招聘机构 |
招聘部门 |
招聘岗位 |
招聘人数 |
职位条件 |
贵阳分行 |
办公室(安全保卫部) |
文秘宣传岗 |
1 |
1.具有3年及以上文秘工作经验,熟悉公文写作和品牌宣传,具有较强的文字表达能力和良好的组织策划、沟通协调、逻辑思维能力,能够熟练使用办公软件; 2.具备较强的责任心,能够承担较大的工作压力。 |
人力资源岗 |
1 |
1.具有3年及以上人力工作经验,熟悉商业银行人力资源管理工作流程,有培训管理经验者优先; 2.工作责任心强,踏实肯干,具有良好的团队合作精神; 4.具备较强的责任心,能够承担较大的工作压力。 |
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基建管理岗 |
1 |
1.具有2年及以上基建管理经验,熟悉基建建设工作流程,熟悉相关建设工程国家规范及标准; 2.有银行基建建设工作经验优先。 |
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公司银行部 (国际业务部) |
产品经理岗 |
1 |
1.具有3年及以上银行信贷业务产品经理工作经验; 2.熟悉银行各类公司银行信贷业务产品,擅长国际业务者优先,熟悉金融监管政策、行业政策和法律法规; 3.具有较强的沟通协调、研究分析、书面表达能力。 |
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风险管理部 |
授信审查岗 |
1 |
1.具有3年及以上银行授信项目评审经验,具有较强的风险意识,熟悉风险管理方面的法律、法规及监管要求; 2.具有较强的学习、分析、判断及沟通表达能力,熟悉当地主要行业和客户情况; 3.具有注册会计师资格、通过法律职业资格考试者优先。 |
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核保经理岗 |
1 |
1.具有2年及以上银行信贷、法律相关岗位工作经历; 2.熟悉商业银行授信业务,了银相关业务法律规定; 3.具有良好的职业道德和敬业精神,工作认真负责,有较强的职业敏感性。 |
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零售银行部 |
产品经理 |
1 |
1.具有3年及以上小企业、个贷、信用卡工作经验; |
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财管管理中心 |
个贷客户经理 |
2 |
1.具有3年及以上的商业银行营销工作经验; 2.熟悉个人贷款流程,熟悉相关监管规定,风险把控力强; 3.具有较强的市场拓展、人际交往和沟通能力。 |
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小企业业务部 |
负责人 |
1 |
1.具有5年及以上的商业银行相关岗位工作经历; 2.熟悉小企业贷款流程、风险要点,具有较强的风险识别和防范能力;熟悉和掌握相关监管规定; 3.有较强的市场拓展能力,对同业情况有较深入的了解,有较强的产品创新、研究推广能力。 |
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客户经理 |
1 |
1.具有3年及以上的商业银行相关岗位工作经历; 2.熟悉小企业贷款业务产品和流程,以及风险点; 3.具有较强的沟通协调能力和市场开拓能力; 4.客户资源丰富、业绩优秀。 |
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公司营销 部门 |
负责人 |
若干 |
1.具有5年及以上银行公司业务(或投行业务、资本市场业务)工作经验; 2.熟悉当地市场环境,具有较强的团队管理能力、沟通协调能力以及市场开拓能力; 3.具有较强的风险意识和风险把控能力。 4. 有遵义业务经历和业务资源的请专门说明。 |
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客户经理 |
若干 |
1.具有2年及以上银行公司业务(或投行业务、资本市场业务)工作经验; 2.具有较强的沟通协调能力和市场开拓能力; 3.具有较强的风险意识。 |