招聘条件及要求：
1.国内外较好高等院校2021年应届毕业生，全日制大学本科及以上学历，境内外普通高等院校毕业生，不含定向生、委培生；其中境外院校归国留学生（2020年1月至2021年7月间毕业），应能够在2021年7月底之前从境外院校获得毕业（或学位）证书，开始全职工作，并于试用期结束前一个月获得国家教育部留学服务中心的学历学位认证；中外合作联合办学项目毕业生，应符合上述要求之一；
2.具有较强的英语听说读写能力，要求本科国家英语四级（CET4）成绩在425分（含）以上，研究生国家英语六级（CET6）成绩在425分（含）以上，英语专业需通过专业八级；或提供具备相应英语能力的资格证明
3.专业要求：主要招收计算机、软件、信息、自动化、数学、统计学、经济金融、财务会计、电子商务、网络金融、国际贸易、管理、外语、法律、人力资源等专业；
4.遵纪守法、诚实守信，具有良好的个人品质和职业道德，无不良从业记录，愿意履行中国银行员工义务和岗位职责，认同中国银行企业文化及核心价值观；
5.具有较好的综合素质、服务观念和协作意识，责任心、主动性、创新精神较强，有良好的发展潜力，具有较强的学习能力和较好的团队合作精神；
6.招录人员作为营销服务岗位储备人选，先在柜员等岗位培养锻炼1年以上，综合考虑工作表现、个人素质等情况，择优聘任到营业网点或各级经营管理机构相关岗位从事营销服务工作；
7.身心健康、品行端正、无不良行为记录；
8.符合中国银行亲属回避的有关规定。
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