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[广西]2024年民生银行南宁分行社会招聘启事(9.29)

发布时间:2024-09-29 19:02   来源:民生银行招聘 查看:打印  关闭

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2024年民生银行南宁分行社会招聘启事(9.29)
  小微客户服务序列经理岗
  工作区域:桂林,南宁,柳州
  截止日期:2024-12-27
  工作职责
  1.重点负责小微客户授信业务销售管理工作,为其提供业务申请、续授信、业务结清等全流程服务,实现业务落地及完成销售目标;
  2.负责开拓小微企业、小微法人新客户,开展多渠道获客,不断增厚小微基础客群;
  3.负责小微企业、小微法人支付结算需求,账户服务等工作,及负债类业务开发和营销,为客户提供综合金融服务,进行日常客户关系维护和管理;
  4.负责授信客户尽职调查,贷后管理工作,贷后监控管理,合规管理,对客户信用风险承担第一道防范责任。
  任职要求
  1.具有全日制大学本科及以上学历;
  2.具有3年及以上相关工作经历,对小微授信产品有基础认识,熟悉小微授信业务标准化流程与作业方法、客户画像、客户营销/开发、数据挖掘分析、客户风险识别、小微基础产品运用等;
  3.具备良好的职业道德和品德操守、较强的沟通表达能力、良好的团队意识和服务营销意识,遵守职业准则,无违法违纪行为或不良记录。
  销售服务辅助岗(小微方向、派遣制)
  工作区域:桂林,南宁,北海,柳州
  截止日期:2024-12-27
  工作职责
  1.辅助开展小微客户拓展、制定营销与服务方案、建立维护客户关系;
  2.辅助开展小微客户资料收集整理,办理抵押登记资料递交;
  3.辅助开展贷后回访和逾期客户催收,完成相关数据统计工作。
  任职要求
  1.具有非全日制大学本科及以上学历;
  2.具有1年及以上相关工作经历,对小微授信产品有基础认识,熟悉小微客户风险识别、小微基础产品运用等,具有较强的风险管理意识;
  3.具备良好的职业道德和品德操守、较强的沟通表达能力、良好的团队意识和服务营销意识,遵守职业准则,无违法违纪行为或不良记录。
  桂林二级分行同城支行行长
  工作区域:桂林
  截止日期:2024-12-27
  工作职责
  1.统筹支行整体工作,根据分行发展战略目标,制定支行经营目标和工作计划并组织实施;
  2.熟悉公司及零售银行业务,组织和领导支行员工按期完成支行综合经营计划和目标;
  3.管理日常事务,负责内部管理、制度建设和团队建设,培育积极向上的团队文化,营造激情、奋进、和谐的企业氛围。
  任职要求
  1.具有全日制大学本科及以上学历;
  2.具有5年(含)以上银行工作经验,其中2年(含)以上管理经验;
  3.了解当地市场资源分布和运行态势,具有较强的市场营销拓展能力和风险识别能力;
  4.具有解决复杂问题的能力,较强的计划力与执行能力,具有较好的沟通、协调、领导能力,责任心强;
  5.具备良好的职业道德和品德操守,事业心强,遵守职业准则,无违法违纪行为或不良记录。
  社区服务辅助岗(派遣制)
  工作区域:桂林,南宁,北海,柳州
  截止日期:2024-12-27
  工作职责
  1.辅助开展社区业务营销、客户拓展与维护,指导客户使用各项自助机具进行业务办理,辅助在客户开卡、产品签约等提供基础业务类支持;
  2.辅助财富类产品销售及转介、小微经营贷、消费贷线索转介及业务开展;
  3.辅助开展网点潜在客户信息收集、转介、销售线索推送。
  任职要求
  1.具有非全日制大学本科及以上学历;
  2.具有1年及以上相关工作经历,熟悉运营技能,具有较强的沟通表达能力、良好的团队意识和服务营销意识;
  3.具备良好的职业道德和品德操守,事业心强,遵守职业准则,无违法违纪行为或不良记录。
  社区金融服务序列经理岗
  工作区域:桂林,南宁,柳州
  截止日期:2024-12-27
  工作职责
  1.通过开展社区支行的业务营销、客户拓展与日常维护,落实执行客户分层分类管理;
  2.通过指导到店客户使用各项自助机具办理业务,提升客户服务满意度;
  3.通过开展个人投资理财类产品的合规销售,提升社区支行的价值产出;
  4.通过策划并参与客户营销活动,收集、整理、分析客户需求,发展和培育潜在价值客户,转介和推送社区营业范围外业务的销售线索,提升客户综合贡献度。
  任职要求
  1.具有全日制大学本科及以上学历;
  2.具有3年及以上相关工作经历,具有良好的客服服务意识,较强的沟通能力;
  3.熟悉银行相关金融政策制度、业务法规、理论知识;
  4.具备良好的职业道德和品德操守,事业心强,遵守职业准则,无违法违纪行为或不良记录,具有AFP、CFP、基金从业资质认证优先。
  北海二级分行零售客户服务序列经理岗
  工作区域:北海
  截止日期:2024-12-27
  工作职责
  1.通过市场分析和调研,规划、接洽、引入合作伙伴,搭建业务合作平台,开展多渠道获客(含信用卡发卡、场景营销、电话营销、销卡挽留)及其他客户经营与客户关怀;
  2.通过对潜在目标客户进行分析,制定业务拓展计划,根据客户需求设计项目方案,为客户提供全方位服务;
  3.通过协调内外部资源,实地开展批量开发和获客,实施企业路演、产品宣传、营销活动,扩大基础客群和开展基础产品销售;
  4.通过各类产品(含消费信贷产品)营销服务,实施目标客户的孵化提升和低层级客户维护提升。
  任职要求
  1.具有全日制大学本科及以上学历;
  2.具有3年及以上相关工作经历,具有良好的客服服务意识,较强的沟通能力;
  3.熟悉银行、证券、基金、保险、投资组合等投资理财和信贷知识;
  4.具备良好的职业道德和品德操守、较强的沟通表达能力、良好的团队意识和服务营销意识,遵守职业准则,无违法违纪行为或不良记录。
  厅堂服务序列业务主办岗
  工作区域:桂林,南宁,北海,柳州
  截止日期:2024-12-27
  工作职责
  1.依据总行服务模式升级方案,负责厅堂网点一体化服务模式落地实施,包括服务管理、营销管理、运营管理、团队管理、合规管理及突发事件管理;
  2.有效利用厅堂营运服务管理工具,利用销售线索,进行大众客群维护与拓展,提升客户综合价值贡献,有效经营客户,提出迭代优化建议;
  3.根据总、分行运营流程、制度及各项要求开展营营作业、产品销售工作,确保厅堂安全平稳运行;
  4.负责厅堂内外部客户服务工作,及时化解、处理客户投诉问题;
  5.负责配合做好厅堂系统上线生产验证,针对系统平台应用提出迭代优化建议。
  任职要求
  1.具有全日制大学本科及以上学历;
  2.具有3年及以上相关工作经历,熟悉运营技能,具有较强的沟通表达能力、良好的团队意识和服务营销意识;
  3.具备良好的职业道德和品德操守,事业心强,遵守职业准则,无违法违纪行为或不良记录。
  理财服务序列经理岗
  工作区域:桂林,南宁,北海
  截止日期:2024-12-27
  工作职责
  1.通过标准化作业流程,完成贵宾客户的日常维护和产品销售服务;
  2.通过运用财富管理专业方法、工具开展产品组合,为客户进行资产配置,提升中间业务收入和金融资产规模;
  3.通过客户日常维护、开展营销活动等,维护贵宾客户关系,推进贵宾客户数量及资产增长;
  4.通过标准化作业流程的贯彻,维护贵宾级客户关系,为客户提高全面金融解决方案,帮助客户实现财务目标,提升客户体验,完成个人KPI指标。
  任职要求
  1.具有全日制大学本科及以上学历;
  2.具有3年及以上相关工作经历,具有良好的客服服务意识,较强的沟通能力;
  3.熟悉银行相关理财产品、服务和操作流程,了解保险、外汇、证券、基金、信托等产品特点;
  4.具备良好的职业道德和品德操守,事业心强,遵守职业准则,无违法违纪行为或不良记录,具有AFP、CFP、基金从业资质认证优先。
  小微客户服务序列业务主办岗
  工作区域:桂林,南宁,北海,柳州
  截止日期:2024-12-27
  工作职责
  1.重点负责小微客户授信业务销售管理工作,为其提供业务申请、续授信、业务结清等全流程服务,实现业务落地及完成销售目标;
  2.负责开拓小微企业、小微法人新客户,开展多渠道获客,不断增厚小微基础客群;
  3.负责小微企业、小微法人支付结算需求,账户服务等工作,及负债类业务开发和营销,为客户提供综合金融服务,进行日常客户关系维护和管理;
  4.负责授信客户尽职调查,贷后管理工作,贷后监控管理,合规管理,对客户信用风险承担第一道防范责任。
  任职要求
  1.具有全日制大学本科及以上学历;
  2.具有3年及以上相关工作经历,对小微授信产品有基础认识,熟悉小微授信业务标准化流程与作业方法、客户画像、客户营销/开发、数据挖掘分析、客户风险识别、小微基础产品运用等;
  3.具备良好的职业道德和品德操守、较强的沟通表达能力、良好的团队意识和服务营销意识,遵守职业准则,无违法违纪行为或不良记录。
  公司客户服务序列经理岗
  工作区域:桂林,南宁,北海,柳州
  截止日期:2024-12-27
  工作职责
  1.落实客户营销策略,负责对公客户的开发和营销,进行日常客户关系维护和管理,为其提供业务范围内的全方位销售服务,实现业务落地及完成销售目标。
  2.对客户变化保持敏锐洞察,识别营销线索及客户需求;根据客户接受特点,设计针对性的产品和服务方案,创建销售商机,实现精准销售。
  3.按照我行定价管理等政策要求,具体分析客户需求,提出所营销客户定价策略建议,提升客户综合开发价值。
  4.按照风险管理要求,对授信客户开展尽职调查及贷后管理工作,对客户信用风险承担第一道防范责任。
  任职要求
  1.具有全日制大学本科及以上学历;
  2.具有3年及以上相关工作经历,熟悉公司金融业务,具有财务分析、风险识别和市场拓展能力,了解、掌握相关行业信息与发展动态,善于挖掘客户需求、设计服务方案,提升客户价值;
  3.具备良好的职业道德和品德操守、较强的沟通表达能力、良好的团队意识和服务营销意识,遵守职业准则,无违法违纪行为或不良记录。
  零售/小微产品序列经理岗
  工作区域:南宁
  截止日期:2024-12-27
  工作职责
  1.分析解读宏观经济金融形势与政策,分析与比较同业业务,收集行业产品开发和运用信息,为决策提供准确相关信息;
  2.持续丰富零售/小微(普惠金融)基础产品体系,强化专业产品线创新,开展产品外部合作引入管理,围绕客群细分经营策略,开展产品组合方案设计和产品创新优化、产品迭代升级;
  3.梳理全量零售/小微(普惠金融)产品,对已上线产品进行全流程跟踪管理,对需求满足、生命周期各环节运作及业绩驱动因素进行全面评估,整合产品要素与服务功能,制定资产配置模型,给出组合配置和轮动建议;
  4.完善产品业务和风险管理制度,建立产品全覆盖、全流程、全生命周期闭环管理,强化产品端到端交付;强化科技赋能,通过敏捷协同实现产品开发和优化;建立协同合作机制,加强产品经理团队资源和专业共享,不断提升团队专业能力。
  任职要求
  1.具有全日制大学本科及以上学历;
  2.具有3年及以上相关工作经历,具有投资理财专业知识、支付结算专业知识、信贷专业知识,了解大资管相关监管政策规定、投资理财类业务管理办法、支付结算类业务管理办法等制度;
  3.具备良好的职业道德和品德操守、较强的沟通表达能力、良好的团队意识和服务营销意识,遵守职业准则,无违法违纪行为或不良记录。


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  原标题:民生银行
  文章来源:http://career.cmbc.com.cn:8080/index.jsp#/app/recruitmentlist/social/
 

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