[江苏]2022年江苏银行博士后研究人员招收简章
2022年江苏银行博士后研究人员招收简章
江苏银行于2007年1月24日正式挂牌开业，是全国系统重要性银行、江苏省最大法人银行，总部位于江苏南京，2016年8月2日，在上海证券交易所主板上市。截至2021年12月末，集团资产总额26183.90亿元。营业网点520余家，员工1.5万余人，下设17家分行和4家子公司。在2021年度全球1000强银行排名中列第70位，蝉联全球银行百强，在2022年全球银行品牌500强榜单中列第72位。被江苏省委省政府表彰为“江苏省先进基层党组织”“江苏省优秀企业”，获得《金融时报》“最具竞争力中小银行”“最具创新力银行”等多项荣誉称号。
江苏银行博士后工作站是经人社部批准的国家级企业博士后科研工作站，致力于吸引和培养高精尖金融专业人才，推动对我国金融体系发展及中小商业银行经营管理具有重大理论价值和现实意义的战略性、前瞻性、创新性课题的研究。根据发展需要，现联合知名高校、科研院所博士后流动站面向社会公开招收2022年博士后研究人员，有关事项公告如下：
一、招收条件
1.具有良好的政治素质和道德修养，遵纪守法，无不良记录，品学兼优，身体健康；
2.近半年内在国内外获得博士学位或将于今年毕业的博士研究生，年龄不超过35周岁，具有经济、金融、统计、应用数学、环境经济学、物理学、计算机、大数据、人工智能、金融科技等相关专业背景；
3.具有较强的研究能力和敬业精神，能够尽职尽责地完成博士后科研工作；
4.具备全脱产在本站从事博士后研究工作的条件，不得兼职从事博士后研究工作或其他工作。
二、备选课题
1.上市银行综合化经营发展战略研究
2.江苏银行品牌规划及传播研究
3.信用债市场发展与策略研究
4 .基于大数据的全周期风险预警体系搭建研究
5 .后房地产时代企业信用风险防范与处置策略研究
6 .新监管要求下商业银行市场风险管理体系建设研究
7 .商业银行操作风险管理体系建设研究
8 .战略新兴产业行业研究
9 .供应链动产融资领域产品创新研究
10.商业银行面临的生物多样性风险研究
11.“双碳”目标下金融科技推动绿色金融发展研究
12.商业银行ESG产品创新研究
13.地方法人银行服务高水平科技自立自强的机遇、路径与机制研究
14.面向普惠金融场景的市场拓客与风险管控研究
15.资产托管业务数据治理和数字化转型
16.资产托管业务估值自动化智能化
17.商业银行绿色消费金融产品体系与业务创新研究
18.区块链技术在商业银行贷后管理中的运用研究
19.信息科技与人工智能相关课题研究
20.物联网技术在实物资产管理中的应用
21.消费行为习惯对投资行为的影响
22.养老理财产品设计与投资机制研究
注：以上为暂定课题，具体会视情况有所微调。每位申请人结合自身优势可同时申请1-2个课题。工作地点均在南京。
三、报名要求
（一）申报材料
1.博士后进站申请表（工作站联合招收，请到中国博士后网下载）；
2.个人简历（含本人基本情况、配偶、子女情况，学历证明、科研成果、公开发表论文等）；
3.拟选课题研究计划书（3000字左右），格式不限；
4.博士研究生毕业证书和博士学位证书，在读应届毕业博士生可暂用校级学术委员会签发博士学位论文答辩委员会决议书；
5.博士论文（在读应届毕业博士生可提交预答辩稿）、两篇公开发表的学术代表作；
6.个人生活照及免冠2寸照片各一张（彩色电子版）；
7.本人身份证件（正反面）彩色电子版。
（二）提交要求
1.申请人员请将上述申报材料电子版发送至指定邮箱；
2.邮件主题：“博士后申请-姓名-博士毕业院校”；
3.请将申报材料按照前述申报材料顺序编号，置于一个文件夹中并压缩，作为邮件附件提交；
4.报名材料恕不退还，本站将及时、妥善处理报名信息，并履行保密义务。
（三）材料审核与面试考核
本站按照“公开招收，严格考试，择优录取”的原则，公开、公正、公平地招收博士后研究人员。本站对报名材料进行初审，对初审合格者进行面试考核，面试考核、体检及录用等后续通过的即可进站。面试时间、地点另行通知。获准进站的，还须按要求提供相应纸质书面签字/盖章材料。
四、相关福利待遇
1.江苏银行为博士后提供具有市场竞争力的薪酬福利，并配备优良的研究条件；
2.符合条件的博士后，南京市将给予5万元/年的生活补贴；
3.符合条件的博士后，南京市将择优纳入紫金山英才计划给予支持；
4.博士后进站后，可参照南京市E类人才享受相应人才安居政策，出站后留宁工作的，可参照南京市D类人才享受相应人才安居政策；
5.博士后进站后，工作站将协助申请国家级、省级、市级等多类博士后科研经费和日常经费。
五、联系方式
电话: 马老师 025-58588193，宣老师 025-58588285
邮箱：postdoc@jsbchina.cn
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