1.具备银行同业经验者:(1)初始学历为全日制本科及以上;(2)年龄30周岁以下(1993年1月1日后出生);(3)具有1年及以上银行相关岗位正式工作经验(不含实习经验)。
2.无银行同业经验者:(1)初始学历为全日制本科及以上,经济学、管理学、法学、文学、理学等相关专业;(2)本科年龄26周岁以下(1997年1月1日后出生),硕士研究生年龄28周岁以下(1995年1月1日后出生);
3.同等条件下,贫困大学生或具有丰富客户资源者优先。
会计主管
职位描述
负责营业网点会计核算工作,并协助支行行长做好支行前台运营管理工作。
任职要求
1.初始学历为全日制本科及以上;
2.具有2年及以上银行前台运营、结算管理、资金计划、资产负债管理等相关岗位正式工作经验;
3.年龄32周岁以下(1991年1月1日后出生);
4.具有初级会计师及以上职称,同等条件下,具有中级会计师、CPA、高级会计师等职称或资格证书者优先。
客户经理
职位描述
1.负责公司金融、个人金融业务营销;
2.负责授信客户的业务受理与尽职调查;
3.负责提供客户授信、票据融资、财富管理等服务,拓展客户群体,推动客户深度合作。
任职要求
1.初始学历为全日制本科及以上;
2.具有1年及以上银行公司/零售业务一线客户营销、信贷管理相关岗位正式工作经历(不含柜面工作经验及实习经验);
3.年龄32周岁以下(1991年1月1日后出生);
4.同等条件下,具有丰富客户资源者或当地下辖各县域户籍者优先。
理财经理
职位描述
1.负责落实、制定客户维护和营销计划,主动寻找、识别和拓展中高端客户;
2.按照分支的目标任务,积极开展个人金融产品的市场拓展和营销工作,主动客观地向客户推介我行金融产品和服务,提供合理的理财方案;
3.建立和维护良好的客户关系,为客户提供优质高效的全方位服务,为支行业务拓展提供有效支持保障;
4.牵头网点营销活动的策划执行,围绕网点业务发展经营计划,开展营销沙龙活动。
任职要求
1.初始学历为全日制本科及以上;
2.具有2年及以上金融行业财富管理相关岗位正式工作经验,具备银行理财经理岗位正式工作经验的可放宽至1年;
3.年龄32周岁以下(1991年1月1日后出生);
4.具有AFP、CFP、CFA等资格证书者优先;
5.当地具有丰富客户资源者优先。
综合运营岗
职位描述
1.办理柜面现金与非现金操作业务;
2.负责柜面业务的拓展和客户维护。
任职要求
1.具备银行同业经验者:(1)初始学历为全日制本科及以上;(2)年龄30周岁以下(1993年1月1日后出生);(3)具有1年及以上银行相关岗位正式工作经验(不含实习经验);
2.无银行同业经验者:(1)初始学历为全日制本科及以上,经济学、管理学、法学、文学、理学等相关专业;(2)本科年龄26周岁以下(1997年1月1日后出生),硕士研究生年龄28周岁以下(1995年1月1日后出生);
3.同等条件下,贫困大学生或具有丰富客户资源者优先;
4.在县域稳定工作三年以上的,学历可放宽至全日制大专。
综合秘书
职位描述
1.负责行内报告、调研文章等文字材料撰写;
2.负责办公室程序性工作及日常事务。
任职要求
1.初始学历为全日制本科及以上;
2.具有3年及以上综合秘书相关工作经验;
3.年龄32周岁以下(1991年1月1日后出生);
4.同等条件下,具有政府部门相关工作经验者或具有主流文字媒体(报社)相关工作经验者优先。
综合运营岗
职位描述
1.办理柜面现金与非现金操作业务;
2.负责柜面业务的拓展和客户维护。
任职要求
1.具备银行同业经验者:(1)初始学历为全日制本科及以上;(2)年龄30周岁以下(1993年1月1日后出生);(3)具有1年及以上银行相关岗位正式工作经验(不含实习经验)。
2.无银行同业经验者:(1)初始学历为全日制本科及以上,经济学、管理学、法学、文学、理学等相关专业;(2)本科年龄26周岁以下(1997年1月1日后出生),硕士研究生年龄28周岁以下(1995年1月1日后出生);
3.同等条件下,贫困大学生或具有丰富客户资源者优先。
职位描述
1.负责支行或业务团队市场拓展、业务营销、客户管理工作;
2.负责支行或业务团队员工管理等工作。
任职要求
1.学历为本科及以上;
2.具有3年及以上银行业务营销、信贷管理相关正式工作经历且担任支行/营销负责人1年及以上;
3.年龄35周岁以下(1988年1月1日后出生);
4.具有银行相关中高级职称的优先;
5.当地具有丰富客户资源的优先。