为进一步深化干部人事制度改革,加大竞争性公开选拔力度,不断拓宽选人用人视野,经研究,决定面向社会公开选拔管理人员和行社领导人员。现将有关事项公告如下:
一、公开选拔的职位、范围和方式
(一)职位
本次公开选拔职位共19个目标职位(详见附件1)。
(二)对象范围
省农信联社科技信息处目标职位在全国范围内公开选拔;省农信联社宁波、金华、丽水办事处目标职位在宁波地区、金华地区、丽水地区范围内公开选拔;行社目标职位在相应市(地区)范围内进行公开选拔;省级单位人员可报考所有目标职务。
(三)选拔方式
采取考试(含笔试和面试)与组织考察相结合的方式,根据考试综合成绩和考察评价情况,经省农信联社党委研究确定。
二、报考条件
报考人员须具备以下基本条件和资格条件:
(一)基本条件
1.具有良好的思想政治素质,坚持党的路线、方针、政策,严格遵守各项金融法律法规,品德端正,爱岗敬业,廉洁自律,无不良行为记录;
2.认同浙江农信发展目标、经营理念和企业文化,具备良好的团队协作精神,能服从组织安排;
3.实践工作经验丰富,具备胜任目标职位工作的组织、协调和管理能力,身体健康。
(二)资格条件(详见附件1)
三、基本程序
(一)发布公告。下发公开选拔工作通知,在有关媒体上发布公告。
(二)公开报名。采取个人自荐的方式,可登录浙江省农村信用社联合社网站(www.zj96596.com)“人才招聘”栏或浙江人才网首页(http://www.zjrc.com/)“最新资讯”栏查看,下载填写《报名登记表》,并携带相关资料到报考目标职位所在地进行现场报名,每位报考人员只能报考一个职位。报名时间:2012年4月5日至11日16:00止,报名地址和联系方式详见附件1。
(三)资格审查。报名人员报名时携带本人户口簿、身份证、工作证、学历学位证书、相关专业职务资格或执业资格证书、现任职务文件或任职时间证明等原件和复印件,以及《报名登记表》(附本人近期正面2寸彩色照片3张)。报考人员对资料的真实性负责,凡提供虚假信息者,一经查实,即取消资格。资格初审通过人员,在规定的时间内到报名地方领取准考证。
资格初审后,符合报考条件人数偏少的职位,可不予开考。
(四)笔试和面试。笔试和面试由省农信联社人力资源处统一组织,会同相关部门共同实施,按照一定比例确定面试人选。
笔试和面试时间、地点另行通知。
(五)组织考察。根据笔试和面试的成绩,按照一定比例确定考察对象。
(六)讨论决定和提名。省农信联社根据考试综合成绩和考察评价情况,外系统人员须经所属单位同意辞去原有职务后,确定拟任人选,并征求相关单位意见,提名任用人选、任职资格审查和办理任用手续等。
四、其他事宜
(一)本公告未尽事宜,由浙江省农村信用社联合社人力资源处负责解释。
(二)咨询电话:0571-85866132、85866967,联系人:王猛、郑待林。
(三)报名资料除原件外不退回。
附件下载:
附件一:浙江农信系统公开选拔管理人员和行社领导人员情况表.xls
附件二:报名登记表.doc