2023绍兴银行秋季校园招聘具体职位表目前还没有在官网上正式发布，为了能够尽快让2023秋招考生提前了解绍兴银行招聘岗位的具体情况。特此整理了去年绍兴银行秋招职位表。有意向报考2023绍兴银行秋招的考生们要记得提前对比看看自己适合报考哪些岗位及岗位的相关招聘要求。
2022绍兴银行秋季校园招聘职位表
招聘人员：
（一）博士管培生（2名）：
甄选优秀博士毕业生，通过商业银行模拟实训、专项领域轮岗锻炼、全国技术交流研讨等一系列发展举措，加速培养在战略研究、科技、金融市场、财务会计方向的先行者、开拓者、引领者。
要求：
1、学历：博士（境内院校双一流及以上，境外院校QS排名150名以内）；
2、毕业时间：2022届应届毕业生。
3、专业：数学、金融工程、会计、财务、审计、金融等相关专业。
4、具有扎实的研究功底，较强的开拓创新、沟通表达和抗压能力。
（二）管培生（30名）：
定制特色管培方案，提供多层级岗位历练，主要为我行培养和储备战略型业务骨干和经营管理人才。
要求：
1、学历：本科及以上学历（境内院校双一流及以上，境外院校QS排名150名以内）；
2、毕业时间：2022届应届毕业生。
3、专业：数学、金融工程、会计、财务、审计、金融等相关专业。
（三）科技研发岗人员（20名）：
主要从事各类系统的软件开发、网络安全管理、产品架构设计、数据挖掘分析等工作，提供多岗位学习机会，培养金融科技复合型人才。
要求：
1、学历：本科第一批及以上学历；
2、毕业时间：2022年应届毕业生。
3、专业：计算机相关专业。
（四）柜员（100名）及客户经理（50名）：
主要从事柜员、客户经理等岗位，立足基层培养和发展，有机会参加行内各类人才竞争性选拔，获得多方向职业发展。
要求：
1、学历：本科及以上学历；
2、毕业时间：2022年应届毕业生
3、专业：不限，金融、经济、财务、会计、法律等相关专业优先。
福利待遇：
本次招聘，一经录用即为绍兴银行正式员工，除享受国家政策规定的五险二金、年休假等外，还提供学习培训、午餐或午餐补贴、健康体检等。
具体详细绍兴银行招聘职位表请参考招聘公告，详见《2022年绍兴银行校园招聘启事》。
以上就是绍兴银行秋季校园招聘职位表的相关介绍，需要报考2023绍兴银行的小伙伴们一定要注意看下哦。
如有绍兴银行报考疑问,咨询一下
