恒丰银行股份有限公司(简称“恒丰银行”)是12家全国性股份制商业银行之一,前身为1987年成立的
烟台住房储蓄银行。2003年,经
中国人民银行批准,改制为恒丰银行股份有限公司。2019年完成市场化改革股改建账,中央汇金公司成为第一大股东。
截至2023年年底,全行总资产1.44万亿元,各项业务发展势头良好,经营效益稳步提升。在英国《银行家》杂志发布的“2023年全球银行1000强”榜单中,按一级资本排名,恒丰银行位居119位,较上一年度上升3位;先后获评“数字化转型创新企业”“中小银行数智化创新先锋”“银行业数字化转型优秀案例”“山东社会责任企业”等荣誉称号。
恒丰银行将始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚持党建引领,与向上者同行、以奋斗者为本,努力打造“整体上市银行、精品特色银行、稳健发展银行、数字化敏捷银行”,为经济社会高质量发展贡献更大力量。
恒丰银行北京分行作为恒丰银行服务首都经济发展的旗舰分行,于2014年11月19日成立,目前设有2家二级分行,8家同城支行,2家筹备支行。九年来,北京分行积极围绕习近平总书记关于北京“四个中心”城市定位开展工作,适时推出创新产品,引领一流客户体验,逐渐摸索出了一条兼顾效益与风控、速度和质量的特色发展道路。
北京分行始终与时代共振,与祖国同行,牢记“国之大者”,深入贯彻落实国家重大战略部署,围绕乡村振兴、科技创新、国企改革等方面落地多笔首单首笔创新业务,加强专精特新、绿色金融、制造业等重点领域金融供给,不断增强支持实体经济力度,提升金融服务水平,有力支持了社会大局稳定。
恒丰银行北京分行现根据业务发展需要,诚邀金融精英加盟,共创美好未来!
一、招聘基本条件
(一)具有良好的政治素质,遵守国家法律、法规和相关政策规定。
(二)认同恒丰银行的发展战略和企业文化,愿意在金融领域长期发展。
(三)品行端正、诚实守信,具有招聘岗位所需要的专业能力。
(四)身心健康,具有正常履行工作职责的身体条件,具备健康良好的心理素质。
(五)符合恒丰银行履职回避的有关规定以及我行亲属回避的管理要求。
(六)具有工作经历。
二、招聘岗位及任职资格
具体岗位职责及任职要求请见附件。
三、报名须知
(一)报名截止时间:2024年3月15日。年龄、工作年限、学历等计算时间为报名截止时间。
(二)应聘方式:
应聘者请下载简历模板《恒丰银行社会招聘人员信息登记表》,文件以“姓名-北京分行-普惠金融部副总经理”命名,发送至hfbjhr@hfbank.com.cn邮箱,进行简历投递。
(三)其他事项:
1.应聘者对个人填报信息的真实性负责,如与事实不符,恒丰银行有权取消录用资格。
2.经审查符合条件者,将另行通知笔试及面试时间,未被录用人员的材料代为保密,恕不退还。
3.经面试合格者,将根据恒丰银行行员录用和管理的有关规定,办理录用手续。
4.录用后,如在今后工作开展过程中需要进行工作地点或岗位调整的,应聘人员须服从我行统一安排。
5.应聘管理岗位的人员,面试评价意见为管理岗位调整至专业岗位录用的,经应聘人员同意,可予以调整。应聘人员须符合调整后的岗位招聘条件。
6.同等条件下,具有数字化背景的人才优先考虑。
四、联系方式
联系人:李先生
咨询电话:010-58932471
联系邮箱:hfbjhr@hfbank.com.cn
原标题:恒丰银行北京分行社会招聘启事
文章来源:https://career.hfbank.com.cn/zpgg/301030.shtml
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