信用卡部副总经理岗
工作地点:杭州
岗位职责
根据分行整体经营规划,协助部门总经理组织制定门业务发展规划及年度经营计划,分解业务经营管理年度目标,指导监督规划和计划的执行;负责客户的开发、市场开拓与营销推进,制定满足客户需求的金融服务方案,完成各项营销任务;分析评估经营管理目标完成情况,组织落实调整方案;协助组织制定相关业务领域各项规章制度和办法,制定工作实施细则,并组织实施,对执行情况进行评价、指导、检查、考核、调整、改进;监督、协调本部门人员完成各项工作。
应聘条件
年龄45周岁及以下,全日制本科及以上学历;具有三年以上一级机构(部门)团队主管管理工作经历,具有五年以上业务营销工作经历;熟悉杭州区域经济金融环境,熟悉信用卡业务;诚实守信,踏实敬业,具备较强经营管理能力、协调沟通能力、转型创新意识和营销推进能力;品行端正,无违纪违规等不良记录。