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浙江民泰商业银行是经
中国银行业监督管理委员会批准转制的股份制商业银行,总部位于浙江
温岭,下设
台州管理部,以及杭州、
舟山、
成都、
宁波、
上海、
义乌、
嘉兴、
绍兴、
温州(筹)9家分行和60余家支行(含筹),并主发起设立了9家村镇银行。杭州分行自2008年10月成立以来,以服务中小企业的市场定位、简捷高效的业务流程、灵活多样的担保方式取得了快速发展,已设立
萧山支行、
富阳支行、
临安支行、
余杭支行、建德等多家支行,发展迈入新的阶段。现根据桐庐支行筹建需要,特面向桐庐地区公开招聘下列岗位优秀人才,诚邀有识之士加盟!
一、招聘岗位与应聘条件
(一)支行行长、副行长或行长助理(2人)
岗位职责:根据总行及分行的发展战略及统一部署,负责支行全面工作;副行长协助行长,重点负责支行客户经理团队建设及支行信贷风险防范与化解工作。
应聘条件:
1、45周岁以下,本科以上学历,8年以上银行从业经历,5年以上管理工作经验;
2、熟悉商业银行业务产品及流程,熟悉金融法规、监管规定以及桐庐地区市场状况;
3、具有较强的组织管理能力、沟通协调能力、业务拓展能力和风险识别能力;
4、具备一定的桐庐地区客户资源。
(二)业务部负责人(2-3人)
岗位职责:根据分支行经营方针,制定本部门年度经营计划、组织实施营销方案;有较强业务拓展能力,客户资源丰富,带领团队拓展营销。
应聘条件:
1、40周岁以下,大专以上学历,5年以上银行业务营销、信贷工作经历;
2、熟悉商业银行业务产品及流程,熟悉金融法规、监管规定以及桐庐地区市场状况;
3、具有较强的市场开拓,沟通协调和风险识别能力,有一定的组织管理能力和业务拓展能力,具备指导客户经理开展工作的能力;
4、具备优秀的交际和谈判技巧,具有处理复杂问题的能力;
5、具备一定的桐庐地区客户资源。
(三)客户经理\营销经理(若干)
岗位职责:在授权范围内负责开展存、贷款等业务,营销本行金融产品;拓展和维护客户资源;做好信贷业务贷前调查和贷后检查等工作。
应聘条件:
1、35周岁以下,大专以上学历,1年以上银行业务营销、信贷工作经历;
2、熟悉商业银行业务产品及流程,熟悉金融法规、监管规定以及桐庐地区市场状况;
3、分析能力良好,富有创意,有自信和专业精神,具有团队合作精神;
4、具备一定的桐庐地区客户资源。
(四)营业部主办会计(1人)
岗位职责:根据分支行的经营计划和总行、分支行的相关规定,负责支行营业部全面工作,保障支行营业部的高效运行。
应聘条件:
1、35周岁以下,本科及以上学历,经济、金融、
财会类专业优先;
2、具有5年以上银行柜面从业经历,2年以上银行柜面管理岗位工作经验,且近2年来未脱离银行柜面工作;
3、具备较好的会计理论基础,掌握会计结算的各项规章制度;掌握商业银行会计业务知识、业务操作流程,熟悉计算机基本操作与应用;
4、具备良好的文字组织能力,业务培训能力,员工沟通能力,团队领导能力;
5、具有较强的业务敏锐性,工作主动性和工作责任心,较好的团队合作意识和服务意识。
(五)营业部业务主办(2人)
岗位职责:协助主办会计做好营业场所的日常管理工作。
应聘条件:
1、30周岁以下,大专以上学历,经济、金融、会计相关专业优先;
2、具有2年以上银行柜面从业经验,且近1年来未脱离银行柜面工作;
3、形象气质佳,服务意识强,具有较强的亲和力和沟通应变能力;
4、具备一定的会计理论基础,掌握会计结算的各项规章制度;掌握商业银行会计业务知识、业务操作流程,熟悉计算机基本操作与应用;
5、具有柜面管理经验或业务资源者优先。
(六)综合柜员(若干)
岗位职责:按照行内业务管理办法和操作流程,处理岗位业务权限内的现金收付、支付结算等日常柜面业务。
应聘条件:
1、28周岁以下,大专以上学历,经济、金融、会计相关专业优先;
2、形象气质佳,服务意识强,具有较强的亲和力和沟通应变能力;
3、有银行柜面从业经验者或业务资源者优先。
(七)综合部总经理(1人)
岗位职责:根据分支行的经营计划和总行、分支行的工作要求,负责支行行政日常事务的管理及对外事务的接待。
应聘条件:
1、35周岁以下,本科以上学历,具有5年以上银行或行政相关工作经验,具有行政管理经验者优先;
2、形象良好,性格开朗,有亲和力,成熟稳重,处事周到细致;
3、具有较强的中文写作能力、语言表达能力,组织管理能力、沟通协调能力;
4、熟悉办公室后勤、采购、对外联络等相关工作。
(八)授信审查员(1人)
岗位职责:协助业务管理部总经理开展贷款合法性,要件真实性、完整性等方面的审查工作。
应聘条件:
1、35周岁以下,本科及以上学历,具有3年以上银行信贷业务、授信审查或会计师事务所等岗位工作经验,且近1年来未脱离授信专业岗位;
2、具有较全面的授信业务及相关经济、法律、会计财务知识水平,了解各项授信管理规章制度,具备较强的尽责审查分析能力;
3、具有良好的语言表达能力和写作水平,具有独立分析、解决和处理问题的能力。
(九)放款员(1人)
岗位职责:根据总行相关制度,负责核实审批意见和贷款发放条件,完成分行授信业务的审核发放工作。
应聘条件:
1、30周岁以下,本科及以上学历,具有2年以上银行信贷业务、授信审查等岗位工作经验,且近1年来未脱离授信专业岗位;
2、具有一定的授信业务及相关经济、法律、会计财务知识水平,了解各项授信管理规章制度;
3、具有良好的语言表达能力和写作水平,具有独立分析、解决和处理问题的能力。
(十)综合员(1人)
岗位职责:负责支行各类文字性综合材料的撰写及数据报表的统计,协助综合部总经理做好各类金融通讯工作及会务工作。
应聘条件:
1、30周岁以下,本科以上学历,2年以上行政工作经验,具有银行相关工作经验优先;
2、形象良好,性格开朗,处事周到细致;
3、具有较强的中文写作能力和数据统计能力;
4、具有较强的工作主动性和工作责任心,较好的团队合作意识和服务意识。
注意事项:上述所有岗位工作地址为桐庐,常住地、户籍在桐庐地区者优先。要求应聘者无违纪违规记录或无其他不良行为记录。
二、应聘方式
报名方式:请各位应聘者下载附件《浙江民泰商业银行应聘登记表》,填写完成后,以附件形式发送到邮箱hz_mintai@163.com。
注意事项:
1、每个应聘人员只能选择一个岗位应聘,投递多岗位者视其简历无效;
2、发送邮件时请将邮件主题编写为“桐庐+岗位+姓名”,同时将报名表格也改为同一标题。
3、应聘者须填写我行的《浙江民泰商业银行应聘登记表》并发送到指定邮箱,其它简历无效;
4、经初审合格者,浙江民泰商业银行将电话通知面试时间,应聘材料本行代为保密,恕不退还。请保持电话畅通。