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哈尔滨银行天津分行诚聘人才信息

发布时间：2010-10-17 18:42   来源：哈尔滨银行招聘 查看： 次 打印  关闭

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哈尔滨银行是近年来崛起于中国东北地区的一家新兴股份制商业银行，设有天津、大连、成都、沈阳等8家分行，6家村镇银行，140余个营业机构。截至2010年9月末，资产总额1026亿元，存款余额907亿元，贷款余额502亿元，各项主要指标均进入全国先进银行行列。

    哈尔滨银行天津分行自成立以来，秉承“普惠金融、和谐共富”的经营理念，全力支持天津市经济社会事业发展，目前已在蓟县、滨海、北辰设立支行，东丽、武清、南开支行正在筹建中。现诚邀有志于金融改革创新，勇于接受挑战，德才兼备、敬业求实的金融人才加入我们的行列，共创美好未来！
 
    我们的理念：普惠金融，和谐共富
    我们的愿景：从城市到世界
    我们的战略：打造国内一流国际知名小额信贷银行
    我们的形象：中国金融新力量
 
    应聘人员基本条件：
    1、具有国民教育序列大学本科（含）以上学历，金融、经济等相关专业毕业；
    2、身体健康，年龄在35周岁以下（客户经理可放宽至40周岁，柜员年龄在28周岁以下）。具有硕士（含）以上学位、注册会计师、注册资产评估师、注册审计师、注册税务师、注册金融分析师等执业资格的年龄可适当放宽；市场营销能力强，具有广泛客户资源者条件可适当放宽；
    3、具有良好的职业素养和团队意识，诚实守信，品行端正，无不良行为记录；
    4、熟悉银行业务相关的法律法规，具有良好的风险控制意识；
    5、居住地在蓟县、滨海新区、北辰区、武清区、东丽区者优先考虑；
    6、不属于我行规定的亲属回避对象。
    天津分行招聘职位及职位条件
    ◎ 小企业金融服务中心副总经理或总经理助理1名
    具有6年以上银行相关业务工作经验，3年以上小企业/公司/个人业务管理经验与团队管理经验。熟悉小企业的运营特点、金融业务发展情况、业务规范与流程及客户关系管理，较强的小企业市场开拓、产品研发与推广能力和风险管控能力，拥有中级及以上专业技术职称或与岗位相符的职称和认证。
    ◎ 风险经理 1名
    具有5年以上金融从业工作经验，3年以上相关岗位工作经历；熟悉金融法律法规、掌握银行内控管理规定和风险管理制度，熟悉企业经营，具有较强的风险调查能力、分析判断能力、财务分析和企业现场评估分析能力。
    ◎ 产品经理 1名
    具有5年以上金融从业工作经验，3年以上相关岗位工作经历；熟悉小企业金融客需求，了解产品市场，具有改进现有产品或开发新产品的能力。
    支行储备招聘职位及职位条件
    ◎ 支行行长3名、支行副行长或支行行长助理6名
    年龄在40周岁以下，具有6年以上金融工作经历，了解当地金融市场，熟悉商业银行信贷管理与市场营销管理，具有较强的市场营销、开拓能力，较强的组织管理能力，良好的经济、金融形势分析把握能力和丰富的客户资源，有商业银行相当职位的任职经历者优先。
    ◎ 个人金融部经理或副经理3名
    具有5年以上金融工作经历，3年以上个人业务管理经验和团队管理经验；了解当地金融市场个人业务发展情况和个人业务规范与流程，拥有丰富的客户资源和较强的市场拓展能力、组织管理能力。
    ◎ 公司金融部经理或副经理4名
    具有5年以上金融工作经历，3年以上公司业务管理经验和团队管理经验；了解当地金融市场公司业务发展情况和公司业务规范与流程、客户经理管理、客户关系管理；较丰富的客户资源和较强的市场开拓、产品推广能力。
    ◎  客户经理（信贷员）4名
    从事金融、经济、财会、贸易等工作经历3年以上，有业务专长或特殊客户资源者可优先考虑。
    ◎ 事业保障部经理或副经理2名
    具有5年以上相关工作经验，较强的组织管理能力、协调沟通能力、文字综合能力，熟悉行政管理、人力资源管理、安全保卫、监察等工作。
    ◎   事业保障部政务安全综合管理岗2名
    具有2年以上相关工作经验，具有良好的组织协调能力、综合管理能力、理解分析能力、应变交际能力。
    ◎  运营管理部经理或副经理 3 名
    具有5年以上金融从业工作经验、3年以上运营业务管理经验与团队管理经验；熟悉同业运营业务管理的发展情况和业务规范与流程；较强的运营业务指导能力与操作风险管控能力。
    ◎  营业部经理或副经理 5名
    具有5年以上金融从业工作经验、3年以上银行会计结算主管岗位经历，熟悉国家会计结算制度及银行会计、储蓄、出纳制度管理规定与操作流程，具有较强的组织管理能力和沟通协调能力。
    ◎  综合柜员4名
    具有2年以上银行本岗位或相关岗位工作经历，熟悉基础业务操作流程和管理规定,了解基本的金融产品和业务，具备基本业务技能，掌握良好的服务礼仪。
 
    报名办法：
    3、报名截止时间为2010年10月21日，报名截止2周后未收到约见通知，视作申请未通过。应聘材料恕不退还，我行将代为保密，谢绝来电来访。

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