主页 > 城市商业银行招聘 > 江苏银行招聘 > [江苏]2016年江苏银行苏州分行招聘中级审批人公告

[江苏]2016年江苏银行苏州分行招聘中级审批人公告

发布时间:2016-08-03 10:33  来源:江苏银行招聘 查看:626 次 打印  关闭
银行招聘网(www.yinhangzhaopin.com)温馨提示:凡告知“加qq联系、无需任何条件、工作地点不限”,收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑,请保持警惕。
2026闂傚倸鍊烽懗鍫曞磻閹捐纾垮┑鍌涙偠閳ь兛绶氶獮瀣偐閻㈢數鍘犻梺璇插嚱缂嶅棝宕戦崟顖涘仧闁挎繂娲ㄧ壕浠嬫煕閹般劍娅呴柣蹇婃櫊閺屸剝绗熼埀顒€岣胯閻忔帡姊洪弬銉︽珔闁哥噥鍋婇幃鐢割敍濠婂懐锛滃銈嗙墬缁诲倿宕ラ崷顓犵<妞ゆ柨鍚嬮幆鍫熴亜閺傝法绠婚柣鎿冨亰椤㈡﹢鎮╅崹顐㈡殶缂傚倸鍊烽悞锕傚磿瀹曞洣鐒婇柛娑卞灡椤洘绻濋棃娑卞剰闁圭懓鐖奸弻鏇熺箾瑜嶉崯顖炴偪閸パ€鏀介柍钘夋閻忔瑩鏌涢幘瀵哥畼闁逞屽墯绾板秹鎮烽敂鐐床闁告稒鎯岄弫鍐煥濠靛棙鍟楅柟鍓х帛閻撴盯鏌涢妷鎴濇噺閹插ジ姊洪崫鍕伇闁哥姵鍔楃划顓㈡偄閻撳海顦遍梺鎸庣☉鐎氼剟鎳撻崸妤佲拺缂佸娉曠粻浼存煟濡も偓閿曘劑宕鐐粹拺鐟滅増甯╁Λ鎴︽煕閻樻煡鍙勬鐐插暙铻栭柛娑卞幘椤斿懘姊洪棃娑辨Ф闁稿孩鐓″畷鎰板箮閼恒儳鍙嗗┑鐐村灦宀e潡鎮為崨濠佺箚濡わ絽鍟弫閬嶆煙瀹勭増鍣洪柟顖涙婵偓闁绘ɑ蓱閹瑰洭寮婚妶澶婄骇闁割煈鍠楀▓顓㈡⒑閹肩偛鈧倝宕i崘顔艰摕闁靛ǹ鍎弸搴ㄦ煙鐎涙ḿ绠氬┑顕嗘嫹90%闂傚倷鐒︾€笛囧礃婵犳艾绠柨鐕傛嫹
  • 闂傚倷鑳剁划顖炲礉濡ゅ懎绠犻柟鎹愵嚙閸氳銇勯弮鍌楁嫛闁搞倖娲熼弻宥堫檨闁告挻宀搁獮鍫ュΩ瑜夐崑鎾绘晲鎼粹€愁潾缂備礁顦紞濠囧蓟閿濆顫呴柨婵嗘瑜把囨煠閸ㄦ稒娅婇柡宀€鍠栧畷娆撳Χ閸℃浼�
    闂傚倷鑳剁划顖炲礉濡ゅ懎绠犻柟鎹愵嚙閸氳銇勯弮鍌涙珪闁崇粯妫冮幃妤呮晲鎼粹€崇缂備椒妞掗崡鍐差潖濞差亝鍊锋い鎺嗗亾闁告棁鍩栭妵鍕閳ュ磭浼岄梺纭呮珪閹瑰洤鐣峰鈧、姗€鎮╅幍鍖¢檮娣囧﹪顢曢妶鍜佹毉闂佹寧姘ㄧ槐鎺椻€﹂幒鎾愁伓
  •   2016年江苏银行苏州分行招聘中级审批人公告已在银行招聘网发布,报名时间截至2016年12月31日,详情如下:
      2016年江苏银行苏州分行招聘中级审批人公告
      职位名称:中级审批人
      招聘单位:苏州分行
      招聘类别:社会招聘
      用工性质:合同制
      工作地点:江苏苏州市
      单位地址:苏州市
      截止日期:2016-12-31
      岗位职责:
      1、工作计划。根据部门和团队年度工作计划,制定本岗位年度工作计划和措施,确保本岗位年度工作目标的实现。
      2、制度建设。根据江苏银行和监管部门授信业务管理规定和要求,制定和落实总、分行企业授信业务受理、信用风险和合规性审查相关制度、办法和流程,健全全行授信审批业务体系。
      3、授信评审。执行分行审批权限内授信业务的信用风险审查工作。反馈审批结果和意见,督促报批行落实审批意见。
      4、风险提示。根据授信业务方案的完善性、风险与回报的平衡性,提出风险合规性审查意见和风险防范措施及建议,对履行审批职责过程中发现的问题及风险隐患,及时向有关负责人和部门提出,为各级审批决策提供依据。
      5、业务指导。加强与各经营机构业务条线的沟通协调、业务指导与培训,全面提升分支机构客户经理的业务水平。
      6、档案收集。收集、整理所受理授信审批业务档案材料,确保移交材料的完整性。
      7、落实重大事项报告制度。根据总分行有关工作制度和管理要求,对涉及我行的重大事件(包括突发事件)应在第一时间迅速向上级汇报,同时向同级有关人员通报情况(口头和书面)。
      8、完成领导交办的其他工作。
      任职资格:
      (1)具有全日制大学本科及以上学历,从事授信相关工作10年以上人员,学历可适当放宽至大专;
      (2)从事银行授信业务工作5年(含)以上,具有相应的中级及以上专业技术任职资格的优先;
      (3)了解国家宏观经济状况及趋势;
      (4)熟悉商业银行法、担保法、合同法、证券法、贷款通则以及“三个办法一个指引”等与授信业务相关的法律法规;
      (5)信用风险识别与计量、财务、会计、投资分析、决策分析、项目评估等专业理论比较了解;
      (6)能准确理解江苏银行的发展战略和目标;
      (7)比较熟悉商业银行信贷业务种类、功能和业务流程,了解行内外信贷业务发展的历史和经验教训;
      (8)基本熟悉本行信贷业务涉及行业的特点、历史、现状及发展趋势,对行业经营的各类风险及风险防范措施有一定的理解和认识;
      (9)能实现增加收益和防范风险的平衡,具备较强的决策能力;
      (10)年龄不超过40周岁(1975年12月31日后出生)。

    分享到: