业信息及发展动态,熟悉银行业务流程及各项金融产品;
(4)具有较高的业务拓展能力、风险把控能力和团队管理能力。
2.风险部负责人
(1)大学本科及以上学历,年龄一般不超过40周岁;
(2)具有3年(含)以上金融从业经历,具备1年以上风险管理岗位工作经验;
(3)熟悉国家金融政策,熟悉相关行业信息及发展动态,熟悉银行业务流程及各项金融产品;
(4)具有较高的风险把控能力和团队管理能力。
3.财务会计岗
(1)大学本科及以上学历,年龄一般不超过35周岁,
(2)具有2年(含)以上金融从业经历,从事财务或营运管理相关工作2年(含)以上;
(3)会计或经济、金融等相关专业,具有中级会计师、注册会计师等证书者优先;
4.大堂经理
(1)大学本科及以上学历,年龄一般不超过35周岁;
(2)具有1年(含)以上金融从业经历,形象气质佳,具有较强的客户服务意识和亲和力,熟悉银行零售产品。
(3)持有银行、证券、基金从业资格和AFP/CFP/CPA等证书者优先。
5.公司客户经理、零售客户经理
(1)大学本科及以上学历,年龄一般不超过35周岁;
(2)具有1年(含)以上金融从业经历,了解、掌握相关行业信息、发展动态,熟悉本地金融市场,具有较强的市场开拓能力;
(3)持有银行、证券、基金从业资格和AFP/CFP/CPA等证书者优先或社会资源特别丰富的可优先考虑。
6.综合柜员
(1)大学本科及以上学历;
(2)年龄一般不超过28周岁;银行柜面从业经历3年及以上的,年龄可放宽至30周岁;
(3)了解会计相关规章制度与业务流程,形象气质佳,具有较强的客户服务意识和亲和力。
三、报名须知
(一)报名截止时间:2019年8月30日
(二)有意者请登录湖北银行人才招聘网站进行注册,并按规定要求选择应聘岗位,网站地址http://job.hubeibank.cn。
(三)应聘者应对个人填写信息的真实性负责,如与事实不符,我行有权取消录用资格;同时,我行将对应聘人员投递材料进行严格保密,本次招聘所接收材料统一存入本行人才档案库,不予退还。
联系人:杨先生,联系电话:027-87318226。