应用研发岗
工作地点:
工作职责:
1、负责手机银行、数据仓库等方面的开发和维护工作;
2、负责软件项目的质量控制和风险防范,解决项目过程中遇到的技术和质量问题;
3、负责软件开发过程中各类文档的编写、审核等;
4、按照研发中心的项目管理规范,参与软件项目的设计、编码、测试及投产等工作。
任职资格:
1、学历要求:全国普通高等院校或国际院校全日制本科及以上学历(附件请上传有效期内的学信网注册备案表);
2、专业要求:计算机、软件、通信类等相关专业;
3、年龄要求:年龄不超过35周岁(1986年1月1日以后出生);
4、工作经验:2年及以上银行软件开发工作经验;
5、知识技能:熟悉AIX/Linux系统、熟悉Java/python等开发语言;熟悉主流数据库,例如Oracle、DB2、MySQL等;熟悉银行某一或多个领域的业务知识;
6、能力素质:品行端正,诚实守信,无不良记录;具备优秀的团队协作能力、高效的项目沟通能力;
应聘人员应同时具备以上条件,对于工作能力及工作业绩特别优秀的,可适当放宽条件。
信息科技风险管理岗
工作地点:
江苏省-苏州市
工作职责:
1、负责推动全行信息科技风险管理体系、制度建设相关工作;
2、负责建立信息科技风险监测体系,建立信息科技风险监测指标,定期对全行信息科技风险管理情况进行监督、评估、检查和报告;
3、负责全行业务连续性管理工作,开展全行业务连续性演练、影响分析、识别和评估工作;
4、根据风险管理需要,持续推进和完善我行风险数据集市建设;
5、配合开展风险数据质量提升,根据需要配合开展风险数据建模和分析工作;
6、按照监管要求报送各类监管报表和报告;
7、对接内外部信息科技风险检查并落实整改计划;
8、领导交办的其他工作。
任职资格:
1、学历要求:全国普通高等院校或国际院校全日制本科及以上学历(附件请上传有效期内的学信网注册备案表);
2、专业要求:计算机、软件工程类、管理类相关专业;
3、年龄要求:年龄不超过35周岁(1986年1月1日以后出生);
4、能力素质:具有良好的文字组织能力及沟通协调能力;具备银行信息科技风险相关知识,熟悉金融行业相关法律、法规和监管相关政策制度;
5、工作经验:从事银行业IT相关工作2年以上,有信息科技风险管理、审计等同类岗位工作经验者优先;
6、知识/技能:持有CISA等相关证书者优先;熟悉常用计算机语言,有一定的数据分析和建模能力,能够较熟练运用SAS或Python等建模和分析软件者优先;
应聘人员应同时具备以上条件,对于工作能力及工作业绩特别优秀的,可适当放宽条件。
铜山支行中层副职岗
工作地点:
工作职责:
(1)认真执行金融监管政策,合规、合法开展各项业务营销活动,维护本行社会形象;
(2)认真执行本行信贷管理政策,完成信贷调查工作,并对调查结果负责。按照有关规定收集客户档案信息资料,确保档案资料的真实性、完整性和连续性;
(3)认真执行本行授信审批流程,提高工作效率,在规定时间内办理相关业务;
(4)负责贷后管理工作,依法对借款人的资信以及借款合同执行等情况进行跟踪调查和检查,并出具贷后检查报告;
(5)负责贷款客户的风险预警,按本行风险预警相关规定,履行风险预警职责,并落实风险防范和化解措施;
(6)按照本行不良资产管理相关规定,负责清收各项不良资产;
(7)积极开展目标客户资产业务营销,努力销售本行信贷产品,完成支行下达的各项目标任务;
(8)积极开展以对公存款为主要内容的公司负债业务营销,完成支行下达的负债业务目标任务;
(9)积极开展本行中间业务产品的推荐与营销;
(10)负责自身营销客户和支行分配客户的日常维护工作,及时掌握和了解客户需求,在政策及职责范围内为客户提供优良的服务;
(11)负责支行内对公客户经理管理,督导客户经理完成各项目标任务、组织客户经理进行专业知识的学习;
(12)积极参加各类培训和学习,注重自身各项业务素质的提高;
(13)完成上级交办的其它任务。
任职资格:
(1)学历要求:全国普通高等院校或国际院校全日制本科及以上学历(附件请上传有效期内的学信网注册备案表);
(2)专业要求:不限,金融、
财会类相关专业者优先;
(3)年龄要求:原则上不超过35周岁(1986年1月1日以后出生);
(4)工作经验:三年及以上对公客户营销及管理相关工作经验;
(5)能力素质:形象良好,身心健康,有较好的亲和力、服务意识和沟通能力;具有较强的沟通、协调和学习能力及良好的职业操守和较强的事业心、责任心;遵守法律法规和各项金融规定,品行端正,诚实守信,无不良行为记录;认同我行企业文化和价值观,具有良好的职业操守;
(6)知识技能:具备较强财务分析、法律合规把控、贷款三查和信贷报告撰写能力;
(7)资质要求:具有银行从业资格、经济类职称者优先录用;
(8)其他:品行端正,诚实守信,遵纪守法,身心健康,无不良行为记录。具有良好的个人品质和职业操守,认同银行企业文化和价值观,愿意履行银行员工的义务和岗位职责。
应聘人员应同时具备以上条件,对于工作能力及工作业绩特别优秀的,可适当放宽条件。
工作地点:
工作职责:
1、做好信贷档案管理工作职责,包括本单位信贷档案管理的收集、保管、装订和归档等信贷档案管理工作;
2、协助做好本单位的信贷基础管理工作和信贷系统客户基础数据录入核对工作;
3、负责审查上报总行审批信贷资料的完整性;
4、负责客户用信放款的全流程管理,确保用信资料的完整性;
5、按照相关职能部门要求,定期梳理和上报材料和报表工作;
6、及时受理主动上门客户的信贷申请,做好信贷新产品的宣传工作;
7、认真完成本单位下达的组织资金工作任务;
8、配合各客户经理完成总行和本支行下达的突击性任务和其他交办事项;
9、完成支行行长交办其他事项。
任职资格:
1、学历要求:全国普通高等院校或国际院校全日制本科及以上学历(附件请上传有效期内的学信网注册备案表);
2、专业要求:专业不限;
3、年龄要求:年龄不超过35周岁(1986年1月1日以后出生);
4、工作经验:具备2年(含)以上银行相关从业工作经验;
5、能力素质:形象良好,身心健康,有较好的亲和力、服务意识和沟通能力;具有较强的沟通、协调和学习能力及良好的职业操守和较强的事业心、责任心;遵守法律法规和各项金融规定,品行端正,诚实守信,无不良行为记录;认同我行企业文化和价值观,具有良好的职业操守;
6、资质要求:具有银行从业资格、经济类职称者优先录用;
7、工作地点:南通市海安县城东镇长江中路1号;
8、其他:品行端正,诚实守信,遵纪守法,身心健康,无不良行为记录。具有良好的个人品质和职业操守,认同银行企业文化和价值观,愿意履行银行员工的义务和岗位职责。
应聘人员应同时具备以上条件,对于工作能力及工作业绩特别优秀的,可适当放宽条件。
财富管理岗
工作地点:
江苏省-苏州市-昆山市
工作职责:
1、营销推广:负责高端客户活动的对接、策划、组织与实施;负责市场调查,协助部门相关人员制定并实施本地化营销发展策略;完成总行年度下达的营销任务;
2、团队管理:负责零售团队的日常管理包括例会、业务交流学习等;负责零售团队的条线培训、考核及管理;
3、综合事务整理:负责中心各类报表统计、分析、汇总、上报工作;负责财富中心业务指标完成情况考核及各类报表统计;负责对本中心档案资料进行整理和保管;负责本中心各项活动、方案的报销等;
4、领导交代的其他事项。
任职资格:
1、学历要求:学全国普通高等院校或国际院校全日制本科及以上学历(附件请上传有效期内的学信网注册备案表);
2、专业要求:专业不限;
3、年龄要求:原则上不超过35周岁(1986年1月1日以后出生);
4、工作经验:具备两年及以上银行相关工作经验;
5、资质要求:具有银行从业资格、经济类职称者优先录用;
6、能力素质:形象良好,身心健康,有较好的亲和力、服务意识和沟通能力;具有良好的职业操守和较强的事业心、责任心;遵守法律法规和各项金融规定,品行端正,诚实守信,无不良行为记录;认同我行企业文化和价值观;
应聘人员应同时具备以上条件,对于工作能力及工作业绩特别优秀的,可适当放宽条件。
全面风险管理岗
工作地点:
江苏省-苏州市
工作职责:
1、全面风险管理体系建设:根据监管要求,规划和完善全面风险管理体系;
2、风险政策管理:根据监管要求,拟定年度风险管理政策并监督执行;
3、风险偏好及限额管理:完善全行风险偏好及限额体系,建立并维护风险偏好和限额管理系统,持续监测跟踪指标情况,并进行相关考核;
4、关联交易管理:优化和维护关联交易管理系统,负责关联交易监测和报告;
5、风险文化建设:负责全面风险管理文化活动的推进和建设;
6、领导交办的其他工作。
任职资格:
1、学历要求:学全国普通高等院校或国际院校全日制本科及以上学历(附件请上传有效期内的学信网注册备案表);
2、专业要求:专业不限;
3、年龄要求:原则上不超过35周岁(1986年1月1日以后出生);
4、工作经验:具有三年以上金融从业经验,一年以上风险管理经验,具备全面风险管理知识架构,熟悉监管相关政策,有同类岗位从业经验者优先;
5、资质要求:有FRM等风险管理相关证书者优先考虑;
6、能力素质:具有较强的风险分析和管理能力、较好的文字功底;遵守法律法规和各项金融规定,品行端正,诚实守信,无不良行为记录;认同我行企业文化和价值观;
应聘人员应同时具备以上条件,对于工作能力及工作业绩特别优秀的,可适当放宽条件。
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