杭州银行温州分行(筹)诚聘英才

  杭州银行成立于1996年9月，经过十三年发展，现已成为一家初具规模、资产质量良好、盈利能力较强、综合实力跻身全国城市商业银行前列的具有良好投资价值的股份制商业银行。截至2010年6月底，资产总额达到1704.62亿元，存、贷款余额为1369.24亿元和970.66亿元，年内已实现净利润9.29亿元。
        在三步走发展战略引领下，杭州银行已先后在舟山、上海、北京、深圳、宁波、绍兴等城市设立了分行；自引入境外战略投资者澳洲联邦银行和亚洲开发银行以来，杭州银行从风险管理、市场营销、财务预算、信息技术等全方位学习借鉴战略投资者的先进经验和技能，以“引资”促“引智”，逐步提升综合竞争力。
        近年来，杭州银行的综合竞争能力和良好的业绩受到业内评估机构的关注。2009年，在中国《银行家》杂志 “中国商业银行竞争力排行榜”中，获“2008年度最佳城市商业银行”殊荣。
        面向未来，杭州银行将秉承“诚信、创新、效率、尊重、责任”的核心价值观，致力于为中小企业和城镇家庭提供专业、便捷、亲和的金融服务，全力打造员工价值领先、股东价值领先、客户价值领先和社会价值领先的中国价值领先银行。
        杭州银行坚持“以人为本、人才立行”的管理理念，不仅提供团队合作与和谐创业的环境、行业中等以上水平的薪酬待遇，更为员工的职业发展提供更广阔的成长空间。
        目前温州分行已获中国银监会批准筹建，真诚欢迎各类英才加入，共同实现职业发展理想。

应聘岗位：
     请登陆杭州银行网站（http://www.hzbank.com.cn），或中华英才网（http://www.chinahr.com）下载《杭州银行温州分行（筹）应聘报名表》

应聘须知：
一、 所有岗位的应聘者必须符合下列条件：
        1、认同本行核心价值观。具有良好的职业道德操守和较强的事业心、责任心，无不良行为记录；
        2、部门负责人岗位要求年龄40周岁(含)以下，其他岗位35周岁(含)以下，身体健康，能适应岗位工作要求。条件特别优秀者可以根据具体情况适当放宽年龄条件；
        3、熟练使用计算机。
二、 应聘者请先登录杭州银行网站（http://www.hzbank.com.cn），进入“人才招聘－社会招聘”专页；或进入中华英才网（http://www.chinahr.com）杭州银行招聘主页，下载《杭州银行温州分行(筹)应聘报名表》，填写报名表并附个人简历、身份证、毕业证书等相关资料复印件，近期1寸免冠彩照一张；(下列二种方式任选)
        1、寄至：杭州市庆春路46号杭州银行大厦12F杭州银行总行人力资源部
         2、发送电没子邮件:wzzp@hzbank.com.cn。邮件主题请注明：应聘“温州分行××部门××岗位”；
三、本次招聘的应聘截止时间为2010年12月17日，应聘“客户经理”等营销岗位不受此限；
四、经初审合格者，本行将另行通知面试时间，谢绝主动来访。两个月内未收到我行面试通知，视作申请未通过。应聘材料恕不退还，我行将代为保密。

其它事项:
1、招聘岗位表中的“部门负责人”是指部门的总经理、副总经理和总经理助理。
2、欲了解更多相关信息，请浏览杭州银行网站（http://www.hzbank.com.cn）。
3、招聘联系人：汪徐峰  电话：0571-85157830
4、本行对此招聘广告拥有解释权。
5、招聘岗位及要求见下表
杭州银行温州分行(筹)招聘岗位表