2021年民生银行信用卡中心社会招聘启事(01.06)
客户经理岗(派遣)
工作职责
1.策划和组织营销活动,开发并维护客户,拓展市场业务;
2.协调配合处理客户办卡后相关问题,提升客户满意度;
3.开发特惠商户,以保证完成业绩指标;
4.负责特惠商户的维护,以保证特惠活动有效推广;
5.落地实施各项特惠活动,维护信用卡品牌形象。
任职要求
1.大学本科及以上学历(含非全日制本科)
2.年龄35周岁(含)以下
风险管理岗(派遣)
工作地点:中山
工作职责
1.负责信用卡业务相关的风险排查、上报及高风险处置工作;
2.负责司法催收相关事务;
3.负责客户救助相关事务;
4.负责场景金融业务中的客户信息及资料核实;
5.负责配合总部开展呆账核销、欺诈调查等其他风险管理相关工作。
任职要求
1.大学本科及以上学历(含非全日制本科)
2.年龄35周岁(含)以下
商务分期岗(派遣)
工作地点:中山、南昌、西安
工作职责
1.进行场景分期业务的工作规划,以确保业务有计划实施;
2.防控业务风险,以确保业务合规、降低业务不良率;
3.开拓维护业务营销渠道,以促进业务开展、交易提升。
任职要求
1.大学本科及以上学历(含非全日制本科)
2.年龄35周岁(含)以下
综合岗(派遣)
工作地点:中山、南昌、西安
工作职责
1.处理部门日常综合性事务处理工作,支持业务开展;
2.管理日常公文及档案,确保相关材料有序可查;
3.组织员工活动,开展员工关怀,提高集体凝聚力。
任职要求
1.大学本科及以上学历(含非全日制本科)
2.年龄35周岁(含)以下
催收岗(派遣)
工作地点:中山、西安
工作职责
1.开展逾期客户催收工作,降低资产不良指标;
2.整理工作档案,以完善档案管理。
任职要求
1.大学本科及以上学历(含非全日制本科)
2.年龄35周岁(含)以下
团队经理岗(派遣)
工作地点:南昌
工作职责
1.带领策划和组织市场室团队营销活动,开发并维护客户,拓展市场业务;
2.开发特惠商户,以保证完成业绩指标;
3.负责制定特惠商户的维护方案并跟进维护进度,以保证特惠活动有效推广;
4.落地实施各项特惠活动,维护信用卡品牌形象; 5.熟悉信用卡销售流程及进件通路,并具有管理团队经验1年以上。
任职要求
1、大学本科及以上学历(含非全日制本科)
2、年龄35周岁(含)以下;
3、具有较强的沟通能力,责任心强,品性端正,爱岗敬业,勤奋务实;
4、具有风险防范意识,无不良信用记录;
5、严格遵守守则,为客户保密;
6、接受银行从业人员背景调查且合格,无违法犯罪记录。
截止日期:2021-03-31
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