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[山西]2022年华夏银行太原分行社会招聘启事

发布时间:2022-03-11 16:45   来源:华夏银行招聘 查看:1985 次 打印  关闭
银行招聘考试备考资料
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  • 2022年华夏银行太原分行社会招聘启事
      华夏银行太原分行于1998年4月正式营业,目前拥有25家综合营业网点,各项业务快速增长,呈现良好发展势头。为满足业务发展的需要,现面向社会公开招聘人才,诚邀有志之士共创美好事业。
      一、基本条件
      (一)大学本科及以上学历,金融学、经济学、管理学、法律学类等相关专业优先,须具有相关金融从业经验。
      (二)支行行长、营销部总经理35周岁及以下,其他岗位人员30周岁及以下。
      (三)身体健康,品行端正,诚实守信,无违法违纪违规等不良记录,符合我行亲属回避制度要求。
      (四)条件优异者,年龄可适当放宽。
      二、工作地点
      太原、长治大同朔州临汾运城晋中
      三、招聘岗位及条件
      (一)支行行长、营销部负责人(若干)
      1.从事金融工作4年以上,其中至少2年(含)以上支行副行长及以上工作经验或在其他银行担任过同级职务;
      2.熟悉银行相关业务产品,具有较丰富的支行负责人或分行经营团队管理经验,具有较强的市场营销开拓能力,良好的风险识别防控能力,熟悉投行、贸易金融业务的优先;
      3.具有较丰富的客户资源或有较强的开发、维护和服务客户的沟通能力及营销意识。
      (二)公司业务专职审批人(若干)
      1.从事银行公司业务5年及以上,其中从事公司信贷工作经验不少于3年;
      2.具有管理岗位任职1年及以上的管理工作经历;
      3.熟悉国家金融政策和监督管理制度,熟悉当地市场情况,熟悉银行业务及职能,掌握银行业务管理制度和相关内控制度,具有一定的协调能力;
      4.具有大学本科学历,学士及以上学位,中级职称。具有会计类、经济金融类、司法类等注册资格证书的,在同等条件下优先考虑。
      (三)客户经理(若干,包含公司业务客户经理、零售业务客户经理)
      1.金融从业2年(含)以上且具有1年以上银行业务营销工作经历;
      2.熟悉信贷政策、监管要求、业务管理流程,具备较强的学习能力和分析能力,无不良信用记录;
      3.拥有较丰富的客户资源,具有市场营销开拓能力,良好的沟通协调能力。
      4、应聘零售业务客户经理的获得AFP、CFP、CHFP二级(含)以上等证书的在同等条件下优先考虑。
      四、报名方式
      应聘者登录华夏银行官方招聘网站(https://zhaopin.hxb.com.cn),在线注册并填写个人简历,点击“华夏银行太原分行2022年社会招聘启事”选择应聘岗位在线报名。
      五、应聘须知
      (一)我行对应聘者信息予以保密,请应聘者准确、完整填写简历和相关信息,保证信息真实性。
      (二)后续面试、笔试具体安排将通过电话、短信等渠道进行通知,请保持通讯畅通。
      (三)在招聘过程中我行不会向应聘者收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗。
      (四)简历投递截止日期2022年4月15日。

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