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[浙江]2023年路桥农商银行客户经理/营销经理招聘启事

发布时间：2023-04-04 16:39   来源：路桥农商银行招聘 查看： 次 打印  关闭
银行招聘考试备考资料

2023年路桥农商银行客户经理/营销经理招聘启事
　　路桥农商银行市场化招聘团队长、客户经理和营销经理若干名，有关事项如下:
　　一、招聘人数
　　1.营销团队团队长1-2名
　　工作地点:金清等支行
　　2.客户经理若干名
　　工作地点:金清支行、路桥支行等
　　3.营销经理若干名
　　工作地点:金清支行、开发区支行等
　　金清支行经营地址:浙江省台州市路桥区金清镇
　　开发区经营地址:浙江省台州市椒江区东海大道656-670号
　　二、招聘条件
　　1.团队长、客户经理招聘条件:
　　(a)全日制普通高校本科及以上学历
　　(b)台州户籍
　　(c)专业不限，具备2年及以上银行客户经理从业经验
　　(d)年龄:
　　(i)一般要求在28周岁以下(1995年1月1日以后出生)，条件优秀的可放宽到32周岁(1991年1月1日以后出生)
　　(i)有团队长、网点负责人及以上管理工作经验或条件特别优秀的可放宽至35周岁(1988年1月1日以后出生)
　　2.营销经理招聘条件:
　　(a)全日制普通高校大专及以上学历
　　(b)台州户籍
　　(c)年龄:28周岁以下(1995年1月1日以后出生)
　　三、招聘程序
　　报名者通过筛选、面试、体检、考察、遴选培训综合考评后，由本行择优录取。
　　四、薪酬待遇
　　免费给予业务培训、管理素质等专业培训教育;享受五险一金等社会统筹保险保障待遇，并给予免费工作午餐、车贴等。薪酬情况如下:
　　团队长、客户经理:
　　按照我行员工薪酬管理办法与绩效考核办法进行考核。
　　营销经理:
　　1.薪酬实行基础薪酬+绩效薪酬+福利薪酬+相关补贴。
　　2.实行按绩计酬为主的考核方式，个人营销绩效计酬标准与所在支行客户经理相同。
　　以上绩效薪酬实行多劳多得、按绩计酬，上不封顶。
　　五、用工形式
　　1.团队长、客户经理;
　　录用后为合同制员工，合同签订时间1年。工作一年时，日均存贷款综合完成率达到全行客户经理50%以上的，续签合同制劳动合同。
　　2.营销经理:
　　与劳务派遣公司签订劳务派遣合同。成为编制内派遣制员工后1年，未达到最低绩效考核要求的，不再续签合同。
　　六、报名流程
　　报名时须登录路桥农商银行微信公众号或路桥农商银行官网http://www.lqrcb.com“最新公告”栏，扫一扫下方二维码，在手机上提交报名信息，并上传相关资料(一寸免冠照片、身份证、学位证书、毕业证书、应届毕业生提供就业推荐表)。报送资料需真实、有效、完整，页面提示提交成功方可算完成报名。
二维码
　　七、报名时间
　　2023年4月1日至2023年5月30日(分阶段面试招录，至4月20日为第一阶段，招满即止)。
　　联系人:吴先生0576-82519015
　　阮女士0576-82919050

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