需求岗位 | 生源地 | 培养方向 | 学历要求 | 专业及其他要求 | 需求人数 |
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管理岗 | 浙江 |
通过个性化培养 成为职能部门或 支行管理类、 专业类储备人才。 |
211、985高校2020、2021届全日制本科及以上学历 |
1.经济金融类、财会类、法律类、审计学、市场营销、工商管理、企业管理、人力资源管理、数学、统计等专业; 2.英语四级成绩在425分以上。 |
10 |
营销岗 |
绍兴地区 辖属县区市 |
通过支行轮岗实践, 培养成为支行营销 条线的储备人才。 |
国内高校及国际知名院校2020、2021届全日制本科及以上学历,其中本科生要求高考分数达到第一批录取线 |
1.专业不限; 2.英语四级成绩在425分以上。 |
20 |
科技岗 | 不限 |
通过个性化培养成 为科技相关部门 专业人才 |
国内高校全日制2020、2021届本科及以上学历 |
1.计算机类、软件工程类、数学统计类、大数据分析、人工智能等专业; 2.英语四级成绩在425分以上。 |
5 |
柜员岗 |
绍兴地区 辖属县区市 |
从事营业网点柜面 业务工作,培养成为 精通银行运营业务 的能手。 |
国内高校全日制2020、2021届本科及以上学历 | 1.专业不限。 | 25 |