中国银河证劵股份有限公司2011年招聘岗位

1. 大堂经理
职责与工作内容：在营业大堂进行客户接待，了解客户需求；进行客户引导，服务介绍，产品推介和客户答疑，协助办理柜台服务；负责完成营业部大堂综合事务。
基本要求：品貌俱佳者优先（身高要求：女1.6M以上，男1.75M以上），具有大专及以上学历或学位，有证券从业资格（证券基础、证券交易），了解证券基础相关知识，具有较强的客户服务意识，具亲和力。
2. 柜台工作人员
职责与工作内容：公司柜台服务（包括办理客户开销户、修改资料、风险揭示、产品介绍等一系列流程化业务）
基本要求：品貌俱佳者优先，具有大专及以上学历或学位、专业不限，有证券从业资格（证券基础、证券交易），了解证券基础相关知识，具亲和力。
3. 客户经理
职责与工作内容：主要包括依托公司强大的三方合作平台开发客户、维护客户，凭借公司研究所的优质研发实力向客户推介及销售公司产品及服务，维护所在渠道的银证合作关系，通过工作日志、客户服务记录等方式向营销中心汇报工作进度以及市场情况，完成目标任务。
基本要求：具有大专及以上学历或学位、专业不限，有证券从业资格（证券基础、证券交易、有证券基金资格从优），了解证券基础相关知识，具亲和力，有一定的市场营销能力，有客户基础者优先。
薪酬：底薪 业绩提成 新增客户奖 交通补贴 通讯费补贴 （含五险一金）
职业发展：1、销售类客户经理序列的级别升迁；2、转职发展为管理类客户经理； 3、转换发展为投资顾问。
4. 管理类客户经理
职责与工作内容：接受营销总监管理，协助完成各项营销任务工作；具体包括进行客户经理团队人员的日常管理监督和服务工作；组织产品营销活动，具体进行营销方案实施和意见反馈，保证方案的合理有效性；负责合作单位的部分沟通协调工作；提出营销产品创新，和营销服务创新工作建议等等。
基本要求：具有大学本科及以上学历或学位,有证券从业资格（证券基础、证券交易、证券基金）；了解金融、经济、管理、法律等知识，掌握市场营销和投资理财方面的专业知识和法规规定；具备市场营销能力，具有客户服务意识，有客户资源；3年及以上社会工作经验，1年及以上证券行业工作经验，在业内有良好业绩的优先。
5. 招聘培训经理
职责与工作内容：进行日常的客户经理招聘培训工作，组织制作培训课件，规划和实施招聘计划，完成营业部下达的营销团队招聘和培训考核目标。
基本要求：有讲师资格或从事营销培训工作的优先考虑，具有大学本科及以上学历或学位,有证券从业资格（证券基础、证券交易）；了解金融、经济、管理、法律等知识，掌握市场营销证券方面的基本知识和法规规定。
6. 市场营销总监
职责与工作内容：包括进行客户经理的团队建设及日常管理，组织产品营销活动，设计营销方案，完成公司各项营销任务；负责合作单位的沟通协调及服务工作；负责营销产品创新，和营销服务创新工作等等。
基本要求：具有大学本科及以上学历或学位,有证券从业资格（证券基础、证券交易、证券基金）；了解金融、经济、管理、法律等知识，掌握市场营销和投资理财方面的专业知识和法规规定；具备市场营销能力，具有较强的客户服务意识，有一定客户资源；5年及以上社会工作经验，3年及以上证券行业工作经验，在公司内外取得过良好业绩,或在行业内具有可查证的良好业绩。
7. 投资顾问
职责与工作内容：包括进行投资者培训服务，组织举办现场客户投资报告会或座谈会；全面了解客户，按照客户分类，为客户提供与其风险承受能力相适应的服务或产品；完成日常客户的理财服务，投资顾问通过相关考核与评估后，可以向客户提供个性化的投资配置组合建议；可根据客户具体情况进行个性化的投资指导，对有特殊需求的客户，可为其设计投资建议书（使用公司统一模板），结合市场变化帮助客户制订短、中、长投资计划，提供个性化服务，并实行动态跟踪；完成考核目标任务。
基本要求：具有大学本科及以上学历或学位，研究生学历或学位优先；有证券从业资格（证券基础、证券交易、证券基金、证券投资咨询资格）；熟悉金融、经济、管理、法律等知识，精通投资理财方面的专业知识和法规规定，具有较强的客户服务意识；有三年以上金融或证券行业工作经验者优先。
 
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