[浙江]浙江民泰商业银行总行各部室诚聘英才(2)

七、国际业务部
（十七）国际结算岗（2-3人）
1.主要职责：负责分支行国际结算单据的复核；负责国际结算经办业务，具体包括信用证业务经办、托收业务经办、汇出汇款业务经办；负责相关报表。
2.报名条件：国际金融、国际贸易类相关专业，本科及以上学历，英语六级及以上，年龄45岁以下；分行国际结算岗三年以上工作经验；能独立处理一般国际结算业务，热爱国际结算工作。
3.工作地点：杭州、台州
（十八）结售汇管理岗（1人）
1.主要职责：负责结售汇业务、国际收支申报的管理。
2.报名条件：经济、金融类相关专业，本科及以上学历，英语四级及以上；三年以上银行相关工作经历；能独立处理经常项目、资本项目结售汇以及个人结售汇业务。
3.工作地点：杭州
（十九）产品经理岗（1人）
1.主要职责：国际业务产品开发、业务培训、协助分支行营销以及产品推广；协助制定国际业务相关制度、发展规划；负责国际业务风险的控制；协助各分支行进行国际业务营销、指导贸易融资操作。
2. 报名条件：金融、经济学、国际贸易类相关专业，本科及以上学历，英语四级及以上，年龄40周岁以下；两年以上银行国际业务工作经历；熟悉国际结算、国际贸易、贸易融资产品、外汇核算等相关知识及政策法规，了解外汇资金交易类业务知识；有较强的口头和书面表达能力，善于思考，掌握一定的营销技巧，有较强的开拓创新能力和沟通协调能力；工作态度认真负责，积极向上，具有团队合作意识；同等条件下有营销工作经历者优先。
3.工作地点：杭州、台州
（二十）外汇会计岗（2人）
1.主要职责：办理单位及个人开户、登记解付、转账、结售汇等业务，并进行网上服务平台、外汇账户信息交互平台、进口付汇名录、国际收支申报的录入与查询；发放贸易融资。
2.应聘条件：国际贸易、金融学、会计学类相关专业，大专及以上学历，一年以上银行柜面操作经验；具备外汇相关知识，善于学习、熟悉国家和地方各项外汇政策、法规,熟悉进出口业务；熟悉计算机基本操作与应用、谦虚好学，掌握了英语基础知识、普通话标准；正直诚信，办事细心，责任心强，服务意识、保密意识好，较好的沟通能力、团队合作意识强；大学英语四级。
3.工作地点：台州辖内支行

八、银行卡业务部
（二十一）产品经理岗（2人）
1.主要职责：负责银行卡的产品创新、产品研发和业务管理；负责市场调研、信息收集；负责产品策略的制定和产品准入的管理，负责业务需求的编写，业务测试和验收。
2.报名条件：金融、经济、计算机类相关专业，本科及以上学历，年龄35周岁以下；两年以上银行卡产品领域，从事产品或业务管理经验；有较强的组织能力和丰富的实务经验；熟悉银行卡产品政策，对产品功能特性及市场状况有较深理解和把握；思维敏捷，市场敏感度较强，富有钻研精神。
3.工作地点：总行
（二十二）市场营销岗（1人）
1.主要职责：制定银行卡营销计划并推动实施，确定银行卡业务市场定位和市场目标，组织推动银行卡业务、用卡渠道的拓展。
2.报名条件：金融、经济、管理类相关专业，本科及以上学历，年龄35周岁（含）以下，两年以上银行卡从业经验，熟悉银行卡基础知识、运作流程；具有较强的营销策划和营销管理能力，具有较强的市场调研、信息收集和综合分析能力，具有较好的书面表达能力、较高的组织管理能力。
3.工作地点：总行

九、运营管理部
（二十三）电子银行产品经理（2人）
1.主要职责：负责电子银行业务的市场调研分析，产品创新及研发工作；收集分析电子银行业务产品信息，分析本行与客户的产品需求，并提出产品开发方案；对已投产的电子银行产品进行维护和优化。
2.报名条件：金融、计算机类相关专业，本科及以上学历，两年以上电子银行业务工作经验；有较强的沟通能力，能在压力下开展工作；有较强的应变能力，有责任心，对人热情；具备分析问题、解决问题的能力，较强的学习能力，良好的逻辑思维能力；能准确的表达需求，能够与用户、开发部门进行良好的沟通；曾在他行相关岗位从业经验者优先考虑。
3.工作地点：总行
（二十四）客户体验改善管理岗（1人）
1.主要职责：负责网上银行、门户网站、电子支付、手机银行、电话银行等电子银行产品的客户体验改善设计，能充分理解产品的设计方案和操作流程，基于人机交互理论，构建产品原型,寻求最佳客户体验；与产品开发团队合作，制定设计流程规范，并在需求及投产阶段对产品开展可用性进行测试，基于测试结果不断改善产品；收集用户反馈，并对用户行为、需求以及竞争对手动向进行分析，对产品进行持续的优化和改进，并基于对客户需求和客户体验的研究，提供产品分析结论和发展趋势的展望。
2.报名条件：专业不限，大专及以上学历，三年以上互联网产品设计和交互设计的工作经验；有较强的互联网产品的可用性分析及用户行为分析能力；勇于创新，对客户需求有非常敏感的把握和表现能力；善于沟通，有较强的文字和语言表达能力；有很强的美术功底和设计能力，出色的视觉创作能力、审美意识，敏锐的客户体验洞察力，精益求精的专业精神和较强的学习能力；熟练使用主流网页编辑及图像处理工具。
3.工作地点：总行

十、信息科技部
（二十五）设备维护岗（2人）
1.主要职责：负责设备维护及IT基础设施维护，负责新网点弱电建设。
2.报名条件：计算机或IT类相关专业，本科及以上学历，35周岁（含）以下；三年以上WINDOWS系统管理经验者，同等条件下拥有微软（MCSE、MCDBA）认证者优先；三年以上弱电设计施工经验者优先；具有良好的团队意识、协作精神和工作责任心；遵纪守法，品行端正、无不良行为记录。
3.工作地点：总行科技信息部、分支行。
（二十六）系统管理岗（若干人）
1.主要职责：负责主机及存储等设备维护，负责操作系统、数据库、中间件等维护和管理。
2.报名条件：计算机或IT类相关专业，本科及以上学历，35周岁（含）以下；两年以上系统、数据库、中间件维护经验，熟悉各种主机设备的原理、应用，熟悉操作系统、数据库、中间件的维护管理；三年以上AIX或DB2管理维护经验者优先；具有良好的团队意识、协作精神和工作责任心；遵纪守法，品行端正、无不良行为记录。
3.工作地点：总行科技信息部、灾备中心。
（二十七）软件开发岗（若干人）
1.主要职责：负责我行各类业务系统的开发、测试、维护。
2.报名条件：计算机或IT类相关专业，本科及以上学历，35周岁（含）以下；至少熟练掌握C、C++、java语言之一；熟悉DB2等大型数据库，具数据库开发经验者优先；具有三年以上银行IT软件开发工作经验，能独立开发应用程序者优先；具有良好的团队意识、协作精神和工作责任心；遵纪守法，品行端正、无不良行为记录；本岗位应届大学生可报名。
3.工作地点：总行科技信息部。

十一、法律合规部
（二十八）中级合规经理（2人）
1.主要职责：开展行业研究、同业研究以及法律法规政策研究；拟定各类业务合规管理工作计划，并根据执行情况及执行效果，进行及时修正与调整；开展对各类业务经营管理活动中合规风险的监督、检查，并实施合规风险评估与测试，出具合规风险工作报告。
2.报名条件：金融、财会类相关专业，本科及以上学历；六年以上银行工作经历、其中四年以上银行核心业务从业经验或风险管理经验；具有敏锐的风险意识和判断能力，具有较强的风险综合分析能力和文字组织能力；具有较强的合规风险识别、评估、计量、监测和控制能力。
3.工作地点：总行