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[浙江]2019年嘉兴银行人才招聘启事

发布时间:2019-11-20 15:36  来源:嘉兴银行招聘 查看:1000 次 打印  关闭
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  •   2019年嘉兴银行人才招聘启事
      嘉兴银行成立20余年,是一家充满活力、激情和竞争力的地方法人银行。近年来,先后获得“中国最佳中小企业服务银行”、“全国模范职工之家”、“中国地方金融十佳竞争力银行”、“中国地方金融十佳普惠金融城商银行”、“中国地方金融十佳城市商业银行”、“中国地方金融十佳支持美丽乡村银行”、“全国银行业理财信息登记工作优秀城商行”、“浙江省企业文化建设先进单位”、“浙江省创建学习型组织先进单位”、“嘉兴市市民最喜爱的银行”、“嘉兴市最佳窗口服务银行”、“2018嘉兴品牌力量榜?卓越科技创新金融机构”、“2017年度全国理财信息登记工作优秀城商行”、“2017中国服务区域发展杰出金融机构”、“2019年度浙江省民企最满意银行”等荣誉称号。
      【招聘岗位、数量、工作地点】

    机构

    招聘岗位

    数量

    工作地点

    总行

    科技信息部软件开发岗

    若干

    嘉兴市本级

    人力资源部人事管理岗(薪酬福利管理岗)

    2

    授信管理部风险总监岗

    若干

    嘉兴市本级、平湖、嘉善、金华

    分支行

    社区支行行长

    2

    嘉兴市本级(曹庄黎明社区、新贤社区)

    综合柜员

    若干

    嘉兴市本级、海宁、平湖、桐乡、嘉善、海盐

    湖州(本级、长兴、南浔、安吉、织里、德清

    绍兴(本级、柯桥、嵊州)

    金华(本级、傅村)

    客户经理

    理财经理

    大堂经理

    社区支行客户经理

    科技金融客户经理

    若干

    嘉兴市本级(科技支行)

      【基本条件】
      1.思想政治素质良好,没有不良行为记录;
      2.身心健康、品貌端正,适应拟聘岗位要求;
      3.符合银行从业人员品格要求,以及银保监和银行业协会有关人员流动规定。
      【任职要求】

    岗位

    职位要求

    总行科技信息部软件开发岗

    基本条件

    ●35周岁及以下,全日制二本及以上学历,计算机相关专业,具备良好的英语阅读能力;

    ●一年以上开发经验,有金融业务项目开发经验者优先考虑;

    ●有良好的沟通和团队合作精神;

    ●勇于接受挑战,敢于承担责任,面对困难时善于分析。

    JAVA 方向

    ●熟悉TCP/IP,熟悉Socket,SOAP网络编程和多线程编程;

    ●熟悉Unix/Linux操作;

    ●精通B/S软件架构,对Struts Spring、Hibernate等开源项目有深入了解;

    ●良好的数据库相关知识,熟练运用MySQL/Oracle等数据库;

    ●精通JSP/HTML/JavaScript/XML、CSS等页面技术;

    ●熟练使用Eclipse、PowerDesigner等常用开发软件;

    C 方向

    ●熟练掌握常用开发环境的搭建(Oracle/DB2、Netterm/vi、PowerDesigner、Office)及使用;

    ●熟练掌握UnixC开发技术:Unix进程及API开发、Unix通讯开发(Socket/WebService/MQ/Tuxedo)、文件访问、数据库访问、系统资源访问;

    Android 方向

    ●优秀的Java语言基础,对客户端开发有浓厚的兴趣,能独立开发应用;

    ●对于网络、数据库和异步操作编程有深入的了解;

    ●有较好的文档编写、整理能力,有较强沟通能力,细心、责任心强。

    iOS 方向

    ●对客户端开发有浓厚的兴趣,能独立开发应用;

    ●优秀的Objective-C/Swift语言基础,具有良好的算法及数据库功底;

    ●有较好的文档编写、整理能力,有较强沟通能力,细心、责任心强。

    总行人力资源部人事管理岗(薪酬福利管理岗)

    ●全日制本科及以上学历,人力资源等相关专业优先;

    ●3年及以上相关工作经验,与该岗位匹配度高、业绩突出者优先;

    ●熟悉人事管理、薪酬考核管理,具有基本的人力资源资源知识及相关政策法律知识;

    ●具备良好的综合问题分析能力、沟通协调能力、文字能力和组织与计划能力。

    授信管理部风险总监岗

    ●40周岁及以下,本科及以上学历,经济、金融、法律或数学类等相关专业;

    ●5年及以上信贷相关工作经验或2年及以上授信审查经验,熟悉银行信贷业务操作流程(若研究生毕业,需满足3年及以上信贷相关工作经验或1年及以上授信审查经验);

    ●熟悉国家相关监管政策、金融法律法规等,熟悉银行信贷管理相关知识;

    ●具备较为专业的金融知识、财务分析以及较强的企业调查能力;

    ●具有良好的职业道德和敬业精神,工作认真负责,并能做到客观、公正,近五年内经办业务无重大不良记录;

    ●具备较强的行业分析、财务分析能力及信用风险识别、控制能力以及较强的文字组织能力。

    社区支行行长

    ●40周岁及以下,本科及以上学历;

    ●2年及以上金融从业经验,有业务营销或管理相关岗位工作经验的优先考虑;

    ●具有较强的市场开拓能力、营销能力,具备胜任领导工作的理论知识和专业技能。

    综合柜员

    ●30周岁及以下,全日制本科及以上学历;

    ●1年及以上银行工作经验,业绩及技能突出者;

    ●具有良好的服务意识、沟通协调能力,具有拟聘岗位资格证书及技能证书者优先考虑。

    客户经理

    ●35周岁及以下,本科及以上学历;

    ●1年及以上金融从业经验;

    ●持有银行、证券、保险、基金从业证、持有AFP者优先;

    ●具有良好的思想品德和职业道德,爱岗敬业、遵纪守法、廉洁自律,有较强的事业心和进取精神。

    理财经理

    社区支行客户经理

    ●35周岁以下,本科及以上学历;

    ●1年及以上金融从业经验;

    ●持有银行、证券、保险、基金从业证、持有AFP者优先;

    ●具有良好的思想品德和职业道德,爱岗敬业、遵纪守法、廉洁自律,有较强的事业心和进取精神。

    大堂经理

    ●35周岁及以下,专科及以上学历;

    ●相貌端正,形象大方,普通话标准,具有较强的亲和力;

    ●具有金融专业理论知识,经过专业的服务礼仪培训,有柜面或零售业务从业经验者优先考虑。

    科技金融客户经理

    ●35周岁以下,本科及以上学历;

    ●熟悉科技金融行业发展,具有科技金融从业经验者优先;

    ●熟悉银行相关业务产品,良好的专业知识,了解银行相关业务知识,熟悉银行业务流程;

    ●具备良好的市场开拓能力、沟通协调能力、较强的服务意识。

      特别优秀的,可适当放宽上述条件。
      【福利待遇】
      为员工提供开放的、具有竞争力的薪酬水平;全面打通五大序列晋升体系,为员工提供广阔的职业发展空间和多元化晋升通道。
      享有国家政策规定的相关福利、误餐、高温等各类津补贴,并提供健康体检及多种商业保险保障,享有学习培训、带薪年休假、疗休养等。同时,成立了读书、书画、游泳、摄影、瑜伽等俱乐部,另有独立的健身房、各类运动场馆以及舒适的办公环境。
      【报名方式】
      登陆报名系统(https://bojx.dajie.com)进行网上报名,报名截止时间为2019年12月2日。
      【其他事项】
      经审核符合条件的,将通过电话等方式与应聘者取得联系(请应聘者保持通讯畅通)。一个月内未接到本行通知,则视作未通过资格审核。个人应聘材料恕不退还,我行代为保密。

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