小微客户经理
职位描述
1.为中小企客户提供专业的银行服务,与客户建立良好的业务合作关系。
2.负责中小企业务产品的营销,维护存量客户,发展新客户,完成个人绩效指标。
3.负责对客户所处行业情况、市场情况,客户的经营和财务情况、资信情况、偿债能力情况等进行调查,撰写调查报告并按规定程序上报审批。
4.对审批通过的业务按本行授信管理相关要求,负责授信出账相关手续的办理。
5.负责执行银行各类风险管理政策和制度,开展授信后管理工作。
任职要求
1.学历要求:具备大专或以上学历。
2.工作经验:一年以上银行工作经验。
3.具有一定的市场营销、业务拓展、客户关系管理能力,具有一定的风险识别和防范能力。
4.熟悉银行中小企业务金融产品及相关业务流程。
5.有较强的责任心,具备良好的客户服务意识,无不良工作记录。
中小企业部产品经理
职位描述
负责中小企授信产品营销管理及推动,协助市场团队进行客户营销、方案设计及业务落地。
具体包括:
1、推动业务落地,并与各部门沟通协作,共同完成中小企业务目标;
2、负责中小企授信产品宣导及推广,及时了解同业产品动态,推动产品创新;
3、具备较强的市场调研、项目分析总结能力,形成工作报告;
4、完成部门交办的其他工作。
任职要求
1、年龄35周岁(含)以下,全日制本科及以上学历,金融、经济或理工科专业;
2、具有3年及以上银行等金融机构对公信贷或者中小企信贷经验,1年以上相关岗位经验,熟悉银行信贷流程;具备中小企信贷业务经验、中小企信贷审批经验者优先;
3、具有良好的职业道德和个人品质,无违法违纪行为或重大业务差错记录;工作主动,富有激情,具备良好的解决问题和沟通表达能力,擅长撰写各类产品需求及业务方案。
行政后勤岗
职位描述
1.负责办公用品的领用与日常保管;
2.负责分行公共及日常费用报销。如办公用品费、租赁费等;
3.负责部门人员的日常考勤;
4.在权限内完成部门日常行政事务的处理;
5.负责分行印刷制作需求及跟进工作;
6.负责分行固定资产实物定期盘点及日常管理工作;
7.负责前台接待,做好来访客人的引领及茶水服务;
8.其他后勤工作。如日常维修、午餐管理、职场卫生管理、会议安排等;
9.完成领导交办的其他任务。
任职要求
1.30周岁以下,身高165cm及以上;
2.全日制专科及以上学历;
3.1年及以上行政相关工作经验;
4.熟悉行政管理原理与实务,熟悉办公软件的使用;
5.较强的服务意识、组织与协调能力,良好的沟通与表达能力,良好的执行力。
行政后勤岗
职位描述
1.负责办公用品的领用与日常保管;
2.负责分行公共及日常费用报销。如办公用品费、租赁费等;
3.负责部门人员的日常考勤;
4.在权限内完成部门日常行政事务的处理;
5.负责分行印刷制作需求及跟进工作;
6.负责分行固定资产实物定期盘点及日常管理工作;
7.负责前台接待,做好来访客人的引领及茶水服务;
8.其他后勤工作。如日常维修、午餐管理、职场卫生管理、会议安排等;
9.完成领导交办的其他任务。
任职要求
1.30周岁以下,身高165cm及以上;
2.大专及以上学历;
3.1年及以上行政相关工作经验;
4.熟悉行政管理原理与实务,熟悉办公软件的使用;
5.较强的服务意识、组织与协调能力,良好的沟通与表达能力,良好的执行力。
产品经理(含公司、票据、投行等方向)
职位描述
1.制订分行产品营销策略和营销方案,针对目标客户协助营销团队开展营销工作;
2.负责分行相关业务产品规划、需求、操作流程及管理办法和规章制度的拟订;
3.根据客户经理收集的相关资料指导客户经理撰写调查报告,提高业务调查的准确性及深度;设计合理授信方案,提高综合收益;
4.根据授信审查和审批意见,负责协助经办客户经理落实授信或信贷放款条件;协助客户经理办理出帐手续,监督业务的合规性;协助客户经理进行贷后的跟踪检查和日常管理,提高控制贷后授信业务的风险管理办法;
5.完成领导交办的其他工作。
任职要求
1.本科及以上学历。
2.三年及以上银行公司业务相关工作经验。
3.熟悉银行监管法律法规相关知识,熟悉商业银行风险管理相关知识,熟悉银行相关产品,掌握办公软件相关技术和方法。
4.具有良好的分析与判断,良好的沟通表达与营销策划能力。
5.具备良好的职业道德和品德操守,无违法违纪行为和任何不良记录。
6.条件优秀者可适当放宽。
营销管理岗
职位描述
1、负责组织内部和外部营销活动的方案设计、组织推动;
2、负责分行中小企业产品的宣传组织活动,包括对内的宣传与推广;
3、负责对外与媒体的联络、宣传方案的策划等;
4、负责分行中小企业产品的营销推动工作。
任职要求
1、35岁以下,大学本科学历。
2、熟悉商业银行信贷业务相关知识,熟悉市场营销原理与实务的相关知识。
3、有较强的营销推广能力,营销活动组织能力,执行力强。
产品经理
职位描述
1、负责营销推广各类财富管理业务,包括证券、基金、保险、信托及银行理财产品等。
2、完善高端客户银行专属服务和增值服务。
3、协助总行,完善相关产品开发流程,组织落实产品的市场调研、可行性论证、开发、引进、推广与后评价等工作。
4、配合相关营销部门开展全行性多渠道营销,组织开展相关产品培训,为销售端提供产品支持
任职要求
1、30岁以下,大学本科学历
2、熟悉商业银行个人金融业务相关知识,熟悉市场营销原理与实务的相关知识
原标题:珠海华润银行
文章来源:https://crc.wintalent.cn/wt/crcbank/web/index/social
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