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[广东]2018年广发银行信用卡中心广州分行社会招聘公告

发布时间:2018-08-08 17:41  来源:广发银行招聘 查看:打印  关闭
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  2018年广发银行信用卡中心广州分行社会招聘公告
  工作地点:广州市
  市场规划分析主任
  招聘人数:1
  学历:本科及以上
  工作年限:1年
  工作内容/职位描述:
  1、根据相关业务策略,统筹管理各项目,确保达成业务目标。在分析规划经理指导下,完成市场和商户业务分析及规划的跟进执行。通过数据分析、业务预测等方法,协助分析规划经理制定市场发卡、客户维护及品牌策略。
  2、负责相关市场业务报表的开发及维护,并根据数据对市场活动、营销策略等进行评估及分析,提供合理建议。
  3、负责专项业务的分析与预测,KPI指标的制定与分解。
  4、负责市场关键指标及市场费用的跟踪管理,提供合理的业务预估,控制市场费用在预算范围内。
  5、参与制定市场相关业务策略,落实到业务规划中,并推动业务及策略的落地执行。
  任职资格:
  1、 重点大学本科或以上学历,数据、金融、经济相关专业;
  2、 优秀的逻辑数理分析能力,数据敏感,有一定的市场敏锐度;
  3、 能承受较大的工作压力。
  异业结盟主任
  招聘人数:1
  学历:本科及以上
  工作年限:1年
  工作内容/职位描述:
  1. 根据相关业务策略,统筹管理各项目,确保达成业务目标。负责跟进并管理异业结盟合作商户/泛娱乐方向(游戏、视频、直播、音乐)等合作项目,维持项目正常运作并结合新技术应用创新,保持持续发展;维持与合作方的良好关系,结合合作方诉求点进行合作开发,保证各项工作的顺利进行。
  2. 负责进行内外部沟通,确保项目按目标达成。
  3. 收集并分析同业市场信息,尤其新技术、新产品、新政策,并根据信息总结对业务的影响及建议。
  4. 负责落实并执行预算,并根据目标对预算进行把控。
  任职资格:
  1. 本科或以上学历,有泛娱乐行业资源优先。
  2. 能独立策划执行项目,有一定的数据分析及谈判能力。
  3. 有一定的创新应变能力,能将创新技术与业务结合应用。
  4. 熟悉数字化营销、电商、互联网金融等优先考虑。
  产品管理主任
  招聘人数:1
  学历:本科及以上
  工作年限:2年
  工作内容/职位描述:
  1、根据相关业务策略,统筹管理各项目,确保达成业务目标。
  辅助上级拟订年度现有产品维护策略(日常维护策略、生命周期管理及产品升级),结合产品特性及目标客户诉求,推出活动,有效达成现有产品相关业绩指标。
  辅助上级制定新产品规划及策略,统筹策划、管理新产品上线及后续维护项目 > 辅助现有产品经理拟订年度新发卡(主题卡及联名卡)促销策略,结合产品特性及目标客户诉求,定期推出并不断优化新发卡促销活动,有效达成项目新发卡相关业绩指标。关注新发卡规模及质量指标,了解同业动态,及时就新发卡活动方式、内容等提出优化建议。
  2、根据市场策略落实市场活动项目规划,并对项目进行管控(包括上线时间、目标达成、活动响应等)。
  3、收集并分析同业市场信息,并根据信息总结对业务的影响及建议。
  4、负责落实预算,并根据目标对预算进行把控。
  5、参与制定市场相关业务策略,并落实入业务规划中。
  任职资格:
  1、大学本科或以上学历;
  2、有互联网/电商/快消/金融行业市场策划工作经验优先;
  3、有产品管理开发经验优先。
  项目主任(系统流程)
  招聘人数:1
  学历:本科及以上
  工作年限:2年
  工作内容/职位描述:
  1、根据相关业务策略,统筹管理各项目,确保达成业务目标。辅助系统流程处经理拟订年度新产品开发策略(新系统、新产品、新渠道、新功能),结合产品特性及目标客户诉求,规划业务开发场景并跟进执行,推进系统开发上线,有效达成新产品相关业绩指标。指导市场部系统需求,在充分了解业务场景的前提下为新业务提供系统建议。
  2、积极研究市场上新型个人金融、新科技、新支付技术的应用,收集并分析同业市场信息,并根据信息总结对业务的影响及建议。按建议跟进后续执行。
  3、负责进行内外部沟通,确保项目按目标达成。
  任职资格:
  1. 大学本科或以上学历;
  2. 有系统需求分析经验或项目管理工作经验优先;
  3. 可承受工作压力,具备优秀的沟通能力。
  支付体验主任
  招聘人数:1
  学历:本科及以上
  工作年限:2年
  工作内容/职位描述:
  1、负责支付或电子渠道产品推广,统筹公司各部门资源实现项目的落地实施,确保各产品的业务目标达成。
  2、结合公司策略,协助上级制定产品规划,并根据新技术发展和客户需求进行产品优化或新产品开发。
  3、与卡组织对接,开展与支付相关产品的项目合作,利用卡组织资源进行产品推广。
  4、熟悉互联网金融各类产品,收集和分析同业或互金行新信息,提供可行性建议。
  5、负责落实并执行市场预算,并根据业务目标对预算进行把控。
  任职资格:
  1、大学本科或以上学历;
  2、有支付或电子渠道产品策划和推广工作经验优先;
  3、能承受较强的工作压力。
  项目管理(保险系统)
  招聘人数:1
  学历:本科及以上
  工作年限:2年
  工作内容/职位描述:
  1、根据相关业务策略,统筹管理各项目,确保达成业务目标。
  l 参与制定保险业务策略,并负责统筹保险项目。
  l 参与制定业务指标,统筹优化/调整保险项目,扩大中间业务收入。
  l 统筹对保险团队进行管理,参与制定管理策略并细化方案,及监督其服务水平及品质等。
  2、负责进行内外部沟通,确保项目按目标达成。
  3、收集并分析同业市场信息,并根据信息总结对业务的影响及建议。
  4、负责落实并执行预算,并根据目标对预算进行把控。
  5、参与制定市场相关业务策略,并落实入业务规划中。
  6、负责对接系统,完成平台建设及系统重构。
  早期电催资产管理初级主任(佛山市)
  招聘人数:1
  学历:本科及以上
  工作年限:2年
  工作内容/职位描述:
  1、负责中风险及部分高风险案件催收,通过电话与客户或第三方等相关人员进行沟通,回收银行资产,确保业务指标达成;
  2、负责回电客户催收,线上处理客户的实时投诉,并及时将非本岗位案件转交至相应组别处理;
  3、尽量避免及妥善处理客户投诉,及时上报,确保客户满意度;
  4、切实执行业务组策略及项目要求,确保业务顺利开展。
  任职资格:
  1、本科学历,两年以上工作经验、具有风险控制或债务催收经验者可放宽至大专学历;
  2、无专业限制,金融、经济、法律类专业优先;
  3、粤语、普通话标准,口头表达流利,具备良好的团队合作精神;
  4、熟悉使用计算机及常用办公软件;
  5、户籍、性别不限;
  6、工作地点:佛山。
  公共关系经理
  招聘人数:1
  学历:本科及以上
  工作内容/职位描述:
  1、根据企业发展情况及市场策略,制定企业年度公关计划及公关工作预算;
  2、带领公关团队完成公关宣传及活动的方案计划及落地工作;
  3、不断开发媒体渠道资源,建立适用于信用卡行业的新型传播机制,维护良好的媒体关系,监测媒体宣传效果;
  4、不断完善危机公关预警和处理机制,发生公关危机时,能及时制定对应的公关方案;
  5、负责团队的日常管理工作,对团队人员进行工作安排、考核、业务指导。
  任职资格:
  1、统招本科以上学历,优先硕士研究生;
  2、5年以上的公关方向工作经验,2年以上团队的管理经验;
  3、熟悉各类媒体的状况,拥有丰富的媒体资源与人脉资源;
  4、具备较强的沟通能力、文字能力及危机公关处理能力。
  产品经理(体验管理)
  招聘人数:1
  学历:本科及以上
  工作年限:5年
  工作内容/职位描述:
  1、参与制定全业务范围客户体验的短中期业务策略,包括:产品、促销、流程等客户体验设计及规划。
  2、根据市场策略,负责细化及落实客户体验项目的具体规划,促进客户参与及业务量等相关指标增长,完成年度目标。根据市场信息,统筹各项目客户体验的进展,能根据市场变化提供可行性建议。
  3、负责团队日常管理,对团队员工进行工作安排、考核和业务指导。
  4、协助制定本部门的预算,落实并追踪预算实行情况,并对预算超标/剩余时提出可行性建议。
  任职资格:
  1、统招本科以上的学历,优先硕士研究生。
  2、5年以上营销推广偏品牌方向工作经验,2年以上团队管理经验。
  3、优先考虑具备金融同业、互联网以及快消行业的经验人选。
  4、熟悉各类广告、媒介、品牌状况,具备较强的沟通能力、文字能力以及品牌的推广能力。

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