苏州分行(筹)公司银行部负责人
一、岗位职责
协助分管行长对公司银行业务的经营工作进行有效管理,确定及调整分行公司银行经营方向和营销策略,组织推动各项相关经营指标的完成;统筹协调内外各方资源,保证各项工作高效有序运转。
二、应聘要求
1、大学本科(含)以上学历,年龄40周岁(含)以下;
2、5年(含)以上金融行业对公业务工作经历;
3、较强的市场开拓、风险管理、客户营销、团队管理及沟通协调能力;
4、熟悉苏州业务、市场、有资源者优先考虑。
5、道德品质优秀,风险管理意识强,有责任心,具有较强组织管理能力及沟通协调能力。
三、应聘要求
1、身心健康,能适应岗位工作要求;
2、过往业绩突出,具备强烈的事业心和责任心;
3、遵纪守法、品行端正,无违规违纪行为及不良行为记录;
4、认可
北京银行的企业文化,符合北京银行亲属回避相关规定。
四、应聘方式
1、登录
北京银行招聘平台(http://bankofbeijing.zhiye.com),点击“社会招聘”选择“
南京分行”进行网上报名;
2、应聘者应准确、完整填写简历和相关资料信息,对申请资料的真实性负责,如与事实不符,本行有权取消其应聘资格;
3、本次招聘面试、笔试、体检等相关信息,均通过手机短信进行通知,请确保提交的手机号码有效并及时关注相关信息;
4、本次招聘过程中,不会向应聘者收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗;
5、报名日期:截止至2023年6月30日。
苏州分行(筹)公司营销团队负责人
工作地点:江苏省-苏州市
一、岗位描述
对分行公司业务的营销工作进行有效管理,确定及调整团队营销策略,组织推动各项相关经营指标的完成,完成分行下达的各项业务指标。
二、应聘要求
1、大学本科(含)以上学历,年龄40周岁(含)以下;
2、8 年(含)以上金融行业对公业务工作经历;
3、较强的市场开拓、风险管理、客户营销、团队管理及沟通协调能力;
4、有团队、有资源者优先考虑。
三、应聘条件
1、身心健康,能适应岗位工作要求;
2、过往业绩突出,具备强烈的事业心和责任心;
3、遵纪守法、品行端正,无违规违纪行为及不良行为记录;
4、认可北京银行的企业文化,符合北京银行亲属回避相关规定。
四、应聘方式
1、登录北京银行招聘平台(http://bankofbeijing.zhiye.com),点击“社会招聘”选择“南京分行”进行网上报名;
2、应聘者应准确、完整填写简历和相关资料信息,对申请资料的真实性负责,如与事实不符,本行有权取消其应聘资格;
3、本次招聘面试、笔试、体检等相关信息,均通过手机短信进行通知,请确保提交的手机号码有效并及时关注相关信息;
4、本次招聘过程中,不会向应聘者收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗;
5、报名日期:截止至2023年6月30日。
苏州分行(筹)普惠营销团队负责人
工作地点:江苏省-苏州市
一、岗位要求
对分行普惠金融业务营销工作进行有效管理,确定及调整团队营销策略,组织推动各项相关经营指标的完成,完成分行下达的各项业务指标。
二、应聘要求
1、大学本科(含)以上学历,年龄40周岁(含)以下;
2、具备5年(含)以上金融行业营销工作经历,3年以上普惠金融业务工作经历;
3、较强的市场开拓、风险管理、客户营销、团队管理及沟通协调能力;
4、有团队、有资源者优先考虑。
三、应聘条件
1、身心健康,能适应岗位工作要求;
2、过往业绩突出,具备强烈的事业心和责任心;
3、遵纪守法、品行端正,无违规违纪行为及不良行为记录;
4、认可北京银行的企业文化,符合北京银行亲属回避相关规定。
四、应聘方式
1、登录北京银行招聘平台(http://bankofbeijing.zhiye.com),点击“社会招聘”选择“南京分行”进行网上报名;
2、应聘者应准确、完整填写简历和相关资料信息,对申请资料的真实性负责,如与事实不符,本行有权取消其应聘资格;
3、本次招聘面试、笔试、体检等相关信息,均通过手机短信进行通知,请确保提交的手机号码有效并及时关注相关信息;
4、本次招聘过程中,不会向应聘者收取任何费用,请提高警惕,谨防受骗;
5、报名日期:截止至2023年6月30日。