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[浙江]2023年浙江泰隆商业银行嘉兴分行社会招聘启事（1.11）

发布时间：2023-01-11 15:37   来源：浙江泰隆商业银行招聘 查看：170 次 打印  关闭
银行招聘考试备考资料
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    • 　　2023年浙江泰隆商业银行嘉兴分行社会招聘启事（1.11）
    　　客户经理（嘉兴分行）
    　　工作地点： 浙江省-嘉兴市
    　　工作职责：
    　　1.制订营销计划，向客户营销、推介我行金融产品和服务；
    　　2.收集客户信息，维护客户关系网络；
    　　3.开展客户资信调查及资产保全工作。
    　　任职资格：
    　　1.本科及以上学历，专业不限，特别优秀者放宽至专科学历；
    　　2.身体健康，正直诚信，敬业务实，有责任心；
    　　3.具较强的沟通能力、学习能力和团队精神；
    　　4.对营销有一定认识，有志于长期从事金融营销工作，有营销工作经验优先。
    　　服务经理（柜员）
    　　工作地点： 浙江省-嘉兴市
    　　工作职责：
    　　1.执行柜面操作规程，为客户提供现金业务、结算业务等服务；
    　　2.提供客户咨询服务；
    　　3.参与柜面业务宣传、推广工作。
    　　任职资格：
    　　1.本科及以上学历，财务、会计、金融等专业优先，特别优秀者可放宽至大专学历；
    　　2.形象气质佳,具有较好的亲和力和服务意识；
    　　3.良好的沟通能力、学习能力、适应能力和团队精神；
    　　4.严谨细致，乐观开朗，具备一定的风险防控意识。
    　　理财经理（嘉兴分行）
    　　工作地点： 浙江省-嘉兴市
    　　工作职责：
    　　1.根据财富团队理财发展计划和目标，负责制定客户营销计划；
    　　2.开展客户存款、理财、基金、保险、贵金属等财富产品的配置，做好客户营销、关系维护与综合经营等工作；
    　　3.负责开展客户沙龙活动，做好金融市场及财富产品宣讲，挖掘客户需求；
    　　4.根据内控相关制度规定，做好财富业务的合规展业。
    　　任职资格：
    　　1.本科及以上学历，金融学相关专业，具备理财相关证书优先；
    　　2.了解金融基础知识，熟悉各类财富产品营销优先；
    　　3.特别优秀者可放宽以上条件。
    　　员工管理岗
    　　工作地点： 浙江省-嘉兴市-南湖区
    　　工作职责：
    　　1.组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作；
    　　2.执行并完善员工入职、转正、调动、离职等相关政策及流程；
    　　3.员工人事信息管理与员工档案的维护，核算员工的薪酬福利等事宜；
    　　4.其他日常工作。
    　　任职资格：
    　　1.本科及以上学历，人力资源相关工作经验优先；
    　　2.工作认真负责，敬业务实，具备较好的沟通表达能力。
    　　嘉兴分行培训生（营销方向）
    　　工作地点： 浙江省-嘉兴市
    　　工作职责：
    　　1.拓展客户资源，营销我行的金融产品和服务，发放贷款；
    　　2.维护客户关系，不断深入挖掘客户价值，防止客户流失；
    　　3.严格执行业务流程和管理办法，控制操作风险，保证业务运作符合监管政策、法规；
    　　4.开展客户资信调查及资产保全工作。
    　　任职资格：
    　　1.2023届应届毕业生及2022/2021届往届毕业生，本科及以上，不限专业；
    　　2.具备良好的沟通能力、较强的抗压能力和营销意识/能力；
    　　3.对营销和服务有一定的认识，职业目标明确。
    　　“菁鲤计划”培训生（财务运营方向）
    　　工作地点： 浙江省-嘉兴市
    　　工作职责：
    　　“菁鲤计划”培训生（财务运营方向）项目是通过支付结算、会计核算、渠道运营、风控检辅等运营财务条线岗位实践后，为我行运营财务条线培养复合型或管理型人才
    　　任职资格：
    　　1.2023届应届毕业生及2022届往届毕业生，本科及以上，金融学、会计学等相关专业优先；
    　　2.对银行业感兴趣，具备一定的服务意识；
    　　3.逻辑思维清晰，具有较强的学习领悟能力、沟通表达能力、组织协调能力；
    　　4.综合成绩优秀，学生干部优先；
    　　5.工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神；
    　　6.认同泰隆企业文化，愿意在金融领域长期发展。
    　　“菁鲤计划”培训生（营销方向）
    　　工作地点： 浙江省-嘉兴市
    　　工作职责：
    　　1.分析和研究小微金融市场，营销我行金融产品和服务方案，开拓客户资源；
    　　2.维护客户关系，不断深入挖掘客户价值和客户需求，做深做透小微金融市场；
    　　3.严格执行业务流程和管理办法，把控信贷业务风险，确保授信业务质量；
    　　4.进行业务信贷产品的流程设计、渠道管理及产品推广，并汇总、分析市场反馈；
    　　5.进行信贷政策及业务流程的完善和优化，并参与信贷业务的检查和后评估。
    　　任职资格：
    　　1.2023届应届毕业生及2022届往届毕业生，本科及以上，不限专业；
    　　2.对营销和服务有一定的认识；
    　　3.逻辑思维清晰，具有较强的学习领悟能力、沟通表达能力、组织协调能力；
    　　4.综合成绩优秀，学生干部优先；
    　　5.工作积极主动，具有较强的责任心和团队协作精神；
    　　6.认同泰隆企业文化，愿意在金融领域长期发展。
     

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