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[安徽]2022浦发银行合肥分行社会招聘启事（11.16）

发布时间：2022-11-16 14:24   来源：浦发银行招聘 查看： 次 打印  关闭
银行招聘考试备考资料

　　2022浦发银行合肥分行社会招聘启事（11.16）
　　现场检查岗
　　岗位职责
　　根据分行的风险状况，拟定分行现场检查计划或方案；
　　开展分行信贷和类信贷业务的现场检查工作；
　　开展分行辖属异地分支行的常规或专项现场检查工作；
　　针对检查发现问题，提出改进意见和措施，督促、指导分支机构落实整改；
　　推进分行的贷后/投后风险管理体制、机制建设；
　　完成监管部门、总行、分行领导指派的专项或个案现场检查工作；
　　负责相关资产的风险分类管理工作，并对资产质量真实性进行管理；
　　配合对风险预警监控工作，根据预警监控情况调整风险分类；
　　配合参与制定完善各项业务制度等。
　　应聘条件
　　本科（含）以上学历；具有2年以上相关岗位工作经验；思路清晰，市场敏锐度高，具备较强的行业分析及市场风险识别判断能力，具有较强的文字综合能力和语言沟通能力；条件优秀者可适当放宽。
　　授信审查岗
　　岗位职责
　　传统授信业务审查、信用评级审查；
　　参与授信方案落实情况的跟踪和检查，授信项目的后评价和跟踪服务；
　　参与制定区域信贷业务管理政策和策略；
　　参与分行授信客户的信贷策略分类核定；
　　参与分行信贷政策执行与管理评价；
　　参与区域投向管理、结构调整相关工作等。
　　应聘条件
　　本科（含）以上学历；具有2年以上的商业银行公司信贷风险管理或授信审查工作经验；思路清晰，市场敏锐度高，具备较强的行业分析及市场风险识别判断能力，具有较强的文字综合能力和语言沟通能力；具有创新业务审贷能力、注册会计师资格证书者优先。
　　客户经理岗（公司）
　　岗位职责
　　根据上级营销团队负责人布置的经营计划与任务要求制定营销计划；
　　为客户提供服务，满足需求的同时，拓展和维护好银企关系；
　　跟踪市场和客户需求的变化，获取业务创新的第一信息，快速传递，及时反馈，积极做好新产品的推广工作；
　　根据客户的业务经营发展状况及变化，对客户的信用风险进行分析、预警、控制和调整，同时防范操作风险，避免损失；
　　增强合规意识，规范从业行为，确保自身经营符合  商业银行合规经营需要等。
　　应聘条件
　　本科（含）及以上学历；具有2年及以上银行营销工作经验，熟悉银行信贷相关知识和金融产品；具有较强的市场拓展、人际交往和沟通协调能力，客户资源丰富，业绩突出；身体健康，无重大疾患病史；条件优秀者可适当放宽。

 

报名入口


 

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　　2023安徽地区银行招聘交流群：571075816

 

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