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[广东]2019年华夏银行广州分行招聘启事

发布时间：2019-07-04 16:33  来源：华夏银行招聘 查看： 次 打印  关闭
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　　2019年华夏银行广州分行招聘启事
　　1992年10月华夏银行在北京成立，2003年在上海证券交易所成功上市，成为全国第五家上市银行。2018年7月，在英国《银行家》杂志发布的全球1000家银行排名中，华夏银行排名第65位。在2018年《财富》中国500强排行榜中排名120位。
　　广州分行是华夏银行辖属省级区域性分行，1999年11月开业，目前下辖东莞、佛山、珠海、中山、江门、肇庆、广东自贸试验区南沙分行等7家二级分行。同时我行还下辖17家广州同城支行，1家县域支行，拥有员工千余人，网点布局不断完善，业务规模持续壮大。
　　华夏银行始终坚持“以人为本”的企业核心价值观，努力为员工职业发展创造良好条件，让每位员工在事业发展的舞台上都有充分展现才能的机会，实现自我价值。同时我们也为您创造团结和谐的工作氛围，提供有竞争力的薪酬机制。现因业务发展需要，面向社会公开招聘一批有志于金融改革创新、勇于接受挑战、德才兼备的优秀人才，共筑职业平台，共创美好未来、共享发展成果！！
　　【工作地点】
　　工作地点：华夏银行广州分行及下辖各分支机构。
　　【应聘要求】
　　一、基本要求：
　　1.敬业爱岗，遵纪守法，清正廉洁，保守秘密，具有良好的职业道德，诚信记录良好，无违规违纪及其他不良记录，无重大岗位风险责任。
　　2.身体健康，符合银行相关岗位工作需要。
　　3.符合我行亲属回避制度要求。
　　二、岗位要求：
　　1.人力资源专员/员工关系专员1名
　　岗位要求：
　　（1）大学本科及以上学历，人力资源相关专业优先。
　　（2）熟悉人力资源相关工作，了解劳动法律法规、社保公积金政策，协助企业员工关系管理工作，能有效应对各项劳动关系突发事件，维护企业形象。
　　（3）参与建立和完善适合企业特点的人力资源规章制度，从内部控制的角度出发，建立劳动用工风险监控体系。
　　（4）具备优秀的人力资源数据分析能力，善于挖掘关键指标，整合及分析人力数据。
　　（5）具备良好的文书写作水平，有一定的文化活动组织能力，能适时对企业文化和制度建设提出合理化建议，能顺利完成人力资源部总经理交办的其他工作。
　　（6）善于沟通，具有创新精神和团队协作意识，积极主动有责任心。
　　2.理财经理（若干名）
　　岗位要求：
　　（1）大学专科（含）以上学历，经济学类、管理学类专业毕业，获得中国银行业从业人员资格认证个人理财证书（或CFP/AFP/CHFP/RFP/CFA证书等），具备2年以上银行相关工作经验。
　　（2）熟悉国家金融政策和监督管理制度，掌握产业政策和当地市场动向，熟悉银行个人业务的管理规定。
　　3.大堂经理（若干名）
　　岗位要求：
　　（1）大学本科（含）以上学历，持有银行从业资格证书或会计从业资格证书。
　　（2）具有较好的客户服务意识和责任心，具备较强的语言表达和沟通能力。
　　【应聘说明】
　　1.特别优秀者，应聘条件可适当放宽。
　　2.请登陆华夏银行招聘网站（https://zhaopin.hxb.com.cn），选择“招聘计划名称”或点击[广州分行]，进入查看具体招聘岗位，申请相应岗位。
　　3.投递简历后我行将会尽快受理您的应聘申请。我们将通过电话、短信、邮件及招聘网站等方式通知有关招聘事宜，请保持通讯畅通并随时关注招聘网站最新消息。
　　4.在招聘过程中华夏银行不会向应聘者收取任何费用，请提高警惕，谨防受骗。
　　华夏银行广州分行
　　2019年7月4日

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