纪律检查部高级经理助理(主持工作)
截止时间:2021-12-31
岗位职责:
负责落实分行纪检监察与案件防控工作,通过推进案防五项机制等措施,积极预防并妥善处理因员工道德风险而引发的风险事件。
招聘要求:
本科及以上学历,35周岁以下。五年以上公安纪检相关工作经验。具备较强的沟通协调能力、文字表达能力及团队合作意识,为人正直、作风正派,勤恳尽责,脚踏实地,中共党员优先考虑。
商务拓展岗
截止时间:2021-12-31
岗位职责:
㈠负责分行APP网周商户洽谈、落实商户接入工作;
㈡负责督导支行APP网周经营,对网周经营效果负责; ㈢负责APP分行特色专区及创新项目场景建设,包括商务洽谈及接入相关事项推进; ㈣识别场景接入风险,确保合规性;
招聘要求:全日制本科及以上学历,两年以上金融工作经验,至少一年互联网或同业相关部门工作经验,有同类岗位经验者优先。
渠道拓展岗
截止时间:2021-12-31
岗位职责:
分行渠道拓展岗主要负责总体统筹薪福宝业务及拓展其他引客渠道
招聘要求:
全日制本科及以上学历,两年以上金融工作经验,至少一年同业相关部门工作经验,有同类岗位经验者优先。
个人回访岗
截止时间:2021-12-31
岗位职责:
负责分行个人信用类业务和零售业务的实地回访工作。
招聘要求:
35周岁以下,全日制本科以上学历,重点本科优先。2年以上银行工作经验。