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[全国]2023年广发银行社会招聘启事（6.7）

发布时间：2023-06-07 13:34   来源：广发银行招聘 查看： 次 打印  关闭
银行招聘考试备考资料

　　2023年广发银行社会招聘启事（6.7）
　　办公室副总经理
　　专业要求：
　　专业不限
　　工作职责：
　　1.承担行政管理、后勤管理、媒体宣传、机构建设等职责及党委办公室、党委宣传部职责；
　　2.负责分行发展战略规划的编制、实施推动、监控、评估与调整；
　　3.负责协助总行开展企业文化的对外宣传和建立完善， 统筹负责分行的对外宣传事务及 VI 管理在分行的实施落地，协助总行进行分行宣传与大型活动的组织落地；
　　4.负责分行固定资产的实物管理和台帐管理，以及低值易耗品管理；负责分行大楼、宿舍、饭堂的后勤管理（日常维护、水电管理、绿化美化、清洁卫生等），以及车辆管理；
　　5.建立健全分行行政后勤工作的风险内控制度，确保工作的合规性，做好风险防控和相关案件防范工作；
　　6.负责分行党团、工青妇工作，维护员工权益，加强员工凝聚力，促进服务规范，建立良好的内部企业文化；
　　7.根据总行相关政策，负责分行人力资源管理工作；
　　8.完成分行交办的其他事项。
　　任职资格：
　　1.大学本科及以上学历，中共党员。
　　2.具备8年以上经济、金融相关工作经验，同级职务任职年限满2年。
　　3.认真贯彻执行党的路线、方针、政策，遵守国家法律法规、行业监管规定、银行从业人员基本准则及本行各项规章制度，职业操守良好，品行端正。
　　4.具有较高的政策理论水平、强烈的担当意识和责任感，以及开拓创新意识、市场竞争意识和风险防控意识，具备与所任职位相匹配的领导能力、沟通协调能力和专业知识技能，勇于担当，主动作为。
　　5.具有良好的心理和身体素质，能正常履行工作职责。
　　6.符合中国人寿系统及本行亲属回避制度的相关规定。
　　公司业务客户经理
　　专业要求：
　　专业不限
　　工作职责：
　　1、完成本岗位的各项业务指标；
　　2、负责营销维护公司客户，为客户提供业务咨询；负责与客户建立长期稳定的合作关系，确保经营目标的完成；
　　3、负责公司客户的风险控制工作，对授信客户进行日常贷后检查；
　　4、根据支行或团队负责人的工作安排，协助做好支行或团队公司银行业务相关的各项工作。
　　任职资格：
　　1、具有国家认证的大学本科及以上学历。
　　2、具有2年（含）以上银行机构工作经历，熟悉银行公司信贷业务，拥有客户资源者优先考虑。
　　3、熟悉相关国家法律、法规和信贷业务政策，具备良好的业务拓展能力和客户服务、风险管理能力。
　　4、具有良好的职业操守,遵守国家法律、法规和各项金融规章制度，无违法、违规、违纪等不良记录。
　　5、身体健康，无不良嗜好。
　　6、符合监管任职回避制度规定，符合中国人寿集团和广发银行总分行相关回避制度规定。
　　公司业务营销总监
　　专业要求：
　　专业不限
　　工作职责：
　　1.负责我行公司金融产品的宣传、营销、推介工作，协助制定公司团队销售策略并有效执行。
　　2.分析客户的金融需求，推荐适合的金融产品，按照规定的程序和方法，为客户办理各类金融业务。
　　3.了解团队成员日常工作进度情况及服务客户情况，帮助成员挖掘和维护优质客户；协助管理团队员工，协助团队员工达成业绩任务。
　　4.激发团队士气，培养良好的团队精神。
　　5.完成上级领导交办的其他工作。
　　任职资格：
　　1.具有国家认证的大学本科及以上学历。
　　2.具有5年以上的商业银行市场拓展经验，熟悉商业银行公司产品，熟知有关经济、金融的法律、法规，有较强的风险意识。
　　3.具有较强的团队领导和沟通协调能力，较强的执行推动能力，具有团队管理经验。
　　4.具有较好的社会关系和客户资源，较强的市场拓展能力，过往业绩较好。
　　5.遵纪守法，诚实守信，廉洁自律，职业操守良好，品行端正，无不良行为记录。
　　6.符合监管任职回避制度规定，符合中国人寿集团和广发银行相关回避制度规定。
　　7.身体健康，具备与工作要求相适应的身体条件，无不良嗜好。

 

 

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