杭州分行管理培训生(2023秋招)
截止时间: 2022-10-31
工作地点: 浙江省-杭州市
工作职责:
1、负责个人储蓄存款、各类理财产品的营销推广,做好对原客户的维护和新客户的开发工作;
2、深入了解客户需求,开展优质服务工作。
任职资格:
1、2023年全日制应届毕业生,条件优秀学生可放宽至2022届;
2、全日制大学专科及以上学历;
3、经济、金融、营销、管理等相关专业优先;
4、身体健康、品貌端正,遵纪守法、诚实守信;
5、具有较好的亲和力和沟通能力,有较强的公关协调能力和抗压能力,具有校园干部经验者优先。
杭州分行管理培训生(2023秋招)
截止时间: 2022-10-30
工作地点: 浙江省-杭州市
工作职责:
分行管理培训生,面向国内外院校本科生、硕士研究生,通过定制化、系统化的轮岗培养机制,为分行培养符合我行发展实际、契合我行企业文化的优秀人才。
任职资格:
1、全日制本科以上学历;
2、普通高校2023年应届毕业生,条件优秀学生可放宽至2022届;
3、专业不限,经济、金融、法律、
财会相关专业优先;
4、逻辑清晰、自我驱动力强、敢于担责,具有较强的决策能力和管理潜质,有校园干部经验的优先。
杭州分行柜员(2023秋招)
截止时间: 2022-10-31
工作地点: 浙江省-杭州市
工作职责:
1、完成各类内外部会计业务账务处理核算;
2、完成柜面内外部客户优质服务,确保网点大厅正常有序营业;
3、积极参与柜面厅堂、外拓等营销活动;
4、完成其他临时性工作。
任职资格:
1、招聘对象:2023年全日制应届毕业生,条件优秀学生可放宽至2022届;
2、全日制大学专科及以上学历;
3、经济、金融、统计、财会等相关专业,有会计从业资格证者优先;
4、身体健康、品貌端正,遵纪守法、诚实守信;
5、具有较强的学习能力、沟通能力和团队合作意识;
6、逻辑清晰、自我驱动力强、具有较好的亲和力和沟通能力,具有校园干部经验者优秀。