2022届秋季校园招聘——JAVA开发岗
任职要求
1.大学本科及以上学历;
2.熟练掌握Java编程和面向对象程序设计,多线程编程,熟悉JVM原理;
3.熟悉主流开源技术,如Spring、Spring Boot、MyBatis、Hibernate等;
4.熟悉应用服务器Tomcat、Jetty至少其中一种,熟悉Oracle、MySQL、MongoDB等数据库的使用和性能优化;
5.熟悉Redis、Memcached,具有实际应用经验;
6.具备良好的表达和沟通能力,具备较强的团队合作精神,乐于学习和分享;
7.热爱软件开发,对金融行业有认知或憧憬,具有较烈的钻研精神和良好的自学能力。
2022届秋季校园招聘——前端开发岗
任职要求
1.大学本科及以上学历,热爱计算机以及互联网技术;
2.熟练掌握HTML,CSS,JavaScript前端技术;
3.熟悉前端框架VueJS,ReactJS,AngularJS任一个或多个;
4.对前端有热情,善于独立思考并反思总结;
5.良好的沟通能力和团队协同能力。
2022届秋季校园招聘——大数据开发岗
任职要求
1.大学本科及以上学历;
2.具备良好的编程能力和代码风格,熟练掌握Java语言,并至少掌握一门脚本语言;
3.熟悉Hadoop、HBase、Hive、Storm、Spark、Kafka分布式大数据处理系统者优先;
4.熟悉机器学习常用算法,有机器学习应用、数据挖掘相关经验者优先;
5.具有良好的分析问题和解决问题的能力,对解决具有挑战性问题充满激情,有较强的学习能力,能够快速实现数学模型;
6.具有良好的团队合作精神,较强的沟通能力。
2022届秋季校园招聘——数据分析岗
任职要求
1.大学本科及以上学历,信息与计算机科学、统计学等相关专业;
2.掌握Power BI、Tableau BI等数据分析展现工具;
3.了解SAS、Matlab、Python、R等数据分析及建模工具;
4.了解Oracle、MySQL、Teradata等关系型数据库;
5.了解Hadoop、MapReduce、Spark、Flink、Hive等大数据库框架;
6.品学兼优,具备良好逻辑思维能力;
7.有较强的沟通协调能力,较好的团队精神和较强的学习能力。
2022届秋季校园招聘——人力资源管理岗
任职要求
1.大学本科及以上学历,人力资源管理及相关专业,有相关经验者优先;
2.具有良好的沟通表达能力和领悟能力,具有亲和力和服务意识;
3.熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件;
4.工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;
5.有较强的责任感和敬业精神,公平公正、做事严谨。
2022届秋季校园招聘——评审经理岗
任职要求
1.大学本科及以上学历;
2.勤奋踏实,爱岗敬业,具备较好的学习能力及独立思考能力;
3.通过注册会计师考试者优先;
4.有较好的托福、雅思、商务英语、专业八级等考试成绩者优先。
截止日期:2021-10-11
21/22北京银行校园招聘备考群:479100139