吉林省农村信用社--2007年吉林农村信用社招聘简章公告(3)

　　四、考试及录取办法
　　1.考试采取笔试、面试的方法择优录用。
　　2.笔试主要测试考生专业素质，内容为公共基础知识、金融和经济基础知识、银行业相关知识等。笔试采取计算机答题方式进行。
　　3.面试主要考察考生语言表达、逻辑思维、组织协调等方面能力。

　　五、分配去向
　　1.通过笔试、面试的考生，按其所申报的县级联社（合作银行）定向分配；
　　2. 被录取的考生于5月中旬前与用人单位签订就业协议，并安排到应聘的县级联社（合作银行）试用。试用期满合格者与单位签订正式劳动合同，不合格者不予留用。

　　六、薪酬待遇
   工资、福利待遇按吉林省农村信用社有关规定执行。
   考试时间、地点、成绩、录取结果等相关信息将在本网站公布，敬请留意。

   省联社人力资源处咨询电话：0431-88906191、88906183。