学 历:本科及以上
工作类型:全职
招聘人数:若干
发布时间:2022-03-29
职位描述
1、负责分支机构日常人事管理工作,包括但不限于:员工入职、离手续办理,员工劳动合同的签订、从业资格管理、考勤管理等工作;
2、负责组织并完成分支机构的员工面试、录用、入职等流程流程;负责办理员工薪酬核算与发放、个税申报、社保公积金缴纳等事宜;
3、负责分支机构办公用品的出入库登记,办公设备类固定资产的管理;负责营业部会议的筹备、会议记录和文字材料的整理;
4、负责处理营业部证照、档案管理等工作。
任职要求
1、全日制本科以上学历,金融、人力资源、财务管理相关专业优先,具备证券从业资格证;
2、有岗位相关工作经验者优先;
3、表达能理强、思路清晰、有较强的法律法务意识和知识;
4、品行正直,具备沟通协调能力,有责任心,工作认真细致。
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