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2019年广发银行信用卡中心社会招聘公告(10.09)
模型分析高级专家
招聘人数:1
学历:硕士研究生 及以上
工作内容/职位描述:
工作目标:
带领模型团队组织构建和完善信用卡中心业务决策分析模型,推动现有开发模型的应用;指导模型策略优化的开发和维护,为风险管理,市场决策以及其他业务处的科学化决策提供高效的决策支持。
工作职责:
1、进行统计分析模型和策略优化项目的开发和维护,对建模主任提供技术指导及培训。
2、收集统计分析模型相关信息;了解行业发展趋势;梳理现状,推进新技术在卡中心内的应用,并对业务部门进行新技术培训。
3、结合业务提出新技术与业务的契合点,引入新技术进行试验与测试。
4、挖掘卡中心各个条线数据价值,在模型建设中加以应用。
任职要求:
工作要求:
1、 硕士或以上学历,理工科(数学、统计优先)
2、 5年以上金融模型或互联网模型开发经验。
3、 3年以上应用任意一种语言模型开发经验。SAS\R\Python。
4、 3年以上金融行业工作经验。
5、 1年以上机器学习应用经验。
客户经理
招聘人数:若干
学历:高中 及以上
工作内容/职位描述:
1、 协助团队主管完成发卡任务,支持直销工作顺畅开展;协助团队主管完成风险控制;
2、 通过陌生拜访、交叉营销、企业开发、商超路演等多种销售方式推广我行的信用卡产品;
3、 及时主动联系客户,做好客户转介绍及二次发散;遵守公司规章制度,确保及时按质完成工作。
任职要求:
1、有过销售经验。
2、吃苦耐劳,具备较强的抗压能力。