47、会计职业道德与会计法律制度一样,都是由国家强制力来保障实施的。()
48、税务机关依照有关法律、行政法规规定的职责和权限对纳税人的账簿、记账凭证、报表等会计资料实施的监督检查,属于会计工作的政府监督范畴。()
49、会计人员在工作中有提前或者延迟结账日结账的行为,而且情节严重的,一经发现,由县级以上人民政府财政部门吊销其会计从业资格证书。()
50、违反《会计法》的行为,未必都是违反了会计职业道德要求的行为。()
51、会计小李由于工作调动与会计小张按照规定办理了工作交接,一个月后,会计小张发现接收的会计资料中有一笔报销票据是伪造的。小张找到小李要求做出解释,小李说:咱们两个人已经办理了交接手续,对此我没有责任。请问:小李的说法是否正确?()
52、根据规定,会计人员继续教育的对象为持有会计从业资格证书的人员。()
53、纳税人擅自销毁会计账簿或者拒不提供纳税资料的,税务机关有权核定其应纳税额。()
54、规模较小,业务核算简单的单位,出纳人员可以监管会计档案工作。()
55、银行审核支票付款的依据是支票出票人的支票进账单。()
56、会计从业资格证书是具备会计从业资格的证明文件,在全国范围内有效。()
57、会计工作岗位可以一人一岗、一人多岗或者一岗多人。()
58、扣缴义务人可以随时到税务机关申报登记,领取扣缴税款凭证。()
59、某单位的一份2002年度5月份的会计档案,定期保管期限为3年,则该份会计档案在2005年5月可以销毁。()
60、普通支票既可用于支取现金,也可用于转账。()
四、案例分析题(下列每小题备选答案中,有一个或一个以上符合题意的正确答案。本类题共20分,每小题2分。不选、错选、多选或少选,该小题均不得分。)
(一)财政部门于2005年4月派出检查组对甲公司的会计工作进行检查,检查中了解到以下情况:
1、2004年2月,甲公司购买5台计算机,会计人员刘某在审核其发票时,发现发票“金额”栏中的数字有更改现象,经查阅相关买卖合同、单据,确认更改后的金额数字是正确的,于是要求该发票的出具单位在发票“金额”栏更改之处加盖出具单位印章。之后,甲公司财会机构据此登记入账。
2、2004年3月,甲公司收到一张应由甲公司与乙公司共同负担费用支出的原始凭证,甲公司会计人员张某以该原始凭证及应承担的费用进行账务处理,并保存该原始凭证。同时应乙公司要求将该原始凭证复印件提供给乙公司用于账务处理。
3、2004年7月,甲公司从现金收入中直接支取50万元用于职工福利。财会机构负责人王某称当时曾口头向公司负责人反映这样做不妥,但甲公司负责人仍要求其办理。
4、2004年9月,甲公司产品转型急需外购一批原材料,供货方提出先预付材料款120万元。为了争取到这批原材料,财会机构负责人王某指令会计人员给供货方开出一张120万元空头转账支票。
要求:请根据上述事项回答下列问题。
61、对于甲公司购买计算机后的做法,下列判断分析中正确的有()。
A、甲公司要求发票出具单位在发票“金额”栏更改之处加盖单位印章的做法,符合《会计法》的规定
B、甲公司的做法违反了《会计法》的规定,甲公司应要求发票出具单位重开发票
C、甲公司会计人员刘某的行为不符合会计职业道德规范中“强化服务”的要求
D、甲公司会计人员刘某的行为不符合会计职业道德规范中“坚持准则”的要求
62、对于甲公司会计人员张某的做法,下列判断分析中正确的有()。
A、甲公司将原始凭证复印件提供给乙公司用于账务处理的做法是错误的
B、甲公司将原始凭证复印件提供给乙公司用于账务处理的做法是正确的
C、甲公司应当保存该原始凭证,并开具原始凭证分割单给乙公司用于账务处理
D、甲公司应当保存该原始凭证,并开具原始凭证分割单或提供原始凭证复印件给乙公司用于账务处理
63、甲公司从现金收入中直接支取50万元用
于职工福利,财会机构负责人王某曾口头向公司负责人反映这样做不妥,但公司负责人仍要求其办理。这种做法不符合规定,理由是()。
A、甲公司负责人违反了《会计法》应当保证会计机构、会计人员依法履行职责,不得授意、指使、强令会计机构、会计人员违法办理会计事项的规定
B、甲公司违反了《会计法》关于任何单位或者个人不得以任何方式授意、指使、强令会计机构、会计人员伪造、变造会计凭证、会计账簿和其他会计资料,提供虚假财务会计报告的规定
C、甲公司财会机构负责人王某违反了《会计法》关于会计机构、会计人员对认为是违法的会计事项,有权拒绝办理的规定
D、甲公司违反了《会计法》关于各单位发生的各项经济业务事项应当在依法设置的会计账簿上统一登记、核算,不得违反规定私设会计账簿登记、核算的规定
64、甲公司财会机构负责人王某指令会计人员给供货方开出一张120万元空头转账支票,这种行为()。
A、违反了办理支付结算的基本要求
B、违反了《会计基础工作规范》的有关规定
C、违反了关于支票办理的要求
D、违反了《企业会计制度》的有关规定
(二)2003年某国有低压电器厂的财会机构负责人于某由于工作调动,该厂厂长刘某任命他的好友、刚刚取得会计从业资格证书的行政科李某为新的财会机构负责人,按照规定办理交接后于某调离该厂。李某为报答厂长刘某的知遇之恩,将刘某刚刚中专财会毕业、没有会计从业资格证书的女儿招聘到厂里担任出纳工作,并负责往来款项账簿的登记工作。同年,该厂出租闲置厂房一处,取得租赁收入150万元,厂长刘某暗示李某此笔收入可不入账,留作厂领导交际应酬和年终发放奖金。随即,李某指派会计人员张某办理此事,张某提出反对意见,坚持将此笔收入入账,并按规定缴纳各项税金。厂长刘某为了达到目的,将会计人员张某调离财会机构下放到车间。
2004年末,该厂年终预计亏损80万元。为了完成上级主管部门下达的利润指标,厂长刘某授意李某将应计入2004年度的部分费用挂在长期待摊费用科目,待今后企业经营形势好转再计入成本费用。经过调整,该厂对外报出的2004年度财务会计报告反映的利润额为180万元,超额30万元完成利润指标。