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[江苏]2024年江苏民丰农村商业银行社会招聘简章

发布时间：2024-07-24 09:34   来源：丰县农商行招聘 查看： 次 打印  关闭

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2024年江苏民丰农村商业银行社会招聘简章
　　江苏民丰农村商业银行现面向社会公开招聘部分岗位，诚邀您的加入，愿与您一起携手致远，在广阔的舞台，创造不凡!
　　·招聘岗位及要求·
　　基本要求
　　具有良好的道德操守、信用记录，遵纪守法，诚实守信，品行端正，无违纪违法行为;
　　全日制本科及以上学历，并取得相应学位;理财经理和两县支行零售客户经理年龄不超过35周岁(1989年1月1日及以后出生)，小微企业客户经理年龄不超过30周岁(1994年1月1日及以后出生);
　　符合监管部门银行业从业人员有关要求，符合本行履职回避相关规定。
　　理财经理(3名)
　　工作地点:
　　本行各营业网点
　　岗位要求
　　1.2年及以上金融行业工作经验，其中1年以上财富业务相关工作从业经验;
　　2.具备较好的学习能力、表达能力、沟通能力，具有较强的责任心和团队精神;
　　3.形象气质佳，有亲和力，具有客户拓展及市场挖掘能力;
　　4.拥有AFP、CFP等相关证书者优先考虑录用。
　　工作职责
　　1.负责个人客户服务和经营工作以及新客的拓展、潜在客户财富需求的挖掘;
　　2.负责全行财富类产品的营销和推广工作;
　　3.负责完成所在机构下达的各项指标任务;
　　4.参与本行开展的各种形式的营销与宣传活动等;
　　5.完成领导交办的其他工作。
　　两县支行零售客户经理(6名)
　　工作地点:
　　本行泗洪和泗阳地区各营业网点，其中泗洪地区3名，泗阳地区3名。
　　岗位要求
　　1.2年及以上银行客户经理相关岗位从业经验;
　　2.熟悉商业银行的金融产品和服务，具有扎实的商业银行业务知识功底;
　　3.具有较强的市场开发维护能力、公关能力、客户分析和风险管理能力;
　　4.有零售客户资源或相关工作经验者优先。
　　工作职责
　　1.负责开展客户沟通，收集客户信息，挖掘客户需求。积极推介、营销本行信贷业务、中间业务等产品;
　　2.负责定期拜访新老客户，开拓客户资源，维护客户关系，收集产品、服务改进建议;
　　3.按照有关规定收集、整理客户档案信息资料，确保档案资料的真实性、完整性和连续性;
　　4.负责贷后管理工作，依法对借款人的资信以及借款合同执行等情况进行跟踪调查和检查，并出具贷后检查报告;
　　5.按照本行不良资产管理相关规定，负责清收各项不良资产;
　　6.完成领导交办的其他工作。
　　小微企业客户经理(3名)
　　工作地点:
　　本行各营业网点或小微企业部
　　岗位要求
　　1.1年及以上金融机构从业经验;
　　2.熟悉商业银行的金融产品和服务，具有扎实的商业银行业务知识功底;
　　3.具有较强的市场开发维护能力、风险管理能力以及丰富的社会和客户资源;
　　4.有小企业、制造业和个人经营性贷款资源或工作经验者优先;
　　5.需通过该岗位设置的试用期考核。
　　工作职责
　　1.负责本行小微企业客户拓展与营销，关系维护和金融服务;
　　2.负责小微企业相关业务咨询和服务，对辖区内小微企业客户信息、业务需求进行收集、整理和反馈;
　　3.负责小微企业信贷业务贷前调查、信贷初审、贷后检查等尽职工作并跟踪服务;
　　4.负责完成本行小微企业部下达的相关经营指标;
　　5.完成领导交办的其他工作。
　　招聘程序·
　　(一)报名
　　报名时间:2024年7月23日至2024年8月21日
　　报名方式:
　　线上报名
　　登录网址HTTPS://XYZ.51JOB.COM/EXTERNAL/APPLY.ASPX?CTMID=6814621
　　(二)笔试
　　本行将对报名人员进行资格审核，资格审核通过人员统一参加本行组织的笔试，笔试具体时间、地点另行通知。
　　(三)资格复审与面试
　　笔试结束后，对进入面试范围人员进行资格复审，复审不合格的，取消面试资格。资格复审请提供如下资料:
　　本人身份证正反面;
　　个人最新征信报告;
　　境内普通高等院校毕业生提供国家认可的毕业证、学位证和学信网学历认证报告，境外高等院校毕业生提供国家教育部留学生服务中心出具的学历(学位)认证报告;
　　社会保险权益记录单及相关工作证明材料，工作经验计算截止时间为2024年7月;
　　专业资格证书(如有)。
　　资格复审通过的人员，由本行通知统一参加面试，面试时需携带以上资料原件。面试具体时间、地点另行通知。
　　(四)体检和背景调查
　　根据面试成绩确定拟录用人员，并在本行网站公示入围体检人员名单，体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检合格人员由本行组织背景调查。
　　(五)公示
　　体检和考察结束后，本行将择优录用应聘人员，并在本行网站上公示。同时公布举报电话，接受社会监督。
　　(六)录用
　　本行将择优录用应聘者，并按规定办理录用手续。约定试用期，试用合格后转正。试用期考核不合格人员，本行将与其解除劳动合同。被录用人员如不服从工作安排或不愿签订劳动合同，本行有权解聘或不聘。
　　·注意事项·
　　1.本行根据应聘者提交的信息进行审核，审核贯穿招聘全流程，应聘者应对申请资料的真实性、完整性负责。如故意或过失提供虚假、不完整信息或材料，本行有权取消其应聘资格，解除相关协议约定，由此导致的一切后果由应聘者自行负责。
　　2.在考试、体检、考察和公示环节因下列情形导致招聘岗位出现空缺的，经研究后决定是否进行递补:
　　自动放弃的;
　　应聘人员资格复审、体检或考察不符合要求的;
　　拟录用人员公示的结果影响录用的;
　　其他导致招聘岗位空缺的情形。
　　3.本行有权根据岗位需求及报名情况等因素，调整、取消或终止相关岗位的招聘工作，并对本次招聘享有最终解释权。
　　4.招聘期间，本行会通过招聘系统提示、电子邮件、短信等方式通知审核进程或与应聘者联系，请保持通讯畅通。
　　5.了解更多招聘讯息及相关动态，敬请关注“民丰农商银行”微信公众号。
　　6.本次招聘工作接受社会监督。
　　咨询电话:0527-80980918
　　监督电话:0527-80980976
　　*本次招聘由江苏民丰农村商业银行负责解释

报名入口

 

小微客户经理招聘老师



 
　　原标题：【诚纳英才】民丰农村商业银行社会招聘简章发布！
　　文章来源：https://mp.weixin.qq.com/s/9hy3JNrksSgZ5Q_3Rbn3rw

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