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80年代,我们养精蓄势…… 90年代,我们整装上阵…… 00年代,我们昂首阔步…… 如今,继更名为“泉州银行”,我们又迈出了寻求跨区域发展的战略步伐。截止2009年11月30日,全行资产总额109亿元,各项存款余额96亿元,各项贷款67亿元,实现拨备前经营利润2.57亿元;现有员工590多人,下设25家营业网点。目前我行正处业务转型和相关支撑体系建设阶段,因业务发展和人才储备需要,诚邀广大学子加盟。 一、岗位需求 (一)硕、博士类:15名 1.财务管理:4名; 2.银行风险管理:3名; 3.IT风险管理:2名; 4.金融产品开发:3名; 5.金融市场研究:3名; (二)本一类:(40名,其中面向漳州籍生源招聘15人) 1.软件开发、系统维护:计算机相关专业(10名); 2.会计系列:财会、金融相关专业(10名); 3.信贷营销:财会、金融、经贸、营销相关专业(10名); 4.实习生:(20-30名); (三)本专科类:(采用劳务派遣形式,需90-100名,其中面向漳州籍生源招聘20人) 1.零售信贷营销:财会、金融、经贸、营销相关专业(30名); 2.综合柜员:财会、金融相关专业(30名); 3.大堂经理:金融、财会、营销等相关专业(20-30名); 4.客户服务人员:(10人); 二、招聘条件 1.硕、博士类招聘人员限全日制普通高等院校2010年应届硕、博士毕业生,要求提供相关研究证明材料; 2.本一类招聘人员限全日制普通高等院校2010年应届本一类毕业生,以泉州籍、漳州籍生源为主; 3.本专科类招聘人员限全日制普通高等院校2010年应届本科及大专学历毕业生,限泉州籍、漳州籍生源; 4.以上均要求遵纪守法、诚实守信,具有良好的个人品质,无受处分等不良记录; 5.实习生实习时间为2个月(拟于春节后安排)。实习期满,根据实习表现及双方意向,予以考虑录用。如录用则纳入本行储备人才管理。 6.以上第三类本专科招聘采用劳务派遣形式,经考核合格后转为本行正式员工。 三、招聘流程 发布招聘广告、校园宣讲会 → 投递简历 → 简历筛选 → 笔试 → 面试 → 体检 → 试用通知 → 安排实习、签订就业协议书 → 待毕业后正式录用,签订劳务合同 有意者请将以下材料邮寄或发送电子邮件至我行: 1.《泉州银行毕业生应聘登记表》(请从本行网站下载); 2.自荐信; 3.身份证、成绩单、获奖证书及资格证书的复印件或扫描件; 4.个人近期照片一张 邮件截止时间为2010年2月20日,其中实习生招聘截止时间为2010年2月1日。应聘材料由本行代为保管,恕不退还。 邮寄地址:泉州市丰泽区云鹿路3号 泉州银行人力资源部 邮编:362000 咨询电话:0595-22505216 电子邮箱:boq2010@126.com(请应聘者及时查收个人邮件)
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