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[广东]光大银行广东分行诚聘精英公告

发布时间：2013-06-05 09:42  来源：光大银行招聘 查看： 次 打印  关闭
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光大银行广东分行诚聘精英公告
副行长
岗位职能:
行长/副行长
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
负责客户关系拓展、维护及业务团队管理工作，制定有效的客户营销规划，拓展销售渠道，完成各项销售任务。

招聘条件：
1、具有5年以上金融从业经历,熟悉商业银行业务和客户关系管理，营销能力及协调能力强；年龄在40岁以下，特别优秀者可适当放宽；
2、熟悉银行业务流程，熟悉应聘所在地金融市场，具有较强的市场开拓、关系协调、团队管理和风险控制能力；
3、爱岗敬业，具有较强的责任心和上进心；
4、应聘二级分行者，必须有所在地二年以上金融同业相近岗位任职经历；南沙、新塘等地优秀人才优先。
 
私人银行部东莞、佛山、珠海分行分中心财务顾问
岗位职能:
财务顾问
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
负责分析客户资源，根据分行所在地特色及客户需求，制定有效的客户营销规划，拓展销售渠道，完成各项业务销售计划。
 
招聘条件：
1、具备３年以上金融行业相关岗位工作经验，具有一定的客户资源；年龄35岁以下；
2、有良好的操作技能，具有较强的市场开发维护能力、公关能力和客户评价能力；
3、从事过中小企业业务工作者优先。理财经理持有AFP或CFP资格证书者从优。
 
私人银行部广州中心营运经理
岗位职能:
营运经理
职位描述:
招聘对象基本条件：认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
主要负责高端客户服务和柜台运营、业务授权和审计把关。
 
招聘条件：
1、金融类专业毕业，本科以上学历，年龄在35岁以内；
2、至少拥有4年在个人银行分支机构运营领域的相关工作经验，对银行运营（对公、对私柜员、复核柜员、结算岗等）岗位具有良好的了解。
 
信贷审批部对公风险经理
岗位职能:
风险控制
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
负责对授信业务进行审查，提交授信审查报告，负责对受理授信项目的合规性审查，揭示、评价风险，并提出风险控制措施。
 
招聘条件：
1、金融、经济、会计、法律相关专业，本科及以上学历，年龄35岁以下；
2、工作责任心强，具备良好的写作能力；
3、对公风险经理需三年以上对公信贷经验，有对公审查经验优先；
 
信贷审批部小微风险经理
岗位职能:
风险控制
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
负责对授信业务进行审查，提交授信审查报告，负责对受理授信项目的合规性审查，揭示、评价风险，并提出风险控制措施。
 
招聘条件：
1、金融、经济、会计、法律相关专业，本科及以上学历，年龄35岁以下；
2、工作责任心强，具备良好的写作能力；
3、小微风险经理需三年以上对公或对私信贷经验，有审查经验优先。

信贷审批部零售风险经理
岗位职能:
风险控制
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
负责对授信业务进行审查，提交授信审查报告，负责对受理授信项目的合规性审查，揭示、评价风险，并提出风险控制措施。
 
招聘条件：
1、金融、经济、会计、法律相关专业，本科及以上学历，年龄35岁以下；
2、工作责任心强，具备良好的写作能力；
3、零售风险经理需三年以上对公或对私信贷经验，有审查经验优先。

风险管理部零售授信后管理岗
岗位职能:
风险控制
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：负责分行零售及小微贷款资产质量监控与分析；负责收集、核实、分析和上报风险预警信号；督导、协助完成逾期贷款催收工作。
 
招聘条件：
1、全日制大学本科以上学历，年龄35周岁以下、具有相关专业岗位一年以上工作经验，财经类专业学历或相关专业资格者优先；
2、熟悉office办公软件的应用，具有较好的文字写作能力和沟通能力；
3、富有创新精神及较强的团队合作意识，熟悉相关法律法规，具有相关的金融及财务知识，工作责任心强；

运营管理部现金中心岗
岗位职能:
清算人员
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
主要负责自助设备对账、加清钞、现金清分等工作内容。
 
招聘条件：
1、 具备吃苦耐劳的精神，工作细心谨慎，责任心强；
2、 全日制大专以上学历，年龄30周岁以内，男性优先；
3、 金融、经济、会计（统计）、国际金融与贸易等相关专业毕业，特殊人才可适当放宽条件；
4、 基本素质良好，服从工作安排，广东省内户口；
5、 岗位定向招聘，入职后原则上在本岗位工作应满两年或以上；
6、 认同光大企业文化，请找一名推荐人。

风险管理部放款审核岗
岗位职能:
信贷管理
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
负责分行授信业务的放款审核，负责职责范围内抵质押品出入库手续的办理，管理职责范围内的信贷档案。
 
招聘条件：
1、本科以上学历，年龄35周岁以下，具备优秀的判断、分析及解决问题能力；
2、原则性强，工作严谨务实，有较强的事业心和责任感；
3、二年以上银行工作经验，熟悉国家的有关法律、法规，以及相关信贷政策和授信操作流程者优先。

理财经理
岗位职能:
投资/理财顾问
职位描述:
招聘对象基本条件：认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
负责分析客户资源，根据分行所在地特色及客户需求，制定有效的客户营销规划，拓展销售渠道，完成各项业务销售计划。
 
招聘条件：
1、具备３年以上金融行业相关岗位工作经验，具有一定的客户资源；年龄35岁以下；
2、熟悉银行各类业务，有良好的操作技能，具有较强的市场开发维护能力、公关能力和客户评价能力；
3、从事过中小企业业务工作者优先。理财经理持有AFP或CFP资格证书者从优。广州地区熟识花都、增城、新塘、南沙市场者条件可以适当放宽，优先录取。

柜员（含南沙、新塘）
岗位职能:
银行柜员
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
营业网点柜台为客户提供银行柜台服务，办理业务。
 
招聘条件：
1、 全日制大专以上学历，3年以上同业工作经验，年龄30周岁以内。
2、 金融、经济、会计（统计）、国际金融与贸易等相关专业毕业，特殊人才可适当放宽条件。

辖属二级分行网点柜员
岗位职能:
银行柜员
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
营业网点柜台为客户提供银行柜台服务，办理业务。
 
招聘条件：
1、 全日制大专以上学历，3年以上同业工作经验，年龄30周岁以内。
2、 金融、经济、会计（统计）、国际金融与贸易等相关专业毕业，特殊人才可适当放宽条件。

客户经理
岗位职能:
高级客户经理/客户经理
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
负责分析客户资源，根据分行所在地特色及客户需求，制定有效的客户营销规划，拓展销售渠道，完成各项业务销售计划。
 
招聘条件：
1、具备３年以上金融行业相关岗位工作经验，具有一定的客户资源；年龄35岁以下；
2、熟悉银行各类业务，有良好的操作技能，具有较强的市场开发维护能力、公关能力和客户评价能力；
3、从事过中小企业业务工作者优先。理财经理持有AFP或CFP资格证书者从优。
广州地区熟识花都、增城、新塘、南沙市场者条件可以适当放宽，优先录取。

私人银行广州中心财富顾问
岗位职能:
专业顾问
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
根据分行所在地特色及客户需求，制定有效的客户营销规划，拓展销售渠道，完成各项业务销售计划。
 
招聘条件：
1、具备３年以上金融行业相关岗位工作经验，具有一定的客户资源；年龄35岁以下；
2、形象佳，具有较强的高净值客户开发维护能力、公关能力；
3、从事过贸金业务、中小企业授信业务工作者优先。

投资银行部托管经办
岗位职能:
其他
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
负责初审并协助签署协议，办理托管、保管帐户的开立和管理授权的手续；
审核划款指令及相关划款审核资料；
根据签字印章样本核对划款指令的签字和印鉴；
负责建账核算和账务核对；按照协议约定，定期出具托管、保管报告；
保管合同档案和文件资料的复印件；其他保管职责。
 
招聘条件：
1、具有国内外知名大学研究生及以上学历，金融、财务专业优先；
2、具备一年以上相关工作经验；
3、具备优秀的判断、分析及解决问题能力；
4、认同光大文化、人品正直、具备良好的沟通能力。

支行行长
岗位职能:
行长/副行长
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
负责客户关系拓展、维护及业务团队管理工作，制定有效的客户营销规划，拓展销售渠道，完成各项销售任务。

行长助理
岗位职能:
行政专员/助理
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
负责客户关系拓展、维护及业务团队管理工作，制定有效的客户营销规划，拓展销售渠道，完成各项销售任务。
 
招聘条件：
1、具有5年以上金融从业经历,熟悉商业银行业务和客户关系管理，营销能力及协调能力强；年龄在40岁以下，特别优秀者可适当放宽；
2、熟悉银行业务流程，熟悉应聘所在地金融市场，具有较强的市场开拓、关系协调、团队管理和风险控制能力；
3、爱岗敬业，具有较强的责任心和上进心；
4、应聘二级分行者，必须有所在地二年以上金融同业相近岗位任职经历；南沙、新塘等地优秀人才优先。
 
贸易金融部产品经理
岗位职能:
产品/品牌经理
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
产品经理负责贸金业务产品推动。
 
招聘条件：
1、大学本科以上学历，具有2年以上银行国际业务工作经验，年龄35岁以下；
2、具有一定的产品营销和组织推动能力；
3、具有一定的英语沟通和英文函电书写能力。
 
贸金业务市场营销团队营销人员
岗位职能:
市场/营销/拓展专员
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
营销人员负责贸金客户的拓展和维护工作完成本人贸金任务。
 
招聘条件：
1、大学本科以上学历，具有2年以上银行国际业务工作经验，年龄35岁以下；
2、具有一定的产品营销和组织推动能力；
3、具有一定的英语沟通和英文函电书写能力。
 
贸易金融部部门经理
岗位职能:
总监/部门经理
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
部门经理协助部门总经理推动支行贸金业务，完成本团队贸金任务。
 
招聘条件：
1、部门经理需具有5年以上银行国际业务工作经验；
2、具有较强的产品营销和组织推动能力。
 
贸金业务市场营销团队营销经理（部门经理级）
岗位职能:
市场/营销/拓展经理
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
营销经理负责客户关系拓展和维护工作，完成本团队贸金任务。
 
招聘条件：
1、营销经理需具有4年以上银行国际业务工作经验；
2、具有较强的产品营销和组织推动能力。
 
贸金业务市场营销团队负责人（副总经理级）
岗位职能:
市场/营销/拓展经理
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
负责贸金客户关系拓展和维护工作，完成本团队贸金业务任务。
 
招聘条件：
1、团队负责人需具有6年以上一级分行国际业务工作经验；
2、产品创新能力强，市场营销能力强。
 
投资银行部产品经理
岗位职能:
产品/品牌经理
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
负责证券类、非证券类托管业务的市场开拓，产品研究与方案设计；
合同、协议拟定，相关法律文件的签署与管理；项目存续期管理。
 
招聘条件：
1、具有国内外知名大学研究生及以上学历，金融、财务专业优先；
2、具备一年以上相关工作经验；
3、具备优秀的判断、分析及解决问题能力；
4、认同光大文化、人品正直、具备良好的沟通能力。
 
贸易金融部单证中心经理
岗位职能:
综合业务经理/主管
职位描述:
招聘对象基本条件：认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
负责全行单证业务，负责单证中心及二级分行的业务管理和工作业绩评价工作；
定期或不定期向总经理汇报单证中心运做情况。
 
招聘条件：
1、大学本科以上学历，具有5年以上银行国际业务工作经验；
2、熟悉国际结算、贸易融资相关业务操作；熟悉相关外汇政策；
3、持有CDCS证书者优先考虑；
4、具有一定的英文函电书写能力；
5、具有一定的协调和沟通能力。
 
电子银行部产品经理
岗位职能:
产品/品牌经理
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
负责制定电子银行渠道及电子银行项目的营销计划并组织落实；
负责分行电子银行营销活动的策划与实施，提升电子银行客户规模，扩大电子渠道销售量；
负责对支行电子银行业务推广进行指导和督导。
 
招聘条件：
1、金融、市场营销、电子商务相关专业，本科及以上学历，年龄35岁以下；
2、工作责任心强，有服务意识和良好的沟通协调能力；
3、有在同业从事同类岗位经验者优先。
 
公司业务管理部产品经理岗
岗位职能:
产品/品牌经理
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
产品经理负责公司业务产品推动，拓展销售渠道，对经营单位产品营销指导和督导，推动产品计划任务完成；
数据分析岗负责进行对本行、同业公业务数据的收集、统计、分析及进行合理化建议并形成工作报告。
 
招聘条件：
1、大学本科以上学历（含），具有一年以上银行业务工作经验，年龄35岁以下；
3、熟悉银行信贷业务的操作流程，熟悉银行信贷产品者优先；
4、具有良好的组合营销能力和写作能力，以及吃苦耐劳精神；
5、有汽车驾驶执照者优先。
 
公司业务管理部数据分析岗
岗位职能:
市场分析/调研人员
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
数据分析岗负责进行对本行、同业公业务数据的收集、统计、分析及进行合理化建议并形成工作报告。
 
招聘条件：
1、统计学、数学专业大学本科以上学历（含），具有一年以上相关工作经验，年龄35岁以下，有金融专业教育背景者优先；
2、熟悉银行或金融产品者优先；
3、具有良好的沟通协调能力、数据处理能力和写作能力，能熟练运用各类办公软件，具备吃苦耐劳精神。
 
网点与基建工程管理岗位
岗位职能:
工程/设备主管
职位描述:
招聘对象基本条件：
认同光大银行企业文化及经营理念，团队合作精神强，良好的沟通表达能力，熟悉商业银行经营管理，熟悉我国金融法规，具备大学本科及以上学历。
需有责任心和上进心，性格外向、办事灵活，具有一定的协调沟通及语言表达能力。
 
工作职责：
主要负责营业网点装修和重点基建项目机电安装工程的管理
 
招聘条件：
1、大学本科及以上学历，5年以上工作经验，年龄40岁以内；
2、机电安装或相近专业助理工程师及以上职称，或机电安装专业一级建造师；
3、具备3年以上机电安装设计、施工或管理经验,掌握机电工程建设专业知识、管理和法律知识。
4、较强的组织能力、判断与决策能力、人际能力、沟通协调能力、计划与执行能力

应聘方式：
1、有意者请将填写《中国光大银行广州分行报名表》 ，将报名表、简历、全身近照、成绩单发至指定邮箱或邮寄指定分行，报名表和简历请用“应聘岗位+姓名”方式投递，压缩包不得大于1M。
2、报名截止日期为2013年12月31日。
3、应聘者需对个人填报信息的真实性负责，如与事实不符，中国光大银行广州分行有权取消录用资格。社会招聘人员符合条件者另行通知面试，所有应聘者资料不再退还，敬请原谅。请勿致电。
 
机构名称 联系方式 
广州分行 广州市天河北路685号光大银行大厦22楼人力资源部。 
邮编：510635 邮箱： gzcebbank_hr@163.com
 
佛山分行 佛山市南海区南海大道北34号财联大厦8楼办公室 
邮编：528200； 邮箱：gzfscebbank_hr@163.com
 
东莞分行 东莞市东城区东莞大道19号卡布斯广场首层光大银行办公室 
邮编：523000 邮箱：gzdgcebbank_hr@163.com
联系人：梅先生， 联系电话：0769-26987508
 
中山分行 中山市中山五路1号中山日报大厦光大银行中山分行办公室 
邮编：528400 邮箱：gzzscebbank_hr@163.com

珠海分行 珠海市吉大海滨南路49号光大银行或电邮 
邮编：519015 邮箱：gzzhcebbank_hr@163.com
 
汕头分行 汕头市中山路130号协华大厦首层光大银行办公室 
邮编：515041 邮箱：gzstcebbank_hr@163.com
联系人：杨先生、黄小姐 联系电话：0754-88540707、88570082
 
江门分行 江门市新会区冈州大道冈州大厦首二层江门分行办公室 
邮编：529100， 邮箱：gzjmcebbank_hr@163.com

附件:《中国光大银行广州分行报名表》
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