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[江苏]2021年兴业银行南京分行社会招聘启事（常州地区）

发布时间：2021-04-25 11:21   来源：兴业银行招聘 查看：373 次 打印  关闭
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    • 2021年兴业银行南京分行社会招聘启事（常州地区）
    　　支行行长/副行长
    　　岗位职责：
    　　1.负责支行整体的发展战略及年度经营计划在本支行的贯彻落实；
    　　2.负责支行的制度建设、团队建设、营销管理、员工管理等工作；
    　　3.完成分行下达的各项经营计划。
    　　应聘基本条件：
    　　1.遵守中华人民共和国法律、法规和相关政策规定，认同兴业银行的企业文化，服从工作分配；
    　　2.具有较强的求知欲和学习能力，乐于接受新事物、敢于承担一定的挑战，具有良好的适应能力，能适应高强度的工作环境；
    　　3.身心健康、性格开朗；乐于学习、开拓创新；富有责任心、进取心；具备良好的团队协作精神；能熟练运用OFFICE等各类办公软件；
    　　4.具备良好的职业道德、品行端正，过往无违纪违规处分或其他不良行为记录；
    　　5.符合兴业银行亲属回避有关规定。
    　　招聘条件：
    　　1.国内或国外获得教育部认证的院校全日制本科及以上学历；
    　　2.35周岁以下，具有5年及以上银行营销及相关管理工作经验，现任其他经济金融机构同职级职务，或现任其他经济金融机构下一职级职务3年以上；
    　　3.具有中级专业技术任职资格；
    　　4.熟悉商业银行的各项业务产品及业务流程，熟悉区域市场情况；
    　　5.具备较强的团队管理和市场拓展能力，具备丰富的客户资源。
    　　工作地点：常州
    　　网金产品经理
    　　岗位职责：
    　　1.负责电子银行渠道建设，强化各项业务的线上销售，协助业务部门推进相关业务的电子化、网络化；
    　　2.负责本行与第三方支付业务的合作及管理工作；
    　　3.负责电子支付系统管理，了解三方支付公司及电商的经营情况、结算运作模式，把握电子支付业务的客户管理及产品管理策略；
    　　4.负责分行互联网智能营销的技术服务及支持。
    　　应聘基本条件：
    　　1.遵守中华人民共和国法律、法规和相关政策规定，认同兴业银行的企业文化，服从工作分配；
    　　2.具有较强的求知欲和学习能力，乐于接受新事物、敢于承担一定的挑战，具有良好的适应能力，能适应高强度的工作环境；
    　　3.身心健康、性格开朗；乐于学习、开拓创新；富有责任心、进取心；具备良好的团队协作精神；能熟练运用OFFICE等各类办公软件；
    　　4.具备良好的职业道德、品行端正，过往无违纪违规处分或其他不良行为记录；
    　　5.符合兴业银行亲属回避有关规定。
    　　招聘条件：
    　　1.国内或国外获得教育部认证的全日制本科及以上学历，专业对口；
    　　2.年龄35周岁以下，具有3年及以上金融工作经历；
    　　3.对银行零售、企金业务及产品有一定了解，熟悉相关网络平台管理及维护工作；
    　　4.具备较强协调沟通、数据统计、信息处理、综合分析能力。
    　　职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、节日福利、项目奖金
    　　工作地点：常州
    报名入口

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