杭州联合银行2012科技人员招聘公告

杭州联合农村商业银行股份有限公司，简称“杭州联合银行”，由杭州联合农村合作银行整体改制而来，为一家服务于“三农”、社区、中小企业和地方经济的股份制商业银行，注册资本11.92亿元，拥有员工1700多人，营业网点140个，总部设在浙江省杭州市。

杭州联合银行是国内首家引进外资、首家公开发行次级债券、首家跨地区设立异地支行的农村金融机构，在《银行家》杂志公布的2009、2010全国农村合作银行综合竞争力排名中，连续二年位列第一，并被中国金融专家年会评为“2010年度最具品牌影响力农村金融机构”。截止2011年12月底，资产总额达898亿元，存款余额682亿元，贷款余额504亿元，所有者权益78亿元，不良贷款率0.64%。

杭州联合银行期待与您携手并进，共创辉煌！

一、招聘人数

1、软件开发：若干名。

2、网络管理：若干名。

3、机房值班：若干名。

二、招聘条件

（一）软件开发

1、计算机软件等相关专业全日制大学本科以上学历，具有二年以上软件开发工作经历，具备扎实的计算机理论基础和丰富的项目经验；

2、熟悉UNIX或WINDOWS开发环境和工具，熟练掌握C、C++、JAVA、C#某一种或几种开发语言；

3、熟悉DB2、ORACLE、MS SQL等主流数据库，熟练使用SQL语言；

4、有银行相关IT项目或服务管理经历者优先考虑；

5、具有良好的分析问题、解决问题能力、学习能力和表达能力；

6、具有较强的工作责任心及团队协作意识，工作严谨、勤奋；

7、年龄一般要求在35周岁以下，身体健康。

（二）网络管理

1、计算机、通信及相关专业全日制大学本科及以上学历；具有二年以上网络管理工作经历。具备扎实的计算机网络管理、维护能力。

2、具备CCNP、CCIE证书的优先考虑。

3、热爱网络维护，具有较强的独立思考和学习能力，吃苦耐劳。

4、具有良好的分析问题、解决问题能力、学习能力和表达能力；

5、具有较强的工作责任心和团队协作意识，工作严谨、勤奋；

6、年龄一般要求在35周岁以下，身体健康。

（三）机房值班

1、计算机及相关专业全日制大学专科及以上学历；

2、熟悉计算机维护，熟悉FTP、EXCEL等基础软件工具。

3、热爱科技工作，具有较强的独立思考和学习能力，吃苦耐劳。

4、具有较强的工作责任心和团队协作意识，工作严谨、勤奋；

5、年龄一般要求在35周岁以下，身体健康。

三、薪酬待遇

软件开发岗、网络管理岗均为杭州联合银行正式行员编制，应聘人员一经录用，享受我行正式行员薪酬福利待遇。机房值班岗为代理合同制员工，享受我行对应的代理合同制员工福利待遇。

四、招聘流程

报名→简历筛选→笔试→面试→签约

1、报名：

A、网上下载报名表。登录杭州联合银行网站www.urcb.com→公告栏“人才招聘信息”→点击“2012科技人员招聘公告” →点击下载“应聘报名表”。

B、直送或邮寄报名。有应聘意向者请于2月20日前将《应聘报名表》、毕业证、学历证和身份证等复印件邮寄或送至“杭州市下城区中山北路288号杭州联合银行人力资源部”收，邮编：310003。

2、简历筛选。2月20日前，对所有的报名简历进行筛选。

3、笔试。经筛选进入笔试人员，将通过网上公布和短信的方式通知笔试的时间和地点。预计笔试将在2月25日前组织进行，具体时间地点另行通知。

4、面试。对笔试成绩优异的人员，将通过网上公布和短信的方式通知面试的时间和地点。预计面试将在2月底前组织进行，具体时间地点另行通知。

五、注意事项

所有报名材料本行代为保密，恕不退还。

 

附件：应聘报名表（点击下载）