招商银行北京分行成立于1994年7月8日,截至2022年8月,下辖二级分行通州分行、雄安分行及121家营业网点,员工总数超过5500人。服务首都28年来,北京分行秉承“因您而变”的经营理念,依托金融科技着力发展零售、公司、投行业务,凭借稳健的经营风格、优质的客户服务、良好的经营业绩以及勇于担当的社会责任感,赢得了首都各界的高度认可。
招商银行北京分行始终坚持以人为本的理念,力求为员工提供完善的培训体系、公平的竞争机制、广阔的职业平台、多样的员工关怀,将每位员工视为同舟共济的事业伙伴。现根据业务发展与人才培养需要,招聘2023届普通高等院校毕业生及海外归国留学生。具体如下:
一、招聘岗位
招聘岗位
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职责
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学历
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学历
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市场营销培养生
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维护并开拓公司、零售客户,满足客户对产品及服务的需求,为其提供综合金融服务,成长为精通投商行业务的金融精英。
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专业不限
STEM类专业背景优先
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本科及以上
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运营柜面培养生
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办理公司及个人柜面业务,为客户提供综合结算服务,成长为精通银行运营的业务能手。
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信息技术培养生
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从事应用系统设计及开发、软件测试、系统及网络运营维护等相关工作,成长为熟悉银行业务的IT人才。
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IT类专业
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硕士及以上
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二、招聘要求
(一)境内院校2023年应届毕业生,应于2023年7月31日前毕业,取得毕业证及学位证;境外院校应届毕业生,应于2022年1月至2023年8月间毕业,并于2023年8月前获得学历(学位)证及国家教育部留学服务中心颁发的学历学位认证。须为毕业后初次就业,未与其他单位建立劳动关系;
(二)具备良好的政治素质和职业道德,中共党员、学生干部优先;
(三)遵纪守法,诚实守信,性格开朗,无不良记录;
(四)善于学习,善于沟通,勇于面对挑战,敢于承担工作压力;
(五)身体健康,无重大病史;
(六)本科生要求英语四级成绩在425分及以上,研究生要求英语六级成绩在425分及以上或达到雅思6分、托福90分的英语水平。
三、招聘流程
投递简历-多轮面试及笔试-体检与基本情况调查-签约
即日起开始在线简历投递,10月31日24:00截止。
四、应聘方式
(一)招商银行官方招聘网站:http://career.cmbchina.com,点击“校园招聘”,选择“北京分行”,申请相关职位,投递简历;
(二)
招商银行招聘微信公众平台:关注“招商银行招聘”微信公众平台,点击“招了”,选择“校园招聘”-“北京分行”,申请相关职位,投递简历;
(三)招商银行手机银行APP:下载“招商银行APP”,搜索“招商银行招聘”,选择“校园招聘”-“北京分行”,申请相关职位,投递简历。
五、时间安排
![时间表](/uploads/allimg/221011/1384-221011140439535.png)
六、温馨提示
(一)在线提交简历请完整填写各项信息,所有个人资料须真实无误,按要求详细填写各项信息将是您应聘成功的基础;
(二)应聘期间切勿变更手机号码,这是我们与您联系的重要渠道,后续安排将通过短信通知;
(三)联系方式:ZP_BJ@cmbchina.com。